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[Job 15989] Mid-Level Business Analyst, Brazil

83% Flex
EXTRA HOLIDAYS - EXTRA PARENTAL LEAVE
Remote: 
Full Remote
Work from: 

Offer summary

Qualifications:

Experience in gathering and documenting business requirements from stakeholders., Ability to analyze complex data sets to identify trends and relevant insights for business decisions., Experience in identifying process inefficiencies and proposing solutions for operational efficiency..

Key responsabilities:

  • Manage relationships with stakeholders for project alignment and success.
  • Lead projects from scope definition to successful delivery, including creating project plans and tracking progress.
  • Communicate technical concepts clearly to both technical and non-technical audiences.
  • Identify problems, evaluate potential solutions, and make recommendations to drive business outcomes.
  • Utilize agile methodologies like Scrum and Kanban for collaborative and iterative project delivery.
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CI&T XLarge https://www.ciandt.com
5001 - 10000 Employees
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Job description

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Your missions

Somos especialistas digitais e impactamos as marcas mais valiosas do mundo. Construímos produtos e soluções digitais focados nas necessidades dos nossos clientes. Como uma nativa digital, trazemos um histórico de 29 anos de aceleração do impacto nos negócios por meio de soluções digitais completas e escaláveis. Com uma presença global de mais de 6.000 pessoas em estratégia, pesquisa, ciência de dados, design e engenharia, desbloqueamos o crescimento de primeira linha, melhoramos a experiência do cliente e impulsionamos a eficiência operacional.

Importante:
Para as pessoas residentes na Região Metropolitana de Campinas*, a presença nos escritórios é obrigatória, tendo que cumprir um mínimo de dias ao mês, estipulado pela empresa e projeto. Converse com o nosso time de recrutamento para saber mais informações sobre política de frequência vigente. 

- Experiência em coletar e documentar requisitos de negócios dos stakeholders.
Habilidade em traduzir requisitos de negócios em especificações técnicas.
- Capacidade de analisar conjuntos de dados complexos para identificar tendências, padrões e insights relevantes para decisões de negócios.
- Experiência em identificar ineficiências nos processos e propor soluções para melhorar a eficiência operacional e reduzir custos.
- Habilidade em gerenciar relacionamentos com stakeholders, incluindo clientes, fornecedores e equipes internas, visando o alinhamento e o sucesso do projeto.
- Experiência comprovada em gerenciar projetos desde a definição do escopo até a entrega bem-sucedida, incluindo a criação de planos de projeto e o acompanhamento do progresso.
- Capacidade de comunicar conceitos técnicos de forma clara para audiências técnicas e não técnicas.
- Conhecimento sólido do ambiente de negócios, tendências do setor e melhores práticas para identificar oportunidades de crescimento e melhoria.
- Habilidade em identificar problemas, avaliar soluções potenciais e fazer recomendações para impulsionar resultados de negócios.
- Familiaridade com metodologias ágeis, como Scrum e Kanban, para facilitar a entrega de projetos em um ambiente colaborativo e iterativo.
- Habilidade em criar documentação clara e concisa, abrangendo requisitos de negócios, especificações funcionais e planos de projeto (Jira)
- Conhecimentos da ferramento MIRO/MURAL

#LI-RN1
#MidSenior


CI&T é uma empresa que oferece oportunidades iguais. Celebramos e valorizamos a diversidade de identidades e experiências vividas de nossos CI&Ters. Estamos empenhados em construir, promover e manter uma empresa e cultura diversificada, inclusiva e equitativa focada em criar um amanhã melhor.

Na CI&T, reconhecemos que inovação e transformação só acontecem em ambientes de trabalho diversificados, inclusivos e seguros. Nossas equipes são mais impactantes quando pessoas de todas as formações e experiências colaboram para compartilhar, criar e ouvir ideias.
Antes de candidatar as nossas oportunidades confira a Política de Conflito de Interesses em nosso site.

Incentivamos fortemente pessoas de comunidades diversas e sub-representadas a se candidatarem às nossas vagas.

Cidades que compõe a Região Metropolitana de Campinas: Americana, Artur Nogueira, Campinas, Cosmópolis, Engenheiro Coelho, Holambra, Hortolândia, Indaiatuba, Itatiba, Jaguariúna. Monte Mor, Morungaba, Nova Odessa, Paulínia, Pedreira, Santa Bárbara d'Oeste, Santo, Antônio de Posse, Sumaré, Valinhos, Vinhedo.

Required profile

Experience

Spoken language(s):
Portuguese
Check out the description to know which languages are mandatory.

Soft Skills

  • Excellent Communication
  • Stakeholder Management
  • Proactive Mindset
  • Analytical Thinking

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