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“El mundo es tuyo con Meliá”

Descubre un camino sin límites en Meliá, donde las oportunidades de crecimiento y desarrollo son infinitas. Sumérgete en un viaje que te llevará a trabajar en varios países y a formar parte de nuestra extensa familia global 🚀

Es realizar uno de los viajes más apasionantes de tu vida, un viaje en el que la inspiración y el crecimiento personal y profesional te acompañarán en cada paso.

Descubre algunos de los beneficios que ofrecemos:

My MeliáRewards: Participa en nuestro programa de fidelidad exclusivo, disfrutando de beneficios y ventajas únicas.
My MeliáBenefits: Aprovecha la compensación flexible y los descuentos exclusivos en una amplia variedad de productos y servicios, promoviendo un estilo de vida activo y saludable.

Siéntete orgulloso/a de pertenecer a Meliá, ¡nosotros/as lo estamos de ti! 😉

Misión: Asesorar y representar con carácter general las diferentes áreas y divisiones que componen la Compañía en el ámbito jurídico y según las materias legales que precise y, en particular, los proyectos propios del área de expansión o desarrollo.

¿Qué debo realizar?

Redactar y negociar los términos y las condiciones legales de contratos de arrendamiento, gestión y franquicia relativos a hoteles (Contratos de Operación de Hoteles)
Prestar asesoramiento legal relacionado con Contratos de Operación de Hoteles existentes
Redactar, negociar y prestar asesoramiento sobre contratos de arrendamiento, gestión y franquicia de bares y restaurantes de hoteles, así como cartas de intenciones, contratos de servicios de asesoramiento técnico, acuerdos de confidencialidad, adendas y otros contratos relacionados con la expansión hotelera
Due diligence legales y apoyo al departamento de Compliance

¿Qué necesito?

Nivel avanzado de inglés: oral y escrito
Experiencia profesional previa de al menos 6-7 años
Experiencia previa en: (i) el sector Hotelero y/o (ii) Despachos de Abogados
Especialidad en Derecho Mercantil (Corporativo/ Sociedades, Contratación Mercantil, M&A, etc)
Radicar actualmente en CDMX (Modalidad Home Office)

En Meliá todos somos VIP 🌟

Grandes profesionales que hacen el día a día más fácil y excepcional. Desde el recién llegado hasta el más veterano, tod@s ell@s reúnen unas cualidades únicas e importantes que hacen que trabajar en Meliá sea una oportunidad de crecimiento constante y un pasaporte para crear tu futuro donde quieras.

Nuestra calidez, cercanía y pasión por lo que hacemos, hace que trabajar en Melia sea una experiencia inolvidable, llena de momentos emotivos y siempre con la sensación que perteneces a una gran familia en la que contamos con gente como tú, gente VIP.

En Meliá Hotels International apostamos por la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres en el ámbito laboral, contando con el compromiso de la dirección y con los principios contenidos en las políticas de Recursos Humanos. Asimismo, nos importa la difusión entre toda la plantilla de una cultura empresarial comprometida con la igualdad efectiva, y la sensibilización de sobre la necesidad de actuar conjunta y globalmente.

Impulsamos nuestro compromiso con la igualdad y la diversidad, evitando cualquier tipo de discriminación, especialmente, la relacionada con motivos de discapacidad, raza, religión, género o edad. Creemos que la diversidad y la inclusión entre nuestras personas trabajadoras es fundamental para nuestro éxito como compañía global.

Además, apostamos por el crecimiento sostenible de nuestro sector a través de un gran equipo humano socialmente responsable. En este sentido, nuestro lema es “Hacia un futuro sostenible, desde un presente responsable” Gracias a todos/as los colaboradores/as lo hacemos posible.

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