Assistente de DHO Afirmativa para Pessoas com Deficiência

Work set-up: 
Full Remote
Contract: 
Work from: 

Offer summary

Qualifications:

Formação completa ou em andamento em Psicologia, Administração, Recursos Humanos, Pedagogia ou áreas correlatas., Boa comunicação oral e escrita, com habilidade para interações claras e empáticas., Organização e atenção a detalhes, especialmente para controle de bases cadastrais e execução de eventos., Facilidade com ferramentas digitais, especialmente Google Workspace..

Key responsibilities:

  • Apoiar diagnósticos organizacionais e identificar necessidades estratégicas.
  • Colaborar na implementação de programas de cultura organizacional e ações de engajamento.
  • Organizar e executar eventos internos e programas de reconhecimento.
  • Apoiar ações de diversidade, inclusão e gestão de plataformas de gamificação.

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Escale Digital SME http://www.escale.com.br
201 - 500 Employees
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Job description

JOB DESCRIPTION

Hey! Somos a Escale ;)


Uma scaleup de tecnologia que leva as maiores marcas de serviços essenciais ao futuro da aquisição digital. Como? Vem que a gente te conta:


Com a nossa cultura DataDriven e tecnologia própria, nós potencializamos a aquisição de clientes de grandes marcas e facilitamos a jornada de compra de milhões de consumidores.


As maiores marcas de serviços essenciais do Brasil estão com a gente e já recebemos mais de R$ 200 milhões de investidores worldclass, além de sermos por 2 vezes uma das “100 startups to watch” e eleita a segunda empresa mais amada pelo Love Mondays.


Nosso propósito aqui é despertar o potencial máximo de pessoas e organizações e para isso buscamos pessoas que, assim como nós, estejam sempre em busca de ser a sua melhor versão e desafiar os seus limites.


Eaí, topa #FazerAcontecer com a gente?


RESPONSIBILITIES AND ASSIGNMENTS

Na Escale, acreditamos que o desenvolvimento das pessoas anda lado a lado com o crescimento da organização. Como Assistente de DHO, você será peça fundamental para garantir que a cultura da Escale seja vivida no dia a dia, apoiando ações estratégicas que promovem engajamento, diversidade, inclusão e reconhecimento.


Buscamos alguém que curta colocar a mão na massa, se comunique bem, seja organizade e tenha brilho nos olhos por temas relacionados à cultura organizacional, clima e desenvolvimento de pessoas.


Responsabilidades:

Apoiar diagnósticos organizacionais junto aos times internos, contribuindo com a identificação de necessidades e o levantamento de informações que subsidiem decisões estratégicas da área.


Colaborar no acompanhamento e na operacionalização de programas de cultura organizacional, garantindo que as iniciativas estejam sendo comunicadas, vivenciadas e avaliadas com o impacto esperado.


Participar da criação, organização e execução de eventos internos e programas de reconhecimento, contribuindo para o fortalecimento do senso de pertencimento e alinhamento com os valores da Escale.


Atuar na logística, comunicação e acompanhamento de ações de engajamento e clima, ajudando a manter o time conectado, motivado e em constante evolução.


Apoiar a gestão e o funcionamento dos comitês de Diversidade & Inclusão, contribuindo para o planejamento e execução de ações institucionais que promovam um ambiente cada vez mais seguro, diverso e acolhedor para todes.


Manter atualizadas as bases cadastrais da área de DHO, apoiando a organização e integridade das informações relacionadas à jornada das pessoas colaboradoras.


Atuar na gestão da plataforma de gamificação, acompanhando indicadores, conteúdos e ações de engajamento para fortalecer o senso de reconhecimento e pertencimento dos times.



REQUIREMENTS AND QUALIFICATIONS

  • Formação completa ou em andamento em Psicologia, Administração, Recursos Humanos, Pedagogia ou áreas correlatas.
  • Boa comunicação oral e escrita, com habilidade para interações claras, empáticas e alinhadas à cultura organizacional.
  • Organização e atenção a detalhes, especialmente para atividades como controle de bases cadastrais, followups e execução de eventos.
  • Facilidade com ferramentas digitais, especialmente do Google Workspace (Docs, Sheets, Slides, Agenda, Forms).
  • Proatividade e senso de responsabilidade para lidar com múltiplas demandas simultâneas de forma estruturada.
  • Interesse genuíno por temas de cultura organizacional, engajamento, diversidade e desenvolvimento humano.
  • Disponibilidade para conduzir processos como onboarding de pessoas colaboradoras e apoiar ações de comunicação interna.

    • ADDITIONAL INFORMATION

      Despertamos o potencial máximo de pessoas e organizações

      Nós ajudamos marcas a aumentarem sua performance em vendas com a implementação e uso de IA. Com mais de 10 anos de experiência em tecnologia e vendas, unimos mais de 300 pessoas apaixonadas por inovação e resultados que fazem a Escale acontecer.


      Quer despertar seu potencial máximo? Então, vem com a gente! 🧡


      Despertamos o potencial máximo de pessoas e organizações

      Nós ajudamos marcas a aumentarem sua performance em vendas com a implementação e uso de IA. Com mais de 10 anos de experiência em tecnologia e vendas, unimos mais de 300 pessoas apaixonadas por inovação e resultados que fazem a Escale acontecer.


      Quer despertar seu potencial máximo? Então, vem com a gente! 🧡



Required profile

Experience

Spoken language(s):
Portuguese
Check out the description to know which languages are mandatory.

Other Skills

  • Engagement Skills
  • Empathy
  • Proactivity
  • Detail Oriented
  • Communication

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