TECH LEAD (JAVA/INGLÊS) | REMOTO

Work set-up: 
Full Remote
Contract: 
Experience: 
Senior (5-10 years)
Work from: 

Offer summary

Qualifications:

Experiência sólida em liderança de equipes de tecnologia e produtos., Domínio avançado de Java, Spring, Microsserviços e bancos de dados SQL/NoSQL., Conhecimento prático de ferramentas de Inteligência Artificial como Gemini (Google) e GitHub Copilot., Inglês intermediário ou avançado para participação em reuniões e negociações..

Key responsibilities:

  • Gerenciar relacionamentos com o Product Owner para entender requisitos de negócios.
  • Participar de reuniões de coleta de requisitos e revisar designs de soluções.
  • Coordenação de atividades de desenvolvimento e revisão de código na equipe.
  • Executar demonstrações de recursos para stakeholders e garantir boas práticas de desenvolvimento.

Inmetrics logo
Inmetrics SME https://www.inmetrics.com.br/
501 - 1000 Employees
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Job description

JOB DESCRIPTION

Na Inmetrics, a inovação e a excelência operam lado a lado em um ambiente de trabalho colaborativo, saudável e dinâmico. Nossa cultura valoriza o aprendizado constante, a transparência na comunicação e a flexibilidade, criando um espaço onde cada profissional pode se desenvolver e alcançar o seu máximo potencial.​


Nosso time é apaixonado por tecnologia e comprometido com entregas de valor real para os nossos clientes. Nosso diferencial é a eficiência digital. ​


Pessoas são o nosso maior ativo, por isso, investimos em oportunidades que vão além de um salário competitivo, proporcionamos benefícios diferenciados em relação ao mercado e um ambiente de trabalho saudável e reconhecido por nossos colaboradores.​


#VemparaINmetrics 💛🚀


RESPONSIBILITIES AND ASSIGNMENTS

  • Manter relacionamentos ativos com o Product Owner para entender os requisitos de negócios.
  • Participar de reuniões de coleta de requisitos e revisar designs com o Product Owner.
  • Possuir itens de backlog e coordenar com outros membros da equipe para desenvolver os recursos planejados para cada sprint.
  • Executar revisões técnicas de design e revisões de código.
  • Realizar revisões por pares no código-fonte para garantir reutilização, escalabilidade e uso das melhores práticas.
  • Ser responsável por prototipar, desenvolver e solucionar problemas de software na interface do usuário (Front-end) ou nas camadas de serviço (Back-end).
  • Participar de discussões técnicas colaborativas com foco na experiência do usuário, design, arquitetura e desenvolvimento.
  • Realizar demonstrações para stakeholders sobre os recursos e sub-recursos do projeto, utilizando as tecnologias mais recentes de desenvolvimento Front-end e Back-end.

REQUIREMENTS AND QUALIFICATIONS

  • Sólida experiência em liderança de produtos ou tecnologia como: Utilização e domínio de ferramentas de Inteligência Artificial, com experiência prática em Gemini (Google) e GitHub Copilot para apoio no desenvolvimento, automação e aumento de produtividade.
  • Experiência prática em conversação no idioma inglês intermediário/avançado para reuniões de negociações (Liderança de time cross-functional com foco em acelerar entregas no Brasil e no exterior).
  • Experiência em negócio financeiro será um diferencial como: Cartões, Pix, Consignado, Contrato, etc.
  • Experiência avançada em ambiente Java, incluindo: Java/JEE, Spring, Spring Boot, Microsserviços, Serviços web REST e SOAP, SQL, Tomcat, Jenkins, Conhecimento em bancos de dados NoSQL.
  • Experiência liderando e gerenciando equipes de desenvolvimento.
  • Habilidade com testes unitários utilizando JUnit ou ferramentas similares.
  • Familiaridade com ferramentas de qualidade de código como SonarQube.
  • Capacidade de dar suporte às equipes de QA com elaboração de planos de teste, análise de causa raiz e correção de defeitos.
  • Experiência com serviços em nuvem, com foco em Google Cloud Platform (GCP).
  • Sólido conhecimento em metodologias ágeis, especialmente em modelos baseados em Scaled Agile Framework (SAFe).
  • Familiaridade com interfaces baseadas em serviços web REST, perfis Swagger e payloads JSON.
  • Experiência com ferramentas/utilitários de colaboração e versionamento, como Git, Jira e Confluence.

ADDITIONAL INFORMATION



Quem somos?

A Inmetrics nasceu em 2002, fundada por engenheiros, nos corredores da Unicamp. Durante esses 20 anos de história, nosso maior compromisso sempre foi com o sucesso de nossos clientes. Juntos, acumulamos a experiência de mais de 25 milhões de horas em projetos de Tecnologia, com forte presença e unidades no Brasil, Chile, Colômbia e República Dominicana.


Em nossos times você vai encontrar pessoas apaixonadas por inovação com excelência técnica e muita troca de experiência, num ambiente ágil, diverso e colaborativo. Nosso compromisso é gerar valor para todo o ecossistema de negócios transformando estratégias em resultados, construindo junto com nossos clientes, as capacidades necessárias para a transformação digital. 


A Inmetrics é reconhecida com a nota 4,1 no Glassdoor, um dos maiores sites de recrutamento e vagas do mundo, obtém a certificação de “Lugares Incríveis para Trabalhar” em 2021 e 2022, pesquisa oferecida pelo UOL e pela FIA para as maiores empresas do Brasil e em 2023 recebeu a Certificação do GPTW (Great Place to Work) consolidando ainda mais sua reputação como um ambiente de trabalho excepcional.


NOSSAS ÁREAS

Descrição imagem: Agilidade (Transformação Digital), Analytics, Arquitetura de Soluções, Infraestrutura (DevOps/SRE), Corporativo (People, Marketing, Finanças, Administrativo), Engenharia de Qualidade, Engenharia de Software, Estratégia e Governança, Desenvolvimento.


NOSSOS BENEFÍCIOS
  • Plano de Saúde Bradesco (Coparticipação de 30%);
  • Odontológico Bradesco (Sem contribuição);
  • Seguro de Vida;
  • Wellhub (Gympass);
  • Auxílio Creche;
  • Auxilio Filho Excepcional;
  • Crédito Consignado;
  • Previdência Privada;
  • Convênio Pet;
  • SESC;
  • Telemedicina NAV.


BENEFÍCIOS FLEXÍVEIS

● Ajuda de Custo;

● Vale Alimentação / Refeição;

● Cartão Multibenefícios;

● Upgrade de convênio médico.


💛 DIFERENCIAIS IN:

● Somos uma Empresa Cidadã: licença maternidade e paternidade prolongadas;

● Programa INMaterna: Programa de acolhimento a gestantes;

● Cesta Natalidade e Livro "Acontecia quando eu nascia";

● Desenvolvimento Profissional: cursos disponíveis na universidade interna;

● 100% home office ou híbrido, conforme a aplicabilidade do projeto.


Required profile

Experience

Level of experience: Senior (5-10 years)
Spoken language(s):
English
Check out the description to know which languages are mandatory.

Other Skills

  • Collaboration
  • Communication

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