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Technico-Commercial itinérant nVent Hoffman

Remote: 
Full Remote
Contract: 
Salary: 
154 - 192K yearly
Experience: 
Senior (5-10 years)
Work from: 

Offer summary

Qualifications:

HBO/WO degree in electrical engineering or 5 years' experience, Good command of English speaking and writing skills, Ability to persuade and convert prospects into clients.

Key responsabilities:

  • Ensure customer satisfaction with service provided
  • Generate leads and manage customer relationships
  • Collaborate with wholesale partners and organize product training
  • Develop sales opportunities in your region
  • Share product improvement opportunities with sales director
nVent logo
nVent Large https://www.nvent.com/
10001 Employees
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Job description

Nous recherchons des personnes qui souhaitent mettre leur innovation au service de notre réussite – et de la leur. Rejoignez une entreprise qui œuvre à assurer un monde plus sûr en connectant et en protégeant ses clients avec des solutions électriques créatives.

nVent Hoffman est un fabricant d'armoires industrielles standard et personnalisées, de systèmes de contrôle climatique et d'automatisation des ateliers. En Europe, Hoffman occupe une position concurrentielle sur le marché des bâtiments industriels et commerciaux. Notre offre de produits se résume à « une gamme complète de produits et d'accessoires standard, avec des options de personnalisation par le biais de la personnalisation express et de la personnalisation avancée ». 

 

Environ 80 % de nos ventes sont destinées aux grossistes en matériel électrique, aux constructeurs de machines et aux tableautiers. Dans ce rôle, vous veillerez à ce que ces groupes de clients soient satisfaits du service fourni. Ce service comprend la création d'une demande auprès des constructeurs de machines et des intégrateurs de systèmes et l'obtention de spécifications de la part des utilisateurs finaux. Le processus de vente de Hoffman se compose de quatre éléments principaux : Génération de leads, gestion des prospects, gestion des opportunités et gestion des clients.

 

  • Vous travaillez en étroite collaboration avec les partenaires grossistes de votre région et organisez des visites conjointes et des formations sur les produits pour les clients.
  • Vous veillez à ce que ces groupes de clients soient satisfaits du service fourni afin qu'ils travaillent avec nous.
  • Il s'agit notamment de créer une demande auprès des constructeurs de machines et des intégrateurs de systèmes et d'obtenir des spécifications de la part des utilisateurs finaux.
  • Vous êtes responsable du développement des ventes dans votre région.
  • Vous apportez des opportunités d'amélioration liées au portefeuille de produits, aux outils de vente, etc. que vous partagerez avec le directeur des ventes.

 

Vous avez :

  • De préférence une formation HBO/WO dans le domaine de l'ingénierie électrique ou au moins 5 ans d'expérience dans une fonction similaire
  • Bonne aptitude à parler et à écrire en anglais
  • Capacité à convaincre et à convertir un prospect en client.  
  • Capacité à travailler à partir d'un bureau à domicile. Volonté de voyager (environ 80 %)

NOS ATOUTS :

  • Une présence mondiale dynamique, avec une grande diversité de sites opérationnels qui vous permettront d’enrichir vos compétences, de saisir de nouvelles opportunités de carrière et d’apporter chaque jour votre contribution à l’entreprise.
    • Chez nVent, nous pensons que des systèmes plus sûrs garantissent un monde plus sûr. Nous connectons et protégeons nos clients avec des solutions électriques inventives. Nous concevons, fabriquons, commercialisons, installons et entretenons des produits et des solutions haute performance pour les équipements, les bâtiments et les processus essentiels. Nos solutions aident à construire un monde plus durable et plus électrifié.
    • Nous sommes une société de 3,3 milliards de dollars avec une équipe dédiée de plus de 11 000 employés dans le monde entier. Notre gamme complète de solutions d'armoires, d'électricité et de fixation, et de gestion thermique remonte à plus de 100 ans et inclut les marques nVent CADDY, ERICO, HOFFMAN, ILSCO, RAYCHEM et SCHROFF.

  • Engagement à soutenir les communautés où vivent et travaillent nos salariés :
    • Nous encourageons et soutenons les activités philanthropiques de nos salariés dans le monde entier.
    • Grâce à notre programme « nVent in Action », nous accordons des subventions à des associations à but non lucratif et à des organismes éducatifs auxquels nos salariés donnent de leur temps ou de leur argent.

  • Les valeurs que nous prônons façonnent notre culture et nous incitent à donner le meilleur de nous-mêmes pour nos salariés et pour nos clients. Nous avons la réputation d’être :
    • Innovants et flexibles
    • Attachés à l’intégrité absolue
    • Centrés sur le client
    • Respectueux et axés sur le travail en équipe
    • Optimistes et dynamiques
    • Responsables de nos résultats

  • Avantages destinés à améliorer la vie de nos salariés

#LI-GS1
#LI-Remote

Required profile

Experience

Level of experience: Senior (5-10 years)
Spoken language(s):
FrenchEnglish
Check out the description to know which languages are mandatory.

Other Skills

  • Problem Solving
  • Adaptability
  • Teamwork
  • Customer Service
  • Analytical Thinking

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