Sales [Tokyo] (Japanese Required)

We are Unlock Design, a recruitment agency based in Japan, and the job description below is an opportunity with one of our forward-thinking client companies. We aim to ensure a trustworthy and considerate experience for our candidates, emphasizing their privacy and long-term career goals. See our full promise and approach by visiting https://ud-intl.com/pledge/.

【Basic Information】

Client ID: 109000

Job ID: 1095

Position: 営業【キャリア採用】【東京】

Location: Tokyo

Salary: 5M - 10M JPY

Language: Japanese(Business Level), English (Business Level as preferred skill)

Contract type: Permanent

Who we are

事業/IT戦略立案や各種プロジェクトマネジメント、最先端テクノロジーの導入支援までワンストップでサービスを提供する、急成長中のコンサルティングファームです。「世界をデザインする」というビジョンを掲げ、クライアント目線のきめ細やかな気配りで、クライアントが本当に求めていることは何かを追究し、本当に価値のある成果を提供しています。

国内大手コンサルティングファームの出身の創業メンバーが、「クライアントの求めていることに対して、もっと自由に誠実に提案できる会社をつくりたい」「胸を張って会社が好きだと言えるような家族的な組織をつくりたい」という想いで会社を設立しました。

当社では、PwC・アクセンチュアといった大手コンサルティングファームをはじめ、SIerや事業会社出身者など、様々な経歴の社員が活躍しています。働きやすく魅力的な環境が整っているため、定着率が高いことや、リファラル採用が多いことも当社の社風を表す特長です。

また、社員数が増えてきた今でも、毎月1度会社情報を共有するオンラインの全社員集会や社内報の発行など、繋がりの強い人間関係を築いています。

そして、コンサルティングファームではありますが、事業領域はコンサルティングサービスにとらわれることなく、常に新規事業立ち上げの機会を創出しています。

• English here

  We are a rapidly growing consulting firm that provides a one-stop service from formulating business/IT strategies, project management to supporting the implementation of cutting-edge technologies.

  With the vision of "designing the world," we provide truly valuable results by pursuing what our clients really want with meticulous attention to detail from the client's perspective. Our company culture is characterized by a high retention rate and top-level referral hires as we offer an attractive and easy-to-work-in environment.

  The founding members of our company as well as our employees came from a wide variety of major consulting firms such as PwC and Accenture, as well as SIer and business companies. Together, we aim to create a company that can make proposals with more flexibility and honesty to meet our client's needs and establish a family-like organization where we can say with pride that we love our company.

Roles and Responsibility

お客さまとコンサルタント／経営陣と現場をつなぐ架け橋となる【営業職】

【具体的には】

当社の営業職は、みなさんが想像する営業のイメージとは少々異なるかもしれません。

お客さまとノースサンドをつなぐ架け橋として、３つの役割があります。

対クライアント

『プロジェクトの陰の立役者』

お客さまの悩みを引き出し、最適なコンサルティングチームを組成。

コンサルタントと連携してプロジェクトの進行管理・ディレクションを行います。

例えば

・新規顧客開拓営業

・既存顧客との関係構築

・契約書類の作成、手続き

・プロジェクト終了後の評価/ヒアリング　など

対コンサルタント

『時によき相談相手、時に頼れるリーダー』

担当プロジェクトの責任者として、コンサルタントに依頼をしたり、

彼らが働きがいをもって働けるようにキャリア形成のアドバイスをします。

例えば

・各コンサルタントのプロジェクトチームへのアサイン

・職場における課題改善

・キャリア育成のサポート業務

・各プロジェクトチームのマネジメント など

• English here

  You'll be the bridge connecting clients with consultants/management, working in our sales position.

  Client-facing:

  "Behind-the-scenes protagonist of projects"

  You'll draw out clients' concerns and assemble the optimal consulting team. Collaborating with consultants, you'll manage and direct project progress.

  For instance:

  • New client acquisition
  • Building relationships with existing clients
  • Drafting contracts and handling procedures
  • Evaluation/hearing post-project completion, etc.

  Consultant-facing:

  "Sometimes a good confidant, sometimes a dependable leader"

  As the responsible person for assigned projects, you'll make requests to consultants and offer career guidance to ensure their job satisfaction.

  For example:

  • Assigning consultants to project teams
  • Improving workplace issues
  • Supporting career development
  • Managing various project teams, etc.

Minimum Requirements

• 営業経験3年以上
• コミュニケーションを楽しめる方
• 成長意欲が高く、仲間と切磋琢磨できる方
• ポジティブな性格でチャレンジ精神旺盛な方
• English here
  • 3 or more years of sales experience
  • Enjoyment in communication
  • High motivation for growth and collaboration with peers
  • Positive and challenging spirit

Preferred Requirements

• IT業界に関する基礎的な知見
• 管理職としての組織運営経験
• English here
  • Basic knowledge in the IT industry
  • Experience in organizational management as a leader

Who you are

• 向上心が強く、新しいことにも果敢にチャンレンジできる方
• 上司、メンバーからの指摘や要望を素直に受け止め、改善提案できる方
• English here
  • Strong drive for improvement, willing to boldly take on new challenges
  • Willingness to openly accept feedback and requests from superiors and team members, capable of proposing improvements

Conditions / Benefits

Employment type: Full time

Location: Tokyo, Chuo-ku, Ginza

This is either the head office or the clients office. (For consultant position)

Depending on the client, remote work options may be available. About 90% of our consultants are currently working remotely.

Annual Salary: 5,000,000 - 10,000,000 JPY ・Includes 40 hours of overtime (additional overtime will be paid separately)

The decision will be made considering experience, skills, and age. Incentives will be provided based on performance.

Hours: 10:00 - 19:00

Average overtime hours: Approximately 20 hours. In the case of being seconded, the working hours will be in accordance with those of the secondment destination.

・More than 120 vacations per year including:

・2 days off per week (depends on the client)

・Annual paid vacations

・Special paid leave (immediately upon joining the company)

・Summer, Winter, Gold Week, Birthday leave

・Maternity/paternity/childcare leave

・Nursing care leave

・Refreshment leave

Benefits: ・Social insurance

・Transportation expenses are paid

【Other benefits】

・Employee dormitory available *Conditions for admittance apply

・Companys business trip (spouse and children are allowed to accompany)

・Support for the acquisition of qualifications

・Sports recreation system (subsidies for sports learning/subscriptions are provided by the company if certain conditions are met)

・Celebration and condolence payment (marriage, condolence, childbirth)

・Lump-sum allowance for childbirth and childcare

・Presentation of school backpacks

We will continue to incorporate suggestions for better systems as they become available.

Interview Process

1. CV Screening
2. 1st Interview (Online or In-Person)
3. Final Interview (In-Person)
4. Offer

This process is subject to change.