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Vertriebsleiter (m/w/d) Business Process Management Software

Remote: 
Full Remote
Experience: 
Mid-level (2-5 years)
Work from: 

Offer summary

Qualifications:

Bachelor's degree in Business, Marketing or related field, Several years of sales experience, including leadership.

Key responsabilities:

  • Develop sales strategies aligned with company goals
  • Lead and develop sales team, oversee customer acquisition and retention
  • Conduct market analysis, negotiate contracts, report performance
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Michael page Human Resources, Staffing & Recruiting Large https://www.page.com/
5001 - 10000 Employees
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Job description

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Your missions

  • Zukunftssicherer Job in einem spannendem Berufsfeld |Bedeutender Beitrag zum Unternehmenserfolg

About Our Client

Der Kunde ist ein führendes Unternehmen im Bereich Business Process Management (BPM), das sich auf die Optimierung und Digitalisierung von Geschäftsprozessen spezialisiert hat. Durch innovative Lösungen und umfassende Beratung unterstützt der Kunde Organisationen dabei, ihre Effizienz zu steigern und sich erfolgreich im digitalen Zeitalter zu positionieren.

Job Description

  • Vertriebsstrategie und -planung: Entwicklung und Umsetzung von Vertriebsstrategien, die auf die Unternehmensziele abgestimmt sind, um Umsatzwachstum und Markterweiterung zu fördern.
  • Teamführung und -entwicklung: Leitung und Motivation des Vertriebsteams, einschließlich Rekrutierung, Schulung und Performance-Management, um sicherzustellen, dass alle Vertriebsmitarbeiter ihre Ziele erreichen und kontinuierlich weiterentwickelt werden.
  • Kundenakquise und -pflege: Identifikation und Gewinnung neuer Kunden sowie Pflege und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen, um langfristige Partnerschaften und Geschäftserfolge zu sichern.
  • Marktanalyse und Wettbewerbsbeobachtung: Durchführung von Marktanalysen, Überwachung von Wettbewerbstrends und Identifizierung neuer Geschäftsmöglichkeiten, um proaktive Maßnahmen zur Marktpositionierung zu entwickeln.
  • Vertragsverhandlungen und Abschlüsse: Führung von Verhandlungen mit Schlüsselkunden und Abschluss von Verträgen, um profitable Vereinbarungen zu erzielen und die Verkaufsziele zu erreichen.
  • Berichterstattung und Analyse: Erstellung regelmäßiger Verkaufsberichte und Analyse der Vertriebskennzahlen zur Überwachung der Leistung, Identifizierung von Verbesserungspotenzialen und Anpassung der Vertriebsstrategien.

The Successful Applicant

  • Bildung: Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Marketing, Wirtschaftswissenschaften oder einem verwandten Bereich.
  • Berufserfahrung: Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb, davon auch Erfahrung in einer leitenden Position, idealerweise im Bereich Business Process Management oder verwandten Dienstleistungen.
  • Führungskompetenz: Nachweisliche Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Vertriebsteams, gepaart mit starken Führungs- und Motivationsfähigkeiten.
  • Verhandlungsgeschick: Ausgeprägte Fähigkeiten in der Verhandlungsführung und dem Abschluss von Verträgen, mit einem hohen Maß an Ergebnisorientierung.
  • Markt- und Branchenkenntnisse: Fundiertes Verständnis des Marktes für Business Process Management und relevante Branchentrends.
  • Kommunikationsfähigkeiten: Hervorragende mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch, um effektiv mit Kunden und internen Stakeholdern zu interagieren.
  • Analytische Fähigkeiten: Starke analytische Fähigkeiten zur Bewertung von Vertriebsdaten und zur Entwicklung fundierter strategischer Entscheidungen.

What's On Offer

  • Attraktives Gehaltspaket: Ein wettbewerbsfähiges Gehalt, das sich an der Erfahrung und Qualifikation des Bewerbers orientiert, einschließlich leistungsabhängiger Boni.
  • Flexible Arbeitszeiten: Flexibilität bei der Arbeitszeitgestaltung und Möglichkeit zum Homeoffice.
  • Betriebliche Altersvorsorge: Umfangreiche Angebote zur betrieblichen Altersvorsorge.
  • Weiterbildungsmöglichkeiten: Zugang zu umfangreichen Schulungen und beruflichen Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Innovative Arbeitsumgebung: Arbeit in einem modernen und technologieorientierten Umfeld.
  • Gesundheits- und Wellnessangebote: Verschiedene Programme zur Förderung von Gesundheit und Wohlbefinden.

Contact: Elif Sener

Quote job ref: JN-072024-6496074

Required profile

Experience

Level of experience: Mid-level (2-5 years)
Industry :
Human Resources, Staffing & Recruiting
Spoken language(s):
Check out the description to know which languages are mandatory.

Soft Skills

  • Quick Learning

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