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Responsable Back Office Grands Comptes (H/F)

unlimited holidays - extra holidays - extra parental leave - long remote period allowed
Remote: 
Full Remote
Contract: 
Experience: 
Junior (1-2 years)
Work from: 

Offer summary

Qualifications:

Bachelor's degree + 5 years of experience, Strong proficiency in Microsoft Office, VBA, and macros, Ability to draft and negotiate contracts, Experience working with Salesforce CRM, Good command of English for business communication.

Key responsabilities:

  • Manage tender processes with sales directors
  • Prepare and conduct Business Reviews for major clients
  • Oversee deployment of projects for clients and prospects
  • Monitor contracts and client requests using Salesforce
  • Perform data analysis, reporting, and automation tasks
Nextep hr logo
Nextep hr Human Resources, Staffing & Recruiting SME https://www.dominoconsulting.fr
51 - 200 Employees
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Job description

Nextep HR (Anciennement DOMINO CONSULTING), filiale de Domino RH, est un cabinet de recrutement et d'approche directe spécialisé sur les recrutements CDD et CDI et en travail temporaire, qui met son expertise au service de tous types de sociétés : tertiaires, industrielles, BTP, informatiques... des TPE aux grands groupes. Nous sommes composés de 70 collaborateurs, chacun spécialisé sur un domaine métier, répartis au sein de 15 bureaux en France. Reconnu pour notre excellente connaissance des métiers, des procédures RH, du recrutement et des bassins d'emplois.

Pourquoi passer par nous :

  • Nous avons des contacts avec les entreprises qui nous permettent de positionner vos candidatures de façon privilégiée.
  • Experts dans l'industrie et reconnus pour cela par nos partenaires.
  • Nous partons de votre projet professionnel pour trouver le poste qui correspond le mieux à vos attentes.
  • Vous bénéficierez d'un accompagnement tout au long de votre processus de recrutement.

Le groupe Domino RH spécialisé dans le travail temporaire compte également plus de 150 agences sur le territoire et peut également répondre à votre projet dans différents domaines : Paramédical, Médical, Social, BTP, Transport Logistique, Industrie, Commercial, Comptabilité, Paie, Assistanat. À cela s'ajoute une offre de diversification RH : portage salarial, formation, évaluation, management de transition.

Vos principales missions seront en étant rattaché(e) au Directeur de la structure :

Traiter les différentes phases des appels d'offres en lien avec les directeurs commerciaux puis avec une évolution selon le profil en autonomie. Les AO pouvant être européens, un anglais rédactionnel et commercial serait un atout.

Préparer les Business Review des clients grands comptes et animer les réunions de préparation (retours opérationnels des membres du réseau et des différents services « sécurité, commercial et HSE ») en chalengeant les retours.

Accompagner et piloter le déploiement des clients et prospects.

Suivre les contrats et les demandes clients via l'utilisation de la CRM Salesforce.

Rédiger et négocier des avenants et contrat commerciaux en lien avec les négociations des appels d'offres.

Préparer, créer, analyser et automatiser les reportings et revues d'activités des différents clients

Être force de propositions et critique dans l'analyse des données.

Vous justifié d'un BAC+5 et avez idéalement une première expérience réussie.

Vous aimez relever des challenges au quotidien ?

Vous savez travailler en autonomie et être force de proposition ?

Vous maitrisez le Pack office, VBA, macro, IA. Également un esprit de synthèse est essentiel pour mener à bien vos missions. 22254049-55584

Required profile

Experience

Level of experience: Junior (1-2 years)
Spoken language(s):
FrenchEnglish
Check out the description to know which languages are mandatory.

Other Skills

  • Critical Thinking
  • Negotiation
  • Problem Solving
  • Verbal Communication Skills

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