Business Developer Energy H/F

Avec plus de 3 000 collaborateurs répartis dans une trentaine de pays, le groupe international EPSA, spécialisé dans l’optimisation de la performance opérationnelle durable, est le partenaire incontournable de toute organisation souhaitant accroître sa productivité et profitabilité.

Pour ce faire, EPSA propose un accompagnement global autour de 7 grands domaines d’expertises complémentaires : Transformation, Procurement, Marketplace, Innovation, Energy & Environment, Tax et Finance et articule toutes ces offres et process autour d’une même démarche de digitalisation. Avec une approche sur-mesure et responsable, EPSA répond de manière pertinente à chaque besoin et spécificité des entreprises et acteurs publics.  

Chez EPSA, nous mettons à profit notre conviction et notre enthousiasme pour construire un groupe à forte valeur ajoutée humaine.

Ce projet collectif est pour nous un levier de transformation, social et environnemental, source de performance et de croissance durable.

Dotée d’une culture de l’engagement fort, EPSA porte aux cotés de ses collaborateurs, son programme ambitieux de responsabilité sociétale "EPSA for Good". 🌍  

Au sein de notre expertise Energy, OMNEGY est une société de conseil en achat d’énergie et économie d’énergie accompagnant les entreprises dans leur transition énergétique. Nous disposons de partenariats avec les principaux fournisseurs d’énergie, de valorisation des CEE et d’intermédiaires en produits environnementaux (Garanties d’Origines, Compensation Carbone…).

OMNEGY est en mesure d’accompagner à 360° ses clients B-to-B sur tous les aspects liés à l’achat d’énergie : négociation des contrats d’électricité et de gaz naturel, suivi des marchés de l’énergie et gestion des prises de position, optimisation des factures, acheminement et des taxes associées. Tout en les accompagnant sur leur décarbonation à travers audit énergétique et Bilan Carbone, financement de travaux d’économie d’énergie, énergie verte voire compensation carbone.

En croissance continue sur le conseil auprès de grands consommateurs d’énergie, OMNEGY souhaite renforcer sa Division Commerciale en recrutant un Business Developer H/F basé au siège à Paris.

En tant que véritable bras droit des Key Account Manager et ambassadeur d’OMNEGY, vous êtes chargé d’établir un premier contact avec nos prospects.

A ce titre, vous aurez les missions suivantes :

• Activer les leads marketing qui interagissent avec OMNEGY mais n’ont pas encore eu l’occasion d’échanger avec nous ;
• Qualifier et appeler les leads entrants ;
• Analyser les demandes des prospects issues du site, de notre activité marketing et des événements que nous organisons ;
• Trouver les bonnes personnes de contact dans les leads cible ;
• Appeler les prospects et qualifier les prospects jusqu’au 1er rdv avec un Expert Energy.

Diplômé d’une école de commerce avec une première expérience réussie sur un poste commercial en B2B, vous êtes très à l’aise avec la prospection (c’est un jeu pour vous !).

Pugnace et rigoureux, vous appréciez de travailler de manière agile avec plusieurs interlocuteurs, et votre bon relationnel vous permet d'interagir aussi bien avec les équipes en interne qu’avec nos partenaires/clients en externe.

Votre esprit de conquête et votre envie de réussir vous permettront d’évoluer rapidement au sein d’une structure jeune et dynamique !

N’attendez plus, rejoignez-nous !!!!

Bon à savoir : la rémunération fixe proposée se situe entre 30k€ et 40k€ selon votre expérience hors commissions

Nous avons à cœur que chacun puisse s’épanouir dans ses missions et se dépasser chaque jour un peu plus, c’est pourquoi, intégrer Epsa/Omnegy c’est aussi : 

• S’engager au sein de différentes associations tout au long de votre parcours EPSA ✍️  
• Se retrouver lors de nos évènements annuels : séminaire, Epsa Awards ⛵️
• Bénéficier d’avantages: tickets restaurant, possibilité de télétravail 2 jours/semaine, entre 8 et 12 jours de RTT par an ✉️
• Et avant tout, intégrer une équipe soudée, où notre force est le collectif 🤝

Chez EPSA GROUPE, nous sommes portés par la conviction que l’entreprise de demain sera responsable. Aujourd’hui, cette ambition nous amène à construire un groupe à forte valeur ajoutée humaine. A travers une politique RSE ambitieuse et EPSA Foundation, EPSA agit activement et collectivement sur le terrain pour répondre aux défis sociaux, sociétaux et environnementaux de nos sociétés.

La diversité et l’inclusion est au cœur de la stratégie d’entreprise, et EPSA s’engage à garantir une égalité de traitement pour toutes et tous qu’importe son genre, son état de santé, sa nationalité, son sexe, son orientation sexuelle, son handicap, etc. En effet, EPSA place au cœur de ses enjeux le respect et la promotion de l’épanouissement et l’accomplissement de chacun.