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Product Owner

unlimited holidays - extra holidays - extra parental leave - long remote period allowed

Remote:

Full Remote

Experience:

Mid-level (2-5 years)

Work from:

Brazil

Offer summary

Qualifications:

Experience in digital product management, Team leadership in IT projects, Technical problem-solving skills, Excellent verbal and written communication skills, Intermediate English proficiency.

Key responsabilities:

Lead and coordinate team activities
Manage the product backlog effectively
Participate in daily meetings and sprints
Communicate and collaborate with stakeholders
Monitor progress and remove impediments

Lighthouse Innovation & Technology Information Technology & Services SME http://www.lighthouseit.com.br

51 - 200 Employees

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Job description

Responsabilidades

Liderar, motivar e coordenar efetivamente a equipe para alcançar metas e objetivos estabelecidos;
Organizar e coordenar as atividades diárias da equipe, garantindo a distribuição equitativa de tarefas e recursos;
Gerenciar o backlog: Priorizar, refinar e detalhar as histórias de usuários;
Participar de reuniões: Puxar as dailys, planejamento de sprints e refinamento;
Colaborar com stakeholders: Comunicar-se, coletar feedback e ajustar prioridades;
Tomar decisões de produto: Definir e ajustar prioridades, resolver dúvidas da equipe;
Aceitar ou rejeitar entregas: Revisar funcionalidades com base nos critérios de aceitação;
Monitorar o progresso: Acompanhar métricas e ajustar o roadmap conforme necessário;
Remover impedimentos: Trabalhar para solucionar bloqueios que afetam a equipe;
Fornecer orientação e apoio aos membros da equipe, promovendo um ambiente de trabalho colaborativo e produtivo;
Realizar reuniões regulares para acompanhar o progresso, identificar desafios e desenvolver soluções eficazes;
Manter uma comunicação clara e eficaz com todos os membros da equipe, garantindo que todos compreendam suas responsabilidades e expectativas;
Servir como ponto de contato principal entre a equipe e o cliente, garantindo um alto nível de serviço e resolução eficaz de problemas;
Gerenciar eficientemente as expectativas dos clientes, garantindo que suas necessidades sejam atendidas de forma oportuna e satisfatória;
Alinhar demandas e progresso com o Gerente de Projetos em reuniões periódicas.

Requisitos

Vivência na gestão de produtos digitais, definição de requisitos e interação com stakeholders é frequentemente requisitada;
Experiência em liderança de equipe de TI;
Habilidade para identificar, analisar e resolver problemas técnicos de maneira eficaz;
Excelentes habilidades de comunicação verbal e escrita, tanto internamente quanto com os clientes;
Capacidade demonstrada de organização e gerenciamento de tempo;
Forte habilidade para resolver problemas e tomar decisões assertivas;
Inglês intermediário;
Entendimento do ciclo de vida de desenvolvimento de software;
Noções de arquitetura de sistemas e tecnologia: Embora não precise ser um especialista técnico, é importante que o PO compreenda os fundamentos de tecnologia para colaborar com a equipe de desenvolvimento;
Experiência com ferramentas de gestão de projetos: Ferramentas como Jira, Azure DEvOps são comumente usadas para gerenciar backlog e tarefas;
Agilidade na tomada de decisão: Ser capaz de tomar decisões rápidas e eficazes, especialmente quando surgem obstáculos inesperados;
Experiência prévia em projetos ágeis: Ter trabalhado em equipes ágeis, seja como parte da equipe de desenvolvimento ou em cargos relacionados à gestão, é um diferencial importante.

Departamento

Tecnologia