Match score not available

HR Business Partner

Remote:

Full Remote

Contract:

Full time

Experience:

Mid-level (2-5 years)

Work from:

Netherlands

Offer summary

Qualifications:

Bachelor's degree preferred in Human Resources, 2 to 4 years HR experience or consulting, Full-time availability, Proficiency in Dutch and English.

Key responsabilities:

Support and advise Retail Managers
Active role in HR projects nationally and internationally
Work collaboratively across departments and countries
Challenge managers during performance cycles
Spend at least one day weekly in the field

JYSK Retail (Super / Hypermarket) XLarge https://www.jysk.com/

10001 Employees

See more JYSK offers

Job description

Beschrijving van het bedrijf

Wat ga je doen?
Ben jij een gedreven en enthousiaste HR-professional met een passie voor Retail? Bij JYSK krijg je de kans om strategisch én operationeel te schakelen, talent te ontwikkelen en teams te versterken. Als HR Business Partner speel je een sleutelrol in het succes van onze winkels. Klaar voor de uitdaging?

Wat jouw volgende rol inhoudt
Als HR Business Partner ben jij dé schakel tussen HR en Retail. Je ondersteunt en adviseert de Retail Manager en District Managers en helpt bij het realiseren van HR KPI’s. Je speelt een actieve rol in HR-projecten, zowel nationaal als internationaal, en werkt samen met collega’s van verschillende afdelingen en uit diverse landen. Daarnaast heb je een belangrijke sparringsrol binnen de beoordelingscycli; jíj challenget de managers binnen Retail en zorgt er samen voor dat we overal de sterkste teams hebben staan.

En om de dynamiek van de organisatie te kunnen zien en voelen:
Elke week ben je minimaal één dag "on the road" om in het werkveld te kunnen sparren met de managers en de teams in de winkels te ondersteunen.

Wat jij meebrengt
Jij bent daadkrachtig, enthousiast en pragmatisch en hebt ervaring opgedaan in een commerciële omgeving. Je hebt een sterke persoonlijkheid, neemt initiatief en kunt goed schakelen tussen strategisch en operationeel werk. Je werkt proactief samen met collega’s op alle niveaus en bent flexibel inzetbaar binnen de regio. Daarnaast beschik je over:

Bachelor werk- en denkniveau, bij voorkeur in Human Resources
2 tot 4 jaar ervaring in een vergelijkbare HR-functie of als consultant
Fulltime beschikbaar
Goede beheersing van zowel de Nederlandse als Engelse taal, in woord en geschrift

Wat wij bieden

Auto van de zaak, smartphone en laptop
Een aansprekend salaris (hoogte gebaseerd op opleiding en werkervaring)
20% korting op producten van JYSK en Lars Larsen Group
Pensioenverzekering en WGA-HIAAT verzekering
Een jaarlijks personeelsfeest, budget voor teamuitjes en 25 vakantiedagen per jaar (4 bijkopen is mogelijk)
De mogelijkheid om gedeeltelijk vanuit huis te werken
Lunch wordt verzorgd op het hoofdkantoor in Arnhem
Een rol binnen een dynamische organisatie waarin je begeleid, (internationaal) opgeleid en uitgedaagd wordt

Geïnteresseerd?
Is jouw interesse gewekt? Dan zien we graag jouw sollicitatie tegemoet. Uiteraard staan we altijd open om vragen te beantwoorden. Je kan een mail sturen naar [email protected] of telefonisch contact opnemen met Jessy Caspers, HR Manager, op 06 21 49 23 61.

Acquisitie op deze vacature is niet gewenst.