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Affréteur - H/F

Remote: 
Full Remote
Contract: 
Salary: 
17 - 115K yearly
Experience: 
Junior (1-2 years)
Work from: 

Offer summary

Qualifications:

BAC+2 in Transport preferred, Experience in similar role desired, IT skills required, Knowledge of heavy transport legislation.

Key responsabilities:

  • Manage delivery schedules with resources
  • Optimize fleet management for efficiency
  • Ensure compliance with safety regulations
  • Handle daily operational issues
  • Input data using company software
CRIT France logo
CRIT France Human Resources, Staffing & Recruiting Large https://entreprise.crit-job.com/
5001 - 10000 Employees
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Job description

Acteur spécialisé depuis plus de 60 ans dans l'intérim, le CDD et le CDI, notre équipe CRIT sera à l'écoute de vos besoins. Alors n'hésitez pas à nous solliciter et postuler, nous nous ferons un plaisir de bien vous accueillir !

Vous êtes en recherche d'un nouveau défi dans la logistique ? Alors venez postuler c'est par ici que ça se passe !

Notre agence CRIT recherche pour le compte de son client spécialisé en solution logistique un(e) affréteur / affréteuse - H/F.

Basé à Saint Rambert d'Albon, les missions proposées sont les suivantes :

  • Animation, organisation et coordinations du planning de livraisons de vos clients avec les ressources matérielles et humaines qui vous sont rattachées (environ 15 conducteurs)
  • Optimisation de la gestion du parc dans le respect des objectifs de productivité, de prix de vente, de sécurité et de qualité qui vous sont assignés
  • Sensibilisation quotidienne de vos collaborateurs au respect des règles de sécurité et de prudence.
  • Gestion quotidienne des problématiques du service exploitation
  • Travaux de saisie sur le logiciel interne de l'entreprise : commandes, affectations, suivi des conducteurs

Ce qui est proposé :

  • Du lundi au vendredi entre 8h et 18h
  • Astreintes (semaine et week-end) > après une expérience de plusieurs mois en entreprise
  • Rémunération fixe : entre 30 et 32kEUR/an
  • Télétravail 1 jour/semaine
  • Ticket restaurant : 8.75 EUR (prise en charge par l'entreprise à 60%)
  • Primes : trimestrielle sur objectif 10% brut annuel
  • Avantages sociaux
  • Contrat en 39h/semaine avec acquisition d'un demi RTT/mois, soit une rémunération sur 38h/semaine
  • Contrat d'intérim de 3 mois en vue d'un CDI

Le profil recherché est idéalement avec un BAC+2 Transport. Une première expérience sur un poste similaire serait souhaitée . Vous maîtrisez les outils informatiques et la législation transport lourd. 22286363-55584

Required profile

Experience

Level of experience: Junior (1-2 years)
Industry :
Human Resources, Staffing & Recruiting
Spoken language(s):
French
Check out the description to know which languages are mandatory.

Other Skills

  • Verbal Communication Skills
  • Team Management
  • Customer Service
  • Time Management
  • Problem Solving
  • Analytical Thinking
  • Plan Execution
  • Organizational Skills

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