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DELEGADO TÉCNICO COMERCIAL (Sector Industrial) at GD Human Capital

Remote: 
Full Remote
Contract: 
Experience: 
Mid-level (2-5 years)
Work from: 

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GD Human Capital Human Resources, Staffing & Recruiting SME https://www.gdhumancapital.com/
11 - 50 Employees
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Job description

GD Human Capital para aumentar la presencia de la marca en la zona de Aragón y Navarra de uno de los principales fabricantes mundiales de herramientas de corte rotativas de uso industrial y de alta calidad (Alemana) con más 150 años de experiencia, un/a:

DELEGADO TÉCNICO COMERCIAL (Sector Industrial)

En dependencia de dirección comercial y en estrecha colaboración con el resto del equipo, la persona seleccionada será la responsable de asesorar, mantener y aumentar la cartera de clientes en la zona de Aragón y Navarra.

Entre sus funciones principales destacamos: - Venta consultiva de los productos y servicios de la compañía, siendo el referente de la marca para el cliente en la zona asignada. - Asesoría técnica al cliente. - Identificar nuevas necesidades y oportunidades de venta en clientes de cartera. - Prospección y captación de nuevas cuentas Industriales (automocion, aeronáutico, eólico, mecánico, médico etc) y fabricantes de máquinas herramientas para el mecanizado. - Reporte de la actividad en el CRM. - Gestión de los servicios de fabricación para los clientes de su zona de actuación.

Pensamos en una persona con formación técnica acorde al puesto, que aporte experiencia previa en ventas en entorno industrial, especialmente para la industria metal mecánica adquirida vendiendo equipamiento, maquinaria y/o herramientas industriales de corte (taladrado, fresado, roscado, ranurado, elementos de sujeción).Valoraremos positivamente conocimientos, formación y/o experiencia en programación CAD/CAM. Inglés valorable.Ofrecemos una excelente oportunidad de desarrollo profesional e incorporación a una de las empresas de referencia en el sector industrial dedicada al diseño, fabricacion y venta de herramientas de corte rotativas de uso industrial, fundada hace más de 125 años.Retribución compuesta de fijo + variable + vehículo de compañía.

Required profile

Experience

Level of experience: Mid-level (2-5 years)
Industry :
Human Resources, Staffing & Recruiting
Spoken language(s):
Check out the description to know which languages are mandatory.

Other Skills

  • Sales
  • Sales Acumen
  • Verbal Communication Skills

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