Nos encontramos en la búsqueda de Líder de datos para uno de nuestros clientes 🕵🏼🚀
Propósito:
El Líder de Datos será responsable de definir, implementar y supervisar la estrategia de datos de la organización, asegurando que los datos se gestionen como un activo estratégico. Liderará los equipos de ingeniería y análisis de datos, fomentando una cultura orientada al dato (data-driven), impulsando la toma de decisiones basada en evidencia y maximizando el valor del uso de los datos en toda la organización.
Responsabilidades:
- Diseñar e implementar la estrategia de datos alineada con los objetivos de negocio.
- Liderar equipos de ingeniería y análisis de datos.
- Establecer políticas de gobernanza de datos, calidad y seguridad.
- Desarrollar e implementar arquitecturas modernas de datos (data lakes, data warehouses, pipelines).
- Fomentar el uso de analítica avanzada e inteligencia artificial para resolver desafíos de negocio.
- Facilitar la colaboración entre equipos técnicos y de negocio para definir casos de uso de datos.
- Gestionar plataformas de datos en la nube y herramientas de visualización.
- Supervisar la integridad, disponibilidad y privacidad de los datos de la organización.
- Identificar oportunidades para mejorar procesos y productos a partir del análisis de datos.
Requisitos:
Título profesional en Ingeniería, Estadística, Ciencias de la Computación, Matemáticas o afines.
+5 años de experiencia en roles relacionados con datos, incluyendo al menos 2 equipos liderando.
Conocimiento profundo en arquitectura de datos, BI, analítica y aprendizaje automático.
Experiencia en herramientas como SQL, Python, BigQuery (Obligatorio), lookerstudio y plataformas como GCP.
Experiencia en gestión de proyectos y metodologías ágiles (Scrum, Kanban).
Excelentes habilidades de liderazgo, comunicación y visión estratégica.
Competencias Clave:
- Pensamiento analítico y estratégico.
- Liderazgo y formación de equipos.
- Orientación a resultados y resolución de problemas.
- Comunicación efectiva entre áreas técnicas y de negocio.
- Visión innovadora y adaptabilidad al cambio.
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