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Business developer - Région Haut-De-France F/H

75% Flex
Remote First
Full time
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Business developer - Région Haut-De-France F/H

75% Flex
Remote: Remote First
Contract: Full time
Work from: France

Offer summary

Qualifications: Minimum 3 years experience in B2B field sales, Proficiency in sales techniques and demonstration.

Key responsabilities:

  • Convert incoming opportunities into loyal clients
  • Implement a prospecting strategy to generate leads
  • Gather information on prospects, conduct follow-ups to quickly close deals
  • Discover new potential clients for Steeple through various channels and maintain reporting and KPI monitoring
Steeple logo
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Steeple
Scaleup

https://www.steeple.com/

51 - 200 Employees

Job description

Logo JobgetherYour missions

🚀En pleine hyper croissance, nous partons à la conquête de la France !

Ainsi dans cette grande aventure, nous recherchons celui ou celle qui permettra à Steeple de convertir le plus d’entreprises possible à la communication interne aux côtés de notre super équipe.

🤝A ce titre, tu auras pour missions de :

  • Transformer les opportunités entrantes en clients fidèles
  • Mettre en place une stratégie de prospection pour générer des leads pour les prospects
  • Récolter des informations sur les entreprises à prospecter
  • Assurer les relances pour closer rapidement
  • Utiliser tous les moyens pour faire découvrir Steeple à ceux qui n’en ont jamais entendu parler
  • Assurer le reporting et le suivi des KPI’s

Une expérience d’au minimum 3 ans en tant que commercial terrain en BtoB est attendue.

Le poste est basé à Lille, en CDI et à pourvoir immédiatement

💪 Pour accomplir toutes ces missions :

  • On dit de toi que tu es un(e) expert(e) des techniques de ventes, notamment en démonstration
  • Tu es rigoureux et organisé
  • Tu es quelqu'un de persévérant

Et surtout, être de bonne humeur le lundi matin à l'idée de retrouver ses collègues. Parce que chez Steeple, il y a le travail, mais il y a surtout la vie au travail.

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    Required profile

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    Experience
    Industry :
    Spoken language(s)
    Check out the description to know which languages are mandatory.
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    Hard Skills
    Soft Skills
    • Rigorous, organized, and perseverant
    • Positive attitude and ability to work well in a team environment

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