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Change Engineer

fully flexible
Remote: 
Full Remote
Contract: 
Experience: 
Mid-level (2-5 years)
Work from: 

Offer summary

Qualifications:

Bachelor's degree in Computer Science or related field, At least 2 years of experience in ITIL Change Management, Familiarity with ITIL, Cloud/Azure architecture, Service Now, and Confluence.

Key responsabilities:

  • Lead changes in the IT domain within Run The Biz framework
  • Manage change deployment schedules and communication in CAB meetings closely
Alten logo
Alten Information Technology & Services Large https://www.alten.fr/
10001 Employees
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Job description

Description de l'entreprise

ALTEN MAROC filiale du leader mondial de l'Ingénierie et du Conseil en Technologies (ICT), avec 46 000 collaborateurs au monde dont plus de 1800 au Maroc répartis sur trois Centres d'Excellence à Fès, Rabat et Casa, nous accompagnons nos clients en offrant des solutions d'ingénierie agiles et novatrices pour les grands donneurs d'ordre mondial dans les secteurs de l'automobile, l'aéronautique, les réseaux & télécoms, Software & Outils.

Rejoindre ALTEN MAROC c'est bénéficier :

Des parcours professionnels diversifiés avec des opportunités de carrière, une mobilité interne, sectorielle, géographique et métiers.
Des formations certifiantes et diplômantes.
Des événements réguliers pour combiner bien être et performance.

Description du poste

Poste:

Dans le cadre du développement important de notre activité, nous recherchons avant tout des personnalités, des passionnés!

Vous intégrez une équipe de développeurs, concepteurs, analystes et experts.

Vous aurez l'opportunité de participer aux tâches suivantes :

  • Gérer le calendrier des changements
  • Assurer la traçabilité des changements. (Déploiement interne et déploiement des partenaires externes)
  • Préparer et animer le CAB, communiquer aux parties prenantes ( les changements planifiés, approuvés...)
  • Préparer et participer au CAB VNext - en relayer les informations
  • Assurer que tous les éléments nécessaires à l'acceptation des changements soient revus avant une réunion CAB
  • Fournir une recommandation : GO or NO GO ; En cas de délégation du responsable , approuver ou refuser le changement
  • Assurer la coordination entre les équipes projets et les partenaires externes pour permettre la synchronisation des équipes durant la réalisation du changement
  • Assurer le suivi des changements sur tout le cycle de vie, et renseigner le code clôture.
  • Gérer le calendrier des changements
  • Assurer la traçabilité des changements. (déploiement interne et déploiement des partenaires externes)
  • Préparer et animer le CAB, communiquer aux parties prenantes (les changements planifiés, approuvés...)
  • Préparer et participer au CAB VNext - en relayer les informations
  • Assurer que tous les éléments nécessaires à l'acceptation des changements soient revus avant une réunion CAB

Qualifications

Profil recherché:

Diplômé Bac + 5, spécialisé en en informatique Avec minimum 2 ans d'expérience .

Objectif : Piloter les changements des SI du domaine Run The Biz (ITIL Change Mgt)

Compétences requises :

·ITIL

·Connaissance Architecture Cloud/Azure

·Service Now, Confluence.

·Bonne Communication en Français (écrit parlé)

·Bonne communication anglais (écrit et parlé), échange avec des anglophones

·Bon esprit d’analyse

·Assistance à la Conduite de changement

·Rigueur

Required profile

Experience

Level of experience: Mid-level (2-5 years)
Industry :
Information Technology & Services
Spoken language(s):
French
Check out the description to know which languages are mandatory.

Other Skills

  • Detail Oriented
  • Verbal Communication Skills
  • Analytical Thinking
  • Teamwork

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