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Desarrollador/a PowerCenter (Remoto)

Remote: 
Full Remote
Contract: 
Experience: 
Mid-level (2-5 years)
Work from: 

Offer summary

Qualifications:

Junior Profile: 2+ years of experience, Senior Profile: 4+ years of experience, Experience in PowerCenter, Knowledge of Teradata, SQL skills.

Key responsabilities:

  • Develop and maintain ETL processes in PowerCenter
  • Manage and optimize structures in Teradata
  • Model new data in Teradata
  • Create data flows to Cloudera
  • Schedule processes in Control-M
Digital Talent Agency logo
Digital Talent Agency Human Resources, Staffing & Recruiting Startup https://dtagency.tech/
11 - 50 Employees
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Job description

En Digital Talent Agency, estamos buscando Desarrolladores/as PowerCenter para uno de nuestros principales clientes del sector financiero, enfocados en proyectos de CRM y Marketing Automation. Se trata de una posición 100% remota desde cualquier ubicación en España, ofreciendo un horario flexible y jornada intensiva.

⏰ Horario

Flexible de oficina con jornada intensiva.

  • Requisitos Mínimos:

Perfil Junior (2+ años de experiencia) - Salario: 32k

Experiencia en PowerCenter.

Conocimientos en Teradata.

Conocimientos en Control-M.

Experiencia en Desarrollo de ETLs en PowerCenter.

Conocimiento de SQL.

Perfil Senior (4+ años de experiencia) - Salario: 38k

Experiencia consolidada en PowerCenter.

Conocimientos en Teradata.

Experiencia en Control-M y Desarrollo de ETLs.

Dominio de SQL.

  • Requisitos Deseables:

Experiencia previa en proyectos del sector financiero.

Conocimientos en proyectos de CRM.

Experiencia en Marketing Automation.

  • Funciones Principales:

Desarrollo y mantenimiento de procesos ETL en PowerCenter.

Gestión y optimización de estructuras en Teradata.

Modelización de nuevos datos en Teradata.

Creación de flujos de datos hacia Cloudera.

Planificación de procesos en Control-M.

Si eres una persona apasionada por la tecnología, con experiencia en herramientas de datos y buscas un rol remoto con flexibilidad y proyección profesional, ¡esta oportunidad es para ti!

4o

Required profile

Experience

Level of experience: Mid-level (2-5 years)
Industry :
Human Resources, Staffing & Recruiting
Spoken language(s):
Spanish
Check out the description to know which languages are mandatory.

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