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【1200万円】Technical Architect【リモート勤務】

Remote: 
Full Remote
Contract: 
Full time
Work from: 
Japan

Offer summary

Qualifications:

Understanding of architecture patterns and experience in architecture design and construction., Knowledge of technology stack including programming languages, frameworks, and libraries., Familiarity with quality management and security principles., Modeling, programming, and testing skills..

Key responsabilities:

  • Gathering and analyzing business and technical requirements.
  • Identifying risks in the system and developing solutions, as well as formulating design policies.
  • Selecting and evaluating technologies, languages, frameworks, and tools suitable for projects.
  • Providing technical support to the development team and investigating and resolving technical issues.

GAIDOOR RECRUIT logo
GAIDOOR RECRUIT Hrtech: Human Resources + Technology Small startup https://www.gaidoor.co.jp/recruit
1 - 10 Employees
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Job description

社会に大きなインパクト（国内およびグローバル）を与えるイノベーションを目指す新しいチームに参加してみませんか？
これまでベンダーと協力してきた企業が、デジタル分野における自社チームの構築を決定しました。その第一歩として、日本のトップテックリーダーの一人を迎え、現在、新たなメガチームを編成中です。

【仕事内容】
企業や製品のビジネス要件を理解し、それを技術的なソリューションとして実現する役割を担います。システムの全体像を俯瞰し、適切な技術選定とアーキテクチャの設計に責任を負うほか、開発チームと連携し、開発者が効率的に作業を進められるようサポートします。プロジェクト進行中に生じる技術的な課題やリスクに対して開発チームが解決できない場合には迅速に対応し、システム開発で採用する技術やエンジニアリングプラクティスを開発チームに教える役割も担います。

■主な業務：
　 • ビジネス要件および技術要件の収集と分析
 • システムにおけるリスクの把握と解決策の検討、システムの設計方針の策定
 • 技術選定と評価、プロジェクトに最適な言語・フレームワーク・ツールの選定
 • アーキテクチャの設計と構築、仕様のドキュメント化
 • 開発チームへの技術サポート、技術的な問題の調査と解決
 • パフォーマンス、セキュリティ、スケーラビリティなどの非機能テストの計画・実行・評価

【従事すべき業務の変更の範囲】：会社の定める業務
【就業の場所の変更の範囲】：リモート勤務

企業について
建設業界において長年の実績を持つリーディング大手カンパニーです。インフラストラクチャーおよび建設プロジェクト向けに多様な建材やソリューションを提供しています。現在、会社全体のデジタルトランスフォーメーションを推進しており、業務効率や持続可能性、生産性の向上を目指して、先端技術の導入に取り組んでいます。
今まで建設・商社事業をメインに展開してきましたが、ビジネスの新しい柱として今後はWeb事業やデジタル化に力を入れていきます。

現在のCEOはアメリカでの学位を持つ新しいリーダーであり、建設業界におけるデジタルトランスフォーメーションの重要性を深く理解しています。また、従業員が社会に貢献する喜びを感じ、幸福感を持って働ける環境の構築を目指しています。

さらに、このトランスフォーメーションをさらに強化するため、新しいCTO、CIO、そしてVPoTを迎え入れ、Cレベルのチームを刷新しています。この取り組みにより、企業全体のイノベーションを推進し、次世代リーダーシップ体制を構築しています。

【魅力】

・建設業界は今なおアナログ的な手法が多く残っておりますが、当社は業界で先駆けてデジタル化を進め、競争優位を確立することを目指しております。

・建設業界の変革にいち早く携わり、業界をリードすることに挑戦するポジションです。

・働き方改革の一環で、フレックスやテレワークなど積極的に推進しており、グループの将来を担う責任とやりがいのある業務を、多様で柔軟な働き方にて行うことができます。

この変革には、従来の業界慣行を近代化するための新しいデジタルツールの開発も含まれており、建設プロセスをよりスマートで効率的なものにすることが目標です。

【キャリアアップ】
・当社は、メンバー自身が思考・行動して、強いオーナーシップ持ち、新たな価値創造・事業運営（スタートアップ）を実現することを強く推奨しています。


Requirements
■必須要件：
 • アーキテクチャパターンの理解、アーキテクチャの設計・構築の経験
 • 技術スタックに関する知識　※開発言語・フレームワーク・ライブラリは問わない
 • 品質管理に関する知識
 • セキュリティに関する知識
 • モデリングスキル、プログラミングスキル、テストスキル

■歓迎要件：
 • アジャイル/スクラムの知識
   • 　以下、いずれかの資格をお持ちの方
　　　- AWS認定ソリューションアーキテクト
　　　- 情報処理安全確保支援士
　　　- システムアーキテクト

■求める人物像：
以下コンピテンシーをお持ちの方
 • Leanマインドセット
 • 成長マインドセット
 • 技術的リーダーシップ
 • 適応性と柔軟性

Benefits
正社員

想定年収
 ~ 1200万円

勤務条件
リモートワーク可能
勤務時間　　9：00　～　17：30　(所定労働時間：7時間30分)　休憩時間　60分
フレックスタイム制　有（コアタイム／11：00～14：00）
休日　　　　完全週休2日（土日）、祝祭日、年末年始　年間休日122日（2023年度実績）
休暇　　　　年次有給休暇、夏期・年末年始休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、ライフサポート休暇、記念日休暇など

勤務地 東京＞新宿区（本社）


Salary: ～1200万円

Required profile

Experience

Industry :
Hrtech: Human Resources + Technology
Spoken language(s):
Japanese
Check out the description to know which languages are mandatory.

Other Skills

  • Adaptability
  • Physical Flexibility
  • Growth Mindedness
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