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Desarrollador/a Senior Backend Java ¡remoto!

Remote:

Full Remote

Contract:

Full time

Salary:

2 - 4K yearly

Experience:

Mid-level (2-5 years)

Work from:

Spain

Offer summary

Qualifications:

At least 4 years of experience in software development, Advanced knowledge in Java 8, 11 or higher, Experience with asynchronous programming and message queues, Proficient in REST, SOAP, RMI, gRPC integrations, Knowledgeable in SQL databases (SQL Server, Oracle, DB2).

Key responsabilities:

Manage the software life cycle and version control
Utilize CI/CD tools and GitHub
Implement unit tests with JUnit, Mockito, Powermock
Work in Agile environments and troubleshoot development issues
Handle Linux/Unix commands for troubleshooting logs

Digital Talent Agency Human Resources, Staffing & Recruiting Startup https://dtagency.tech/

11 - 50 Employees

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Job description

Buscamos un perfil de DESARROLLADOR/A SENIOR JAVA con al menos 4 años de experiencia.

¿QUÉ NECESITAMOS DE TI?

Experiencia en desarrollo de software con Java y conocimientos avanzados de Java 8, 11 o superior.

Entre 4-5 Años De Experiencia En

Programación asíncrona con colas de mensajes.

Integraciones de servicios REST, SOAP, RMI, gRPC.

Uso de herramientas CI/CD.

Gestión del ciclo de vida del software y control de versiones.

Trabajo con GitHub.

Implementación de pruebas unitarias con JUnit, Mockito, Powermock.

Patrones de diseño de software y principios SOLID.

Programación concurrente y manejo de caches.

Conocimientos avanzados en BBDD y experiencia en SQL (SQL Server, Oracle o DB2).

Trabajo en entornos agile (certificación deseable).

Troubleshooting y soporte en desarrollo (disponibilidad fuera de horario).

Manejo de comandos Linux/Unix para troubleshooting.

Gestión de logs con Graylog, Grafana o herramientas similares.

Otras Características

Excelentes habilidades de resolución de problemas y capacidad para trabajar en equipo en un entorno de desarrollo colaborativo. Muy orientado al logro.

Excelentes habilidades comunicativas y alta inteligencia emocional.

Deseable titulación universitaria (no excluyente)

Disponibilidad para realizar guardias fuera de horario de oficina (remuneradas)

Disponibilidad para realizar viajes a centros del cliente para realizar despliegues 1-2 veces al mes (gestión y gastos del viaje a cargo de la empresa)

Condiciones Laborales

Modalidad de trabajo: 100% remoto

Horario: 9 horas de Lunes a Jueves; Jornada intensiva todos los viernes, y meses de verano.

Flexibilidad horaria de entrada y salida.

Vacaciones: 22 días de vacaciones, más los días de ajuste de jornada y horas corresponsables.

Beneficios

Desarrollo de carrera, acceso a formación (UTO) y movilidad entre proyectos

Plan de igualdad - Plan de retribución flexible Seguro médico 50%, Guardería, Abono de transporte, Financiación de formación y Ticket Restaurante

Descuentos, Renting de vehículos, Teatro Real, Anticipo extraordinario, Financiación preferente y Cátedra IESE Equipo proporcionado por la compañía

En Digital Talent Agency te ofrecemos desarrollar proyectos en empresas destacadas del sector tecnológico, poniendo foco en tu desarrollo profesional, qué te gusta, cómo eres y con qué tipo de proyectos te sientes motivado.

¡Queremos conocerte!