Match score not available

Key Account Manager

unlimited holidays - extra holidays - extra parental leave - long remote period allowed
Remote: 
Full Remote
Contract: 
Experience: 
Mid-level (2-5 years)
Work from: 

Offer summary

Qualifications:

2+ years of B2B sales experience, Knowledge of advanced CRM systems, Experience in ERP, WMS, MES sales, High technological knowledge .

Key responsabilities:

  • Build and maintain client relationships
  • Conduct effective negotiations
  • Manage strategic partnerships
  • Collaborate with internal teams
  • Achieve sales and development goals
Optimakers logo
Optimakers SME https://optimakers.pl/
11 - 50 Employees
See more Optimakers offers

Job description

Hej! Szukamy Key Account Managera do naszej ekipy Optimakers! Opis roli

Masz doświadczenie w budowaniu relacji z kluczowymi klientami? Potrafisz rozwijać i zarządzać strategicznymi partnerstwami? W takim razie szukamy właśnie Ciebie!

Twoim zadaniem będzie dbanie o to, by nasi klienci byli zawsze zadowoleni z naszych usług. Na co dzień będziesz raportować bezpośrednio do Prezesa i współpracować z zespołami developerskimi, konsultacyjnymi oraz dosprzedaży. Praca zdalna? Jasne, że tak!

O nas Może kilka słów o nas, żeby ułatwić sprawę. Jesteśmy firmą, która stworzyła systemy do zarządzania produkcja i magazynem od Optimakers. Oprogramowanie to służyć ma nie tylko zarządzaniu wszystkimi procesami w jednym miejscu, ale przede wszystkim ma pomóc zoptymalizować czas pracy, a także zredukować koszty. To pozwala zachować w portfelach naszych klientów pokaźne sumki. Stawiamy na przyjazną atmosferę pracy, gdzie każdy czuje się częścią czegoś większego. Działamy szybko, ale zawsze z głową! Byłoby super, gdybyś posiadał już jakieś doświadczenie w obszarze oprogramowania do zarządzania produkcją, magazynem, planowania produkcji itp. (koniecznie sprawdź czym się zajmujemy).

Co musisz potrafić?

  • Budowanie relacji. Jesteś mistrzem w nawiązywaniu kontaktów i utrzymywaniu długotrwałych, strategicznych relacji z kluczowymi klientami.
  • Negocjacje. Potrafisz prowadzić skuteczne negocjacje, które przynoszą korzyści obu stronom.
  • Wysoki poziom wiedzy technologicznej. Potrafisz efektywnie współpracować z zespołem technicznym.
  • Komunikatywność. Potrafisz skutecznie komunikować się na różnych poziomach organizacyjnych, zarówno wewnątrz firmy, jak i zewnętrznie.
  • Sprzedaż B2B. Masz co najmniej 2-letnie doświadczenie w sprzedaży B2B, szczególnie w branży ERP, WMS, MES.
  • Zarządzanie relacjami. Znasz techniki zarządzania relacjami z kluczowymi klientami, potrafisz opracować strategie rozwoju współpracy.
  • Realizacja celów sprzedażowych. Skutecznie realizujesz cele sprzedażowe i strategię rozwoju firmy.
  • Analiza danych. Potrafisz analizować dane sprzedażowe, identyfikować trendy rynkowe i dostosowywać strategię do dynamicznie zmieniającego się otoczenia.
  • Doświadczenie z CRM. Znajomość zaawansowanych systemów CRM, takich jak HubSpot.
  • Znajomość branży. Doświadczenie w sprzedaży licencji i usług z zakresu ERP będzie mile widziane.
  • Szkolenia. Mile widziane są szkolenia z zakresu sprzedaży (np. Sandler, Customer Centric Selling).

Co Oferujemy

  • Stałe wynagrodzenie co miesiąc na Twoim koncie (bez opóźnień) - stałe 10.000 zł + premie (łącznie zakładamy widełki do 20.000 zł netto) na fakturze (umowa B2B bez okresu próbnego!)
  • Pracę zdalną. Zawsze.
  • Oczywiście narzędzia potrzebne do pracy, takie jak telefon, komputer czy słuchawki. Powiedz czego potrzebujesz, a Cię wyposażymy!
  • Budżet benefitowy, byś sam zdecydował co będzie Cię cieszyć.
  • Nieograniczony budżet edukacyjny zgodny z ustaloną ścieżką rozwoju.
  • Spotkania na zjazdach integracyjnych (w różnych miejscach w Polsce) oraz imprezach firmowych.
  • Wsparcie w dojazdach. Pokrywamy koszty podróży do klientów.

Proces Rekrutacji

  • Wstępnie zweryfikujemy przesłane zgłoszenie w ciągu kilku dni.
  • Wybrane grono kandydatów zaprosimy na zdalną rozmowę z Martą, by sprawdzić vibe.
  • Zaprosimy Cię na spotkanie z Prezesem i dookreślenie roli i kompetencji.
  • Otrzymasz od nas wstępne zadanie rekrutacyjne.
  • Zaprosimy Cię do badania Harrison Assessment, w celu sprawdzenia dopasowania do roli.
  • Finał – oferta i podpisanie umowy 🙂

Jeśli uważasz, że ta rola jest stworzona właśnie dla Ciebie, aplikuj już teraz! Czekamy na Twoje zgłoszenie!

Oferujemy

Obowiązki

Wymagania

Required profile

Experience

Level of experience: Mid-level (2-5 years)
Spoken language(s):
Polish
Check out the description to know which languages are mandatory.

Other Skills

  • Relationship Management
  • Relationship Building
  • Negotiation
  • Technical Acumen
  • Verbal Communication Skills

Key Account Manager Related jobs