Offer summary

Qualifications:

Minimum 5 years of experience as an HR Manager or HR Business Partner, preferably in e-commerce or fashion., Experience in interim or consulting projects is a plus., Strong knowledge of modern HR trends and organizational structures., Excellent analytical and communication skills..

Key responsabilities:

Conduct a comprehensive audit of organizational structures and assess HR processes.

Collaborate with management to create and recommend growth strategies for organizational structures.

Support the implementation of initial actions to influence the company's development.

Play a key role in a dynamic fashion industry environment.

Job description

Naszym klientem jest nowoczesna polska firma z sektora mody, która kładzie duży nacisk na innowacje oraz rozwój. Wartości firmy to otwartość, współpraca i nieustanne dążenie do doskonałości. Nasz klient tworzy inspirujące środowisko pracy, w którym każdy ma możliwość wnoszenia swoich pomysłów i realizowania ambitnych projektów.

Opis Roli

Jako Interim HR Manager, będziesz kluczowym wsparciem dla naszego klienta z branży fashion, który dynamicznie się rozwija. Twoim głównym zadaniem będzie przeprowadzenie kompleksowego audytu struktur organizacyjnych oraz ocena procesów HR. Na co dzień będziesz współpracować z kadrą zarządzającą, tworząc i rekomendując strategie wzrostu struktur organizacyjnych. Będziesz również wspierać implementację wstępnych działań, co pozwoli Ci realnie wpływać na rozwój firmy.

Lokalizacja: Łódź

Rodzaj współpracy: projekt interim zaplanowany na kilkanaście/kilkadziesiąt godzin.

Wymagania

Min. 5 lat doświadczenia na stanowisku HR Managera, HR Business Partnera lub pokrewnym w obszarze e-commerce (mile widziane w branży fashion).
Doświadczenie w realizacji projektów interimowych lub doradczych będzie dodatkowym atutem.
Znajomość nowoczesnych trendów w HR i strukturach organizacyjnych.
Doskonałe umiejętności analityczne i komunikacyjne.

Co Oferujemy

Możliwość pracy nad kluczowym projektem dla naszej organizacji.
Elastyczną formę współpracy i częściową pracę zdalną.
Realny wpływ na rozwój struktur firmy.
W przypadku owocnej, stałej współpracy - benefity pozapłacowe.

Wymagania

Oczekujemy

Oferujemy

Zachęcamy do składania aplikacji za pomocą formularza zgłoszeniowego. Czekamy na Ciebie!

Project Manager

Julianna Malinowska-Kostuś

E-mail: julianna@human-hunter.pro

SMOOTHH® by Human & Hunter Professional

Jesteśmy częścią Human & Hunter Sp. z o.o. (KRAZ: 6664), świadczącą usługi rekrutacyjne. W 2013 roku, wychodząc naprzeciw potrzebom biznesowym naszych klientów, rozszerzyliśmy zakres naszych usług o rekrutacje stałe, kontraktowanie kadry zarządzającej na poziomie C-level oraz doradztwo HR. Realizujemy projekty rekrutacyjne na stanowiska średniego i wyższego szczebla, w tym dla najwyższej kadry zarządzającej.

Required profile