Match score not available

Unlock Premium Benefits Today!
🚀 Elevate your career with priority access.
Stand out to top recruiters with Jobgether Priority Access:
  • ✅ Top Match: We help you identify job offers where you're a perfect fit.
  • ✅ Exclusive Referral Service: Connect directly with recruiters as a Jobgether Certified Premium User.
  • ✅ Personalized Feedback: Receive feedback and expert guidance on applications, and have your profile manually reviewed.

Start Your Free Trial Now!

Start my free trial

Ingeniero O&M RAN

Remote: 
Full Remote
Contract: 
Full time
Experience: 
Mid-level (2-5 years)
Work from: 
Florida (USA), United States

Offer summary

Qualifications:

Telecommunications Engineer or related studies, Over 2 years of RAN O&M engineering experience, Bachelor's degree or equivalent with RAN experience, Fluent in English to support UK field engineers, Good knowledge of 3G/4G/5G radio access networks.

Key responsabilities:

  • Responsible for RAN deployment methods and risk management according to client requirements
  • Collaborate with project team for client requirement clarification and RAN solution design
  • Validate site readiness for MHA/RET and confirm no alarms present
  • Provide administrative support for MHA/RET transitions by field engineers
  • Resolve issues related to processes and restore power if necessary
Confisa International Group logo
Confisa International Group Human Resources, Staffing & Recruiting SME https://www.confisagroup.com/
51 - 200 Employees
About Confisa International Group
CONFISA INTERNATIONAL GROUP has over 35+ years of experience providing integral Human Resources and Business Consulting Services to domestic and multinational corporations. CONFISA is a professional organization that provides effective and responsive contingency and retained executive search services. Services are provided across multiple industries (Consumer Products, Pharmaceutical, Oil & Energy, Manufacturing, Mining, IT, Telecom, Financial Services, among many others) and organizational areas such as (C-Level, General Management, Finance, Human Resources, IT, Sales, Marketing, Operations).Confisa has successfully recruited professionals for lead positions throughout the United States, Europe, Africa, Asia, Middle East, and the Americas.
See more Confisa International Group offers

Job description

Descripción de la empresa

MSI Americas es una multinacional con presencia en 14 países a lo largo de América, trayectoria en el sector de Telecomunicaciones & IT y el mejor equipo de trabajo, Creemos en ofrecer servicios y productos que permitan el uso humanizado de la tecnología conectándolo con la sociedad.

Descripción del empleo

Descripción del puesto:

• Ser responsable de acuerdo con el diseño de los métodos de despliegue de RAN, automatización, implementación, pruebas de aceptación, gestión técnica y control de riesgos de acuerdo con los requisitos del cliente.

 

• Cooperar con el equipo del proyecto para reunirse con el cliente para aclarar los requisitos, realizar discusiones técnicas y diseñar la solución RAN, realizar pruebas piloto.

 

• Validar el sitio para garantizar la preparación de MHA/RET.

 

• Realizar una verificación previa a la transición y confirmar el estado, la propiedad y la configuración de los MHA/RET en el día programado.

 

• Confirmar que no existen alarmas relacionadas con el equipo MHA/RET.

 

• Proporcionar soporte administrativo para una transición MHA/RET realizada por ingenieros de campo.

 

• Actualizar la configuración MHA/RET en el sitio 4G/5G de acuerdo con la configuración en el sitio 3G existente antes del reemplazo y etiquetado de RET, cuando sea necesario.

 

• Comprobar que no hay problemas tras el cambio. En caso de que se produzca un problema, incidente o alarma como consecuencia de las actividades, tomar las medidas adecuadas:

• Corregir el problema o incidente y borrar las alarmas que no estaban presentes antes de la actividad.

• Revertir la fuente de alimentación a 3G si falla la transición MHA/RET, dentro de la ventana de cambio.

 

Requisitos del puesto:

• Ingeniero de Telecomunicaciones o estudios afines.

• Más de 2 años de experiencia en ingeniería de operación y mantenimiento de RAN.

• Título mínimo de Licenciatura o estudio equivalente con experiencia en ingeniería RAN.

• Inglés fluido (soporte remoto a ingenieros de campo del Reino Unido).

• Buen conocimiento de la red de acceso radio 3G/4G/5G.

• Conocimiento profundo de las redes RAN de Nokia/Huawei/Ericsson con experiencia práctica comprobada.

• Conocimiento de scripts de configuración MHA/RET.

• Experiencia en configuración, implementación y resolución de problemas técnicos de RAN.

 

Herramientas: BTS Site Manager para sistemas NOKIA y/o Huawei/Ericsson

Tecnologías: RAN 3G/4G/5G

Proveedores: Nokia / Huawei / Ericsson

Requisitos

REQUISITOS DE VALOR:

• Experiencia en implementación, configuración y métodos de implementación de RAN para operaciones remotas.

• Experiencia en scripts de configuración de red Nokia/Ericsson/Huawei O&M y RAN.

• Experiencia en soluciones y productos RAN de Nokia/Ericsson/Huawei.

Información adicional

100% remoto

Required profile

Experience

Level of experience: Mid-level (2-5 years)
Industry :
Human Resources, Staffing & Recruiting
Spoken language(s):
SpanishEnglish
Check out the description to know which languages are mandatory.

Hard Skills

LinguisticsTechnical SupportAutomotive EngineeringRisk ManagementNetwork IntelligenceNetworking BasicsProject ManagementHardware TroubleshootingRemote ScriptingTeleCommunications EngineeringRemote Operation
Are you interested?

Related jobs

See more jobs