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Senior Account Executive (m/w/d)

Remote: 
Full Remote
Experience: 
Mid-level (2-5 years)
Work from: 

Offer summary

Qualifications:

4 years sales experience, preferably SaaS, Strong interpersonal and communication skills.

Key responsabilities:

  • Generate brand awareness and drive scalability
  • Support central clients to successful contract closure
  • Maintain long-term customer relationships
  • Coordinate on-site events and oversee system implementation
  • Assist junior account executives and collaborate with sales team
Peter Park logo
Peter Park Information Technology & Services Scaleup https://www.peter-park.de/

Job description

Einleitung
Du stellst Dich mit viel Energie und Mut immer wieder neuen Herausforderungen und möchtest unsere Kund:innen mit unserem revolutionären Produkt begeistern? Unser Ziel ist es, die Parkbranche zu digitalisieren und damit den Weg für zukunftsweisende Mobilitätskonzepte zu bereiten. Gewöhnliche Parkplätze machen wir zu smarten Mobility Hubs der Zukunft. Dabei fungierst Du als treibende Kraft bei der Umsetzung unserer Geschäftsidee und trägst unser einzigartiges Produkt in die Welt. Dafür brauchen wir ambitionierte Account Executives wie Dich, welche unser System mit Leidenschaft in die Welt tragen und mit Kommunikationsstärke überzeugen.
Was ist Deine Aufgabe?
  • Du bist für die Aufmerksamkeitsgenerierung unserer Marke zuständig und treibst unsere Skalierung in der DACH-Region voran.
  • Du begleitest unsere zentralen Kund:innen zum erfolgreichen Vertragsabschluss und berätst sie in allen park- und mobilitätsbezogenen Themen (Verträge, technische Planung, Mobilitätskonzept, Recht, Ausschreibungsmanagement, Partnerschaften).
  • Du übernimmst Video- und On-Site Termine und Veranstaltungen.
  • Du pflegst eine langfristige Kundenbeziehung.
  • Du sorgst für eine gute Projektierung unseres Systems und stehst dabei im engen Kontakt mit unserer Kundschaft.
  • Du unterstützt die Junior Account Executives im Team mit Deiner Expertise und Deinem Erfahrungswissen.
  • Du arbeitest eng mit dem Head of Sales und dem gesamten Business Development Department zusammen.
Deine Fähigkeiten:
  • Ehrgeiz und Can-Do Mentalität, um jeden Tag mit positiver Energie zielstrebig auf Ziele hinzuarbeiten.
  • Du bringst bereits 4 Jahre Erfahrung im Vertrieb mit (optimalerweise im SaaS Umfeld).
  • Du bringst starke zwischenmenschliche Fähigkeiten mit: Zuhören ist genauso wichtig wie Sprechen. Authentisches Auftreten, offene Kommunikation und individuelle Ansprache sind der Schlüssel zum Erfolg.
  • Du begeisterst Dich, genauso wie wir, für digitale Produkte. Wir alle bei Peter Park glauben fest an den Mehrwert, den unsere Lösung jedem/jeder Kund:in bringen kann.
  • Du liebst es, eigenständig zu arbeiten, bist motiviert und schätzt es wert, möglichst viele Freiheiten in Deiner täglichen Arbeit zu erleben, um Deine Ideen und Deine Fähigkeiten in einer schnelllebigen Unternehmens-Atmosphäre maximal zu entfalten.
  • Deine Team-Mentalität zeichnet Dich aus: Wir arbeiten füreinander und miteinander, anstatt gegeneinander. Der Spaß und das Feiern von Erfolgen darf nicht zu kurz kommen!
  • Du hast bereits erste Erfahrungen mit CRM Systemen (z.B. Hubspot) sammeln können.
  • Du bringst sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse mit.
Work Setup:
  • 40 Stunden pro Woche (Vertrauensbasis)
  • Homeoffice Policy: 3 Tage im Office / 2 Tage remote
  • Arbeitsort: München oder 100 % remote
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Reisebereitschaft: 20 % in der DACH-Region
  • Team: 18 Kolleg:innen
Welche Vorteile bietet mir Peter Park?
  • Office: In unserem Büro in der Neuen Balan arbeiten wir täglich mit Alpenpanorama, lunchen im Sommer gemeinsam auf unserer Dachterrasse, grillen und veranstalten regelmäßige Teambuilding Events.
  • Ein schnell wachsendes Unternehmen mit Start Up Flair: Kurze Kommunikations- und Entscheidungswege, Duz-Kultur vom Praktikanten bis zum CEO, offene Türen, hochmotivierte und hilfsbereite Kolleg:innen. Wir lernen jeden Tag voneinander, wachsen als Team zusammen und streben ambitionierte Ziele an.
  • Spannendes Umfeld: Eigenverantwortliches Arbeiten sowie eine offene Feedback-Kultur, steile Lernkurve und ein großer Spielraum im Umsetzen von Ideen.
  • Weiterbildung: Deutschkurs für alle Nichtmuttersprachler und weitere spannende persönliche Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten.
  • Attraktives Fixgehalt und leistungsbasierter Bonus. 
  • Work-Life-Balance: Flexibles Arbeiten auf Vertrauensbasis hinsichtlich Zeit, Ort und Arbeitsmodell.
  • Benefits: 28 Urlaubstage, hochwertige IT Ausrüstung Deiner Wahl, betriebliche Altersvorsorge, täglicher Essenszuschuss sowie einmal pro Woche kostenloser Team-Lunch, Müslibar, kostenlose Getränke und attraktive Rabatte auf unterschiedliche Markenprodukte durch unseren Partner Corporate Benefits.
  • Gesundheit: Die Möglichkeit auf ein Jobrad, EGYM Wellpass oder Urban Sports Club Mitgliedschaft, höhenverstellbare Schreibtische und gesunde Snacks wie Obst und Nüsse.
Haben wir Dein Interesse geweckt und Du würdest gerne Teil unseres Teams werden? Dann sende uns gerne Deine Bewerbung mit allen relevanten Unterlagen an recruiting@peter-park.de. Wir freuen uns, von Dir zu hören!
Über uns
Peter Park hilft seinen Kund:innen dabei, die Gestaltung von Parkräumen einfach und digital abzubilden. Wir ersetzen Schranken, Papiertickets und Parkscheiben durch barrierefreies Parken mit mobilen Bezahlmöglichkeiten. Peter Park revolutioniert die täglichen Parkerfahrungen mit neuen digitalen Technologien und erleichtert dadurch den Alltag von jedem Autofahrer. Darüber hinaus optimieren wir die Nutzung von innerstädtischen Strukturen und räumen auf mit Autos am Straßenrand – für einen lebenswerten und nachhaltigen Lebensraum. Im engen Austausch mit unserem B2B Kundenstamm und Unternehmenspartnern stellen wir uns der Herausforderung, unsere SaaS Lösung ständig zu verbessern und zu erweitern.

Required profile

Experience

Level of experience: Mid-level (2-5 years)
Industry :
Information Technology & Services
Spoken language(s):
German
Check out the description to know which languages are mandatory.

Other Skills

  • Verbal Communication Skills
  • Social Skills
  • Listening Skills
  • Goal-Oriented

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