Führungskraft Personal – Requirements Engineering (Vollzeit/Teilzeit) (m/w/d)

Das ist das Arbeitsumfeld:

Im Bereich des Requirements Engineering innerhalb der Softwareentwicklung werden mit Hilfe eines systematischen Vorgehens Anforderungen definiert und gemanaged. Der Bereich bildet dabei das Bindeglied zwischen den Fach- und IT-Abteilung.

Bei DATEV leben wir die rollenfokussierte Führung, so leitest du als Führungskraft Personal  deinen Bereich disziplinarisch, in enger Zusammenarbeit mit fachlichen Führungskräften. Dein Bereich umfasst ca. 200 Mitarbeitende der Rolle Requirements Engineer sowie deren disziplinarische Führungskräfte.

Das sind die Aufgaben:

• Du übernimmst die disziplinarische Leitung der kompetenzbasierten Einheit „Requirements Engineering“ und führst Führungskräfte sowie Mitarbeitende und entwickelst diese weiter.
• Dabei richtest du den Blick auf eine leistungsstarke, ausgewogene Teamzusammensetzung und sorgst für einen effizienten Einsatz.
• Du verantwortest die strategische Personalplanung (z. B. Steuerung des Skill Managements und Potenzialentwicklung) ebenso wie die kennzahlenbasierte Planung von Personalentscheidungen und Personalprozessen (Workforce Management).
• Mit deinem ganzheitlichen, strategischen Überblick über vorhandene und benötigte Skills, förderst du Talente und unterstützt einen stärkenorientierten Einsatz.
• Du gestaltest aktiv die Entwicklung des kompetenzbasierten Bereiches mit und stellst dabei ein werteorientiertes Auftreten des Führungsteams sicher.

Das suchen wir:

Erforderliche Skills:

• Du verfügst über mehrjährige Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Führungskräften und Teams. Idealerweise im Umfeld der Softwareentwicklung.
• Du hast Erfahrung mit strategischen Themen (bspw. Personalplanung, Kultur- und Organisationsentwicklung).
• Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, BWL o. ä. und mehrjährige relevante Berufserfahrung.
• Du konntest bereits erfolgreich Veränderungsprozesse begleiten und warst dabei Orientierungsgeber:in und Treiber:in der Veränderung.
• Du bringst fundierte Prozesskenntnisse rund um die agile Softwareentwicklung mit.

Das bieten wir:

• "Homeoffice" im Sinne einer mobilen, ortsunabhängigen Arbeit innerhalb Deutschlands inkl. der dazugehörigen technischen Ausstattung
• Flexible Arbeitszeit inkl. der Möglichkeit zum Freizeitausgleich für eine gute Work-Life-Balance
• Großes Angebot an fachlichen und persönlichen Weiterbildungen innerhalb und außerhalb der Arbeitszeit sowie zahlreiche interne Communities zum Vernetzen und gegenseitigen Lernen
• und vieles mehr… 

Das sind wir:

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karriere@datev.de