Deine Aufgaben
befristet bis 31.12.2025 (Elternzeitvertretung), 32 - 40h / Woche
Du übernimmst eine zentrale Rolle in der Entwicklung und Umsetzung unserer Content- und Knowledge-Strategie. Du führst ein engagiertes Team und arbeitest eng mit unserer:m COO & CXO zusammen, um unsere psychoedukativen Inhalte und Wissensressourcen auf das nächste Level zu heben. Dein Fokus liegt dabei in den folgenden zwei Bereichen:
Ãffentlich zugängliche Inhalte und Produkte: Du entwickelst mit dem Team gut zugängliche, wirkungsvolle und ansprechende psychoedukative Materialien und Produkte für unser externes Publikum und unsere Hilfesuchenden.
Internes Knowledge Management: Du begleitest die Entwicklung und die Pflege der internen Wissensdatenbank, um die Expertise, Arbeitsabläufe und kontinuierliche Weiterentwicklung unseres gesamten Teams zu unterstützen.
Leitung unseres Content Teams
Entwicklung und Umsetzung einer Social-Media-Strategie und Roadmap für unsere psychoedukativen Inhalte, abgestimmt auf unsere Zielgruppen und Mission.
Leitung und Weiterentwicklung des Content-Teams, einschlieÃlich Coaching, Feedback und der Förderung von Innovation und Kreativität.
Leitung Bereich Knowledge Management
Betreuung und Führung des Knowledge-Management-Teams, um die erfolgreiche Entwicklung der entwickelten Strategie sicherzustellen.
Gemeinsame Umsetzung der Knowledge-Management-Strategie und Aufbau eines effizienten Systems zur Unterstützung interner sowie externer Prozesse.
Erstellung und Organisation von Wissensressourcen für neue Produkte (z. B. Präventionskurse) oder externe Workshop-Formate.