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STAGE - CHARGE DE DEVELOPPEMENT RH F/H

unlimited holidays - extra holidays - extra parental leave - long remote period allowed
Remote: 
Full Remote
Contract: 
Work from: 

Offer summary

Qualifications:

Currently enrolled in a business school or university specifically in HR, with strong interest in the internet ecosystem, Curious, creative, and organized with excellent interpersonal skills.

Key responsabilities:

  • Ensure a positive candidate experience aligned with the employer brand
  • Support internal mobility and enhance HR actions through various projects
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1001 - 5000 Employees
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Job description

REJOINS UN COLLECTIF ANIME PAR LE GOÛT DU DEFI :

 

Chez Cdiscount, nous sommes convaincus qu’un environnement de travail épanouissant contribue au développement de nos talents. Relevez nos défis et intégrez une équipe d’experts RH qui accompagne le business et développe les talents de plus de 2 000 collaborateurs.

 

Explore un champ des possibles sans équivalence :

 

Viens rendre possible l’accès aux biens et aux services au plus grand nombre en construisant une économie du numérique européenne, inclusive et responsable.

Intégré à l’équipe Développement RH (Recrutement, Formation, Gestion des Carrières) de Cdiscount, rattaché à l’équipe Projets, Relations écoles et Formation, tu travailleras en transverse sur les sujets liés au cycle de vie du candidat et du collaborateur. Par ton action, tu participeras à offrir à tous les collaborateurs un environnement de travail épanouissant dans lequel chacun peut déployer le maximum de son potentiel.

Tes missions principales seront les suivantes :

  • Garantir une expérience candidat en adéquation avec notre marque employeur
  • Favoriser la bonne intégration des collaborateurs dans notre collectif et garantir une expérience collaborateur de qualité
  • Suivre la mobilité interne et faire vivre notre pilier « Des responsabilités et possibilités de mobilité importantes »
  • Participer à la bonne information des collaborateurs et à la valorisation des actions RH 
  • Participer à la campagne de recrutement des stagiaires et alternants
  • Accompagner l’équipe RH dans l’amélioration continue de nos process internes
  • Contribuer à des projets transverses du Développement RH

L’offre est à pourvoir à partir de février pour un stage de 6 mois.

Description du profil :

Seras-tu « the one » 💥 ? 

 

Nous recherchons des collaborateurs ayant une énergie hors pair pour prendre part à une aventure humaine et professionnelle unique.

  • Tu es actuellement en école de commerce ou université (bac +4/5) avec une spécialisation en Ressources Humaines.
  • Passionné de l’écosystème de l’internet, tu souhaites évoluer dans ce secteur où réactivité et adaptabilité sont les maîtres mots.  
  • Tu es curieux, créatif et organisé, ce qui te permettra d’appréhender des sujets très variés.
  • Tu souhaites apporter ton expérience étudiante au service d’une entreprise innovante.
  • Doté d’un excellent relationnel et ouvert d’esprit, tu es capable de collaborer avec l’ensemble des services internes et être force de proposition.

Cdiscount est un employeur investi en faveur de la diversité : du recrutement à l’évolution professionnelle, nous garantissons l’égalité des chances à tous nos collaborateurs. 
Tu es persuadé que l’avenir appartient à celles et ceux qui osent faire bouger les lignes ? Nous aussi. Alors, Inventez-vous, Révélez-vous !


Viens développer tes compétences et ton employabilité dans un environnement de travail unique :


🥳 : Un BDE d’entreprise animé par nos étudiants, à l’initiative de nombreux événements conviviaux,
🎓 : Une offre de formation innovante et à la pointe des nouvelles technologies,
🏡 : Un accord télétravail pouvant aller jusqu’à 3 jours par semaine,
🌍 : L’opportunité d’être acteur d’initiatives RSE et liées à la Diversité : (HandiTeam, GreenTeam),
🛒 : Un abonnement Cdiscount à volonté (CDAV) offert et des réductions toute l’année,
🎢 :  Des offres avantageuses grâce au CSE (cinéma, parcs de loisirs, concerts), 
Et les indispensables : 🍔 cartes restaurants, 🚎 remboursement à hauteur de 50% des titres de transport


Les prochaines étapes :


1.    Un entretien téléphonique RH avec Solène, ton contact RH durant ton processus de recrutement
2.    Un entretien avec ton futur manager, Thomas et Solène
3.    La proposition d’embauche !


Informations complémentaires :


Type de contrat : Stage 6 mois
Localisation: Bordeaux (33)  
Référence: 10849  


Comment postuler : 


Vous souhaitez encore plus d’informations ? N’hésitez pas à visiter notre espace recrutement : https://emploi.cdiscount.com/>

Required profile

Experience

Industry :
Information Technology & Services
Spoken language(s):
French
Check out the description to know which languages are mandatory.

Other Skills

  • Training And Development
  • Proactivity
  • Verbal Communication Skills
  • Organizational Skills
  • Adaptability
  • Creativity
  • Teamwork

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