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Job Description
Als (Junior) Accountant/ Bilanzbuchhalter (m/w/d) - befristet auf 18 Monate im Accounting Germany übernehmen Sie die selbständige fachliche Betreuung und Optimierung der Rechnungswesenprozesse. Außerdem werden Sie in Projektarbeiten und Sonderaufgaben eingebunden. Die Position umfasst insbesondere folgende Hauptaufgaben:
Fachliche Umsetzung und Gestaltung von Rechnungslegungsprozessen mit Schwerpunkt auf der Hauptbuchhaltung im Rahmen der monatlichen Abschlusserstellung nach IFRS und HGB
Bearbeitung spezieller buchhalterischer Aufgaben (z. B. Bewertung von Finanzanlagen, Bilanzierung von Bewertungseinheiten und Derivaten)
Erstellen von Arbeitsanweisungen und Richtlinien in Abstimmung mit diversen internen und externen Stakeholdern
Überprüfung der Quartals- und Jahresabschlüsse auf materielle und formelle Richtigkeit und auf die Einhaltung der Konzernrichtlinien
Analyse und Auswertung der Abschlüsse
Beratung und Unterstützung der Mitarbeiter in Buchhaltungs- und Bilanzierungsfragen
Projektarbeit bei organisatorischen Umstrukturierungen sowie bei der Digitalisierung von Finanzprozessen im internationalen Kontext
Ihr Profil:
Sie sind eine engagierte sowie kunden- und teamorientierte Persönlichkeit. Neben einer selbstständigen und sorgfältigen Arbeitsweise zählen gute analytische Fähigkeiten und ein ausgeprägtes Zahlenverständnis zu Ihren Stärken. Zudem zeichnet Sie eine sehr gute Kommunikationsfähigkeit auf verschieden Managementebenen aus.
Folgende fachliche Voraussetzungen bringen Sie mit:
Studium der Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Rechnungswesen; alternativ eine entsprechende Ausbildung zum Buchhalter
Mindestens zwei Jahre einschlägige Berufserfahrung im Bereich Accounting
Gute Kenntnisse im Rechnungswesen allgemein sowie in der Bilanzierung nach HGB und IFRS
Gute Kenntnisse in der Anwendung von ERP-Systemen, insbesondere SAP-ERP (FI-Modul)
Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Sehr gute Deutschkenntnisse
Gute MS Office Kenntnisse
We are an ethical and honest company that is wholly committed to its clients and employees. We are proud to be an inclusive workplace for all and are committed to equal employment opportunity, focusing on all of our employees reaching their full potential.
We respect and value every employee regardless of race, ethnicity, gender, sex, sexual orientation, age, personality, experience, culture, faith, socio-economic status, or physical or mental disabilities.
We endorse the core principles and rights set forth in the United Nations Declaration of Human Rights and the Social Charter of Fundamental Rights of the European Union, promoting the universal values of human dignity, freedom, equality, and solidarity.
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At GfK we work collaboratively with our colleagues but offer a flexible working approach, including dividing our time between office & remote working as well as the opportunity to flex our working hours around team core hours.
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