Über Hogan Lovells
Hogan Lovells gehört zu den führenden internationalen Anwaltskanzleien mit 48 Büros weltweit. Als echte globale Full-Service-Kanzlei sind wir darauf spezialisiert, Unternehmen auf sämtlichen Gebieten des Wirtschaftsrechts zu beraten.
In Deutschland sind wir mit Standorten in Berlin, Düsseldorf, Frankfurt am Main, Hamburg und München vertreten.
Es gibt eine Dynamik in unserer Kanzlei, die uns antreibt. Wir alle tragen dazu bei. Gemeinsam wachsen, einander helfen. Teamgeist, Freiräume, Ambitionen.
Der Wunsch, neue Herausforderungen mit Freude anzugehen. Der Wille, Probleme zu erkennen und zu lösen, noch bevor sie zu solchen werden.
Das ist es, was uns ausmacht.
Wir suchen Mitarbeitende, die sowohl exzellente Erfahrungen mitbringen als auch persönlich zu uns passen.
Zur Verstärkung unseres Marketing & Business Development Teams in Deutschland suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Marketing & Business Development Advisor (w/m/d) für den Bereich Corporate & Finance mit Schwerpunkt Finance (inkl. Restructuring & Special Situations) an (idealerweise) unserem Standort in München oder Frankfurt.
Unterstützung bei der Entwicklung und Umsetzung strategischer Marketing- und Business Development Initiativen;
Erstellung hochwertiger Angebots- und Präsentationsunterlagen (z.B. Pitches);
Engagement bei der Betreuung und dem Ausbau ausgewählter Mandatsbeziehungen;
Erstellung von Berichten für juristische Verzeichnisse, einschließlich der Vorbereitung und Begleitung der Interviews;
Unterstützung bei der Konzeption, Koordination und Nachbereitung von Praxis- und Arbeitsgruppenbesprechungen;
Konzeption sowie strategische Vor- und Nachbereitung von (virtuellen) Mandantenveranstaltungen in Zusammenarbeit mit unserem Events Team;
Erstellung von Markt-, Unternehmens- und Wettbewerbsanalysen;
Entwicklung und Pflege von Website- und Intranet-Inhalten, Broschüren und weiteren Marketingunterlagen in Zusammenarbeit mit den Teamkolleg*innen
Organisatorische und administrative Aufgaben innerhalb der Praxisgruppen Finance und Restructuring & Special Situations (z.B. Unterstützung bei Social Media-Aktivitäten oder internen Reportings).
Berichtslinie an die Managerin Marketing und Business Development im Bereich Finance
Erfolgreich abgeschlossenes Studium, beispielsweise im Bereich Wirtschaftswissenschaften/-recht;
Idealerweise zwei Jahre Berufserfahrung im Bereich Marketing/Business Development in einer (internationalen) Rechtsanwaltskanzlei; Unternehmensberatung oder einer der Big Four Gesellschaften
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift und ein gutes Ausdrucksvermögen;
Professioneller Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen (v.a. Word, Excel, PowerPoint und Outlook);
Spaß an der Arbeit in einem herzlichen und professionellen Team in einem internationalen und dynamischen Umfeld
Teamplayer*in mit sehr guten Kommunikations- und Projektmanagementfähigkeiten;
Eine sorgfältige, eigenständige und zuverlässige Arbeitsweise und eine hohe Service- und Leistungsorientierung
Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeiten in einem kollegialen und hochmotivierten Team
Schnelle Übernahme eigener Aufgabenbereiche sowie viel Raum für Eigeninitiative und neue Ideen
Umfangreiches Onboarding mit begleitenden Trainings und eine strukturierte Einarbeitung
Moderner Arbeitsplatz mit sehr guter öffentlicher Anbindung
Branchenübliche Vergütung, 30 Tage Urlaub, Jobticket, Corporate Benefits sowie viele Social Events und Wellbeing-Angebote (z. B. Fitnessstudiokooperation) etc.
Möglichkeit von Remote Working
subventioniertes Mittagessen, frisches Obst und Getränke
Zuschuss zu Vermögenswirksamen Leistungen
Soziales Engagement (Diversity- und Citizenship-Programme).
Wir sind stolz auf unsere wertschätzende Kultur und die Vielfalt in unserer Kanzlei. Wir begrüßen alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung/Identität.
Bitte übersenden Sie uns Ihre vollständigen Unterlagen (Lebenslauf, Abschluss- und/oder Arbeitszeugnisse) mit Angabe Ihres Gehaltsrahmenwunsches und sonstiger für uns wichtiger Informationen (z. B. Kündigungsfrist, Eintrittstermin) direkt über unser Online-Portal oder per E-Mail.
Bei Rückfragen zu dieser Position oder zu unserem Angebot stehen wir Ihnen jederzeit gern persönlich zur Verfügung:
Hogan Lovells International LLP
Elisabeth Schütz / Telefon 089 29012 877
HR Business Services
Karl-Scharnagl-Ring 5
80539 München
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