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AREA MANAGER LAZIO

Remote: 
Full Remote
Contract: 
Experience: 
Mid-level (2-5 years)
Work from: 

Offer summary

Qualifications:

At least five years of experience in Food Equipment and Ho.Re.Ca., Degree or high school diploma, Strong interest in the Food and Beverage sector.

Key responsabilities:

  • Report to the Key Account Centro-Sud
  • Responsible for sales strategy and client portfolio growth
  • Act as an ambassador for IRINOX brand values
  • Conduct frequent visits to headquarters
IRINOX SpA - Benefit Company logo
IRINOX SpA - Benefit Company http://www.irinox.com
201 - 500 Employees
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Job description

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Your missions

Irinox nasce nel 1989 in Italia, a Corbanese, ed è riconosciuto in tutto il mondo come lo specialista nella produzione di abbattitori rapidi di temperatura e di sistemi di conservazione di alta qualità per il settore professionale e domestico e di quadri elettrici in acciaio inox. La produzione, Made in Italy, è interamente realizzata presso i propri stabilimenti alle porte di Treviso.

Posizione:

La risorsa riporterà al Key Account Centro-Sud e sarà responsabile del mercato del Lazio. Lavorerà da remoto nella regione con visite frequenti nell'HQ aziendale a Vittorio Veneto.

Sarà responsabile della pianificazione e dell'implementazione del piano di vendita, del fatturato e dell'incremento del portafoglio clienti.

Sarà ambasciatore dello stile IRINOX e dei valori dell'azienda, in primis sorprendere ed eccedere le aspettative del cliente.

Requisiti:

Si richiedono almeno cinque anni di esperienza nel mondo Food Equipment e Ho.Re.Ca., orientamento ai risultati, capacità comunicative, relazionali e di gestione dello stress.

Completano il profilo un diploma quinquennale o una laurea e forte interesse per il mondo del Food and Beverage.

Altre informazioni:

La Mission del gruppo Irinox è di affermarsi come società che attraverso le proprie caratteristiche e valori, promuove lo sviluppo delle proprie Business Unit autonome, sui rispettivi mercati, favorendone la crescita e solidità e coordinandone lo sviluppo.

Required profile

Experience

Level of experience: Mid-level (2-5 years)
Spoken language(s):
Check out the description to know which languages are mandatory.

Hard Skills

Soft Skills

  • Teamwork
  • verbal-communication-skills
  • Problem Solving
  • Stress Management

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