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top itservices AG, the personnel services provider for IT & engineering, can look back on more than 35 years of successful operations. With eleven locations nationwide, top itservices AG maintains a high degree of closeness to its customers, employs 850 permanent and freelance project staff as well as 250 internal employees, and has access to a network of more than 95,000 experts. Our company combines expertise in the fields of automotive, engineering, finance, industry 4.0, pharma & life sciences, project management, public sector, SAP and the placement of permanent employees in specialised competence centres. Thanks to this extensive know-how, top itservices AG always identifies and serves all relevant specialist themes and trends in the IT & engineering sector. This means that it can select from 850 applicants each week, has regular access to over 500 vacancies and, in addition to long-term customer partnerships, gains over 100 new customers every year.
Kompetent, persönlich und initiativ - das ist die top itservices AG. Wir beraten Unternehmen ganzheitlich in ihren IT-Projekten und unterstützen sie durch die professionelle Vermittlung von Fach- und Führungskräften. Für Festanstellungen, Projekte oder auf Zeit. Sie suchen Ihre nächste Herausforderung? Dann suchen wir Sie! Gemeinsam möchten wir einen signifikanten Mehrwert sowohl für Ihre individuelle Entwicklung als auch für den Erfolg unserer Kunden schaffen!
Nehmen Sie die Herausforderung an und besetzen Sie mit uns eine vakante Position in Festanstellung als Strategischer IT-Einkäufer (m/w/d).
Ihre Aufgaben
Aufbau und Gestaltung des gesamten IT-Einkaufsprozesses
Erstellung von Grundsätzen, Regeln und Arbeitsanweisungen
Entwicklung von Dokumenten im Bereich RFI und RFP
Etablierung von Standardisierungsprozessen zur Transparenzoptimierung
Anforderungsprofil
Abgeschlossenes Studium im Bereich der Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation
Praktische Erfahrung im Aufbau eines Einkaufprozesses
Fundiertes Wissen in der Erstellung von Ausschreibungen in Bezug auf RFI/RFP
Hands-on-Mentalität mit der Fähigkeit zum selbstständigen Arbeiten
Ihre Vorteile
Vertrauensvolle & persönliche Begleitung zu jeder Zeit – Partnerschaftlichkeit ist die Basis unserer Zusammenarbeit
Ortsungebunden und flexibel durch die Möglichkeit Remote zu arbeiten
Transparenter und schneller Bewerbungsprozess mit einer verbindlichen Rückmeldung binnen 14 Tagen
Direkte Vermittlung in eine Festanstellung bei unserem Kundenunternehmen
Bewerben
Erkennen Sie sich wieder? Dann senden Sie Ihre Unterlagen unter Angabe der Kennziffer 835-2070 an Frau Alessa Adrian. Erste Informationswünsche und Fragen beantwortet Ihnen Alessa Adrian gern telefonisch unter +49 221 272649-62. Wir freuen uns bald von Ihnen zu hören!
Required profile
Experience
Level of experience:Mid-level (2-5 years)
Industry :
Human Resources, Staffing & Recruiting
Spoken language(s):
German
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