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Conseiller·ère Marketing

Remote: 
Full Remote
Salary: 
86 - 86K yearly
Work from: 

Offer summary

Qualifications:

Bachelor's degree in administration or marketing, 5 years of marketing experience, Data analysis and problem-solving skills, Intermediate English proficiency.

Key responsabilities:

  • Implement strategies to meet marketing objectives
  • Manage major campaigns from brief to performance analysis
Fizz logo
Fizz Scaleup http://fizz.ca
11 - 50 Employees
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Job description

Description de l'entreprise

Vidéotron, l’une des principales entreprises de télécommunication au Canada, entretient un lien unique et privilégié avec la population et est d’ailleurs tenue en haute estime par ces client·es étant l’entreprise de télécommunication la plus admirée des Québécois·es.

Travailler chez Vidéotron c’est se joindre à une entreprise à la fine pointe de la technologie en croissance constante. C’est aussi se joindre à des équipes chevronnées, multidisciplinaires et prêtes à partager leur savoir.

Description du poste

***Mode de travail hybride, 2 jours par semaine en présentiel***

  • Implanter les stratégies et tactiques pour atteindre les objectifs de branchements;
  • Participer à l’élaboration des plans trimestriels et annuels;
  • Gérer les campagnes majeures des produits filaires de bout en bout (du brief à l’analyse de performance) en incluant tous les canaux de communication - Médias de masse et ciblé, traditionnel et numérique;
  • Encadrer la cohérence des plans marketing sur l’ensemble des partenaires (base client, opérations, numérique, canaux de vente, agence de communication, etc); 
  • Émettre des propositions visant à maximiser l’agilité terrain de la mise en marché des produits filaires ; 
  • Rester alerte des actions de la concurrence afin d’émettre des recommandations visant l’atteinte des branchements ; 
  • Effectuer toutes les analyses pertinentes visant une meilleure performance des actions posées pour justifier les actions ; 
  • Supporter les analyses de rentabilité des offres proposées et travailler de concert avec les équipes finances et stratégie de prix; 
  • Développer et suivre les KPI de manière hebdomadaire permettant la prise de décision pour la haute direction ; 
  • Maitriser parfaitement les rouages des systèmes internes de création d’offre pour apporter des solutions d’agilité d’exécution ;  
  • Maitriser le parcours client numérique pour émettre des propositions facilitant l’achat en ligne ;  
  • Participer à la création de document exécutif ; 
  • Assurer un rôle de conseil auprès des intervenants internes ou externes dans les mandats qui lui sont confiés ; 
  • Participer à la réalisation de toutes autres tâches reliées à la commercialisation des produits du portefeuille attitré.  

Qualifications
  • Baccalauréat en administration ou marketing; 
  • Diplôme universitaire de 2e cycle (MBA, Marketing) est un atout ; 
  • Minimum de cinq (5) années d’expérience en marketing; 
  • Habiletés en analyse de données, synthèse et résolution de problèmes; 
  • Capacité à travailler avec des équipes multidisciplinaires ; 
  • Communication verbale/écrite efficace, grande facilité pour les relations interpersonnelles; 
  • Habileté à s'adapter rapidement à un environnement changeant ; 
  • Maîtrise de l’anglais (parlé et écrit) niveau intermédiaire ;  
    • L’employé aura à communiquer occasionnellement avec des partenaires externes ou des fournisseurs ou clients se situant à l’extérieur du Québec.   

Informations complémentaires
  • Profite d’assurances collectives complètes selon tes besoins et d’un régime de retraite collectif (selon le poste) ; 
  • Bénéficie de rabais sur les services Vidéotron allant jusqu’à 80% ainsi qu’auprès de nos partenaires ;
  • Tire profit de l’horaire 4 saisons et répartis tes heures sur 4.5 jours (selon les besoins opérationnels) ;
  • Ressource-toi en faisant l’achat d’un maximum de 2 semaines de vacances supplémentaires ;
  • Favorise ta santé grâce au programme mieux-être qui valorise la santé physique, psychologique, financière et sociale ;
  • Adopte de saines habitudes de vie en profitant d’un accès gratuit à la salle d’entraînement lors de tes visites au bureau ;
  • Bénéficie en tout temps du programme d’aide aux employé·es pour toi et ta famille, incluant la télémédecine ;
  • Participe à des projets qui ont de l’impact et relève des défis qui te permettront de te dépasser;
  • Développe ton plein potentiel et imagine tout ce que tu peux devenir au sein de la famille Québecor par le biais de nos diverses opportunités de carrière ;
  • Saisis l’occasion de collaborer au succès d’une entreprise qui partage tes valeurs en soutenant entre autres près de 400 organismes ! 

Consulte notre rapport d'activité pour avoir un aperçu des projets auxquels tu pourrais contribuer !

Nous valorisons ton unicité !

Nous nous engageons à créer et à maintenir un milieu de travail accessible, équitable et inclusif afin de représenter la diversité au sein de la collectivité dans laquelle l’entreprise évolue. Nous nous assurons d’offrir un environnement de travail où chaque personne est valorisée et respectée pour ce qu’elle est lui permettant ainsi d’atteindre son plein potentiel. Nous avons hâte de découvrir toutes les facettes qui font de toi une personne unique !

Nous avons à cœur d’offrir des mesures d’accessibilité aux personnes qui en feront la demande. Si tu as besoin d’accommodements à n’importe quelle étape du processus, n’hésite pas à nous en faire part lors de tes premiers échanges avec nous.

Consulte notre rapport d'activité pour avoir un aperçu des projets auxquels tu pourrais contribuer !

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Nous nous engageons à créer et à maintenir un milieu de travail accessible, équitable et inclusif afin de représenter la diversité au sein de la collectivité dans laquelle l’entreprise évolue. Nous nous assurons d’offrir un environnement de travail où chaque personne est valorisée et respectée pour ce qu’elle est lui permettant ainsi d’atteindre son plein potentiel. Nous avons hâte de découvrir toutes les facettes qui font de toi une personne unique !

Nous avons à cœur d’offrir des mesures d’accessibilité aux personnes qui en feront la demande. Si tu as besoin d’accommodements à n’importe quelle étape du processus, n’hésite pas à nous en faire part lors de tes premiers échanges avec nous.

Required profile

Experience

Spoken language(s):
French
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Other Skills

  • Social Skills
  • Problem Solving
  • Mental Agility
  • Communication
  • Adaptability
  • Time Management
  • Teamwork

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