Vertriebsleiter für Solarbatterien im Land

Position: Vertriebsleiter für Solarbatterien im Land

Standort: Abgelegen/Arbeit von zu Hause aus, Deutschland

Gehalt: circa 100.000 Euro pro Jahr + Quartalsprovision + jährlicher Bonus

Unternehmen: Hersteller von Solarmodulen, der vor über 30 Jahren gegründet wurde und nicht nur für seine Fertigungsfähigkeiten bekannt ist, sondern auch eine Marke, die in F&E-Initiativen investiert. Ihre Kernangebote umfassen den Verkauf von Solarpanels, Zellen und Batteriespeichern sowie die Bereitstellung von Ausrüstung. Darüber hinaus bieten sie EPC, Projektfinanzierung, Entwicklung und Wartungsdienstleistungen an. Das Unternehmen ist derzeit auf 6 Kontinenten präsent und hat sich in den letzten Jahren schnell in den USA und Europa ausgedehnt. Neben dem Wachstum ihrer Kernmarke haben sie vor über 5 Jahren eine Tochtergesellschaft gegründet, die sich ausschließlich auf die Herstellung von PV-Energiespeicherbatterien für C&I- und Versorgungsprojekte konzentriert. Mit der kürzlichen Gründung der Tochtergesellschaft und der Intensivierung der Batterieherstellungstätigkeiten suchen sie nun einen Vertriebsleiter, der sich darauf konzentriert, ihr BESS-Geschäft in ganz Deutschland auszubauen.

Verantwortlichkeiten:

• Entwicklung von Strategien für das Marktwachstum und das Erreichen monatlicher, vierteljährlicher und jährlicher Umsatzziele im deutschen PV-Sektor mit Schwerpunkt auf der Akquise von C&I- und Versorgungskunden.
• Proaktives Identifizieren und Ergreifen neuer Geschäftsmöglichkeiten zur Förderung der Expansion.
• Zusammenarbeit mit Entwicklern, Subunternehmern, Ausrüstungslieferanten und standortspezifischen Bauanbietern, um kostengünstige Lösungen für die Präsentation beim Kunden zu schaffen.
• Bereitstellung umfassender Berichte über Verkaufsaktivitäten, einschließlich Aufzeichnungen über Verkäufe, Einnahmen und Ausgaben.

Anforderungen:

• 5+ Jahre B2B-Erfahrung im Verkauf eines oder mehrerer der folgenden Produkte: Solarmodule, Solarzellen, PV-Batterien, Speicherlösungen, Montagesysteme oder Solar-Tracker.
• Außergewöhnliche Kommunikations- und zwischenmenschliche Fähigkeiten, die es Ihnen ermöglichen, maßgeschneiderte Lösungen für unterschiedliche Kundenanforderungen zu finden und bereitzustellen.
• Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse.