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Travail CDI Merchandiser - Retail

Remote: 
Full Remote
Experience: 
Entry-level / graduate
Work from: 

Offer summary

Qualifications:

Experience in merchandising or sales is a plus, Good physical condition is necessary, Valid driving license and personal vehicle required, None.

Key responsabilities:

  • Enhance product visibility both in-store and horeca
  • Manage displays, stock replenishment, and relationships
CPM International Contact Centre logo
CPM International Contact Centre Large https://www.cpm-int.com/
1001 - 5000 Employees
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Job description

"Êtes-vous prêt à jouer un rôle clé dans la visibilité d'une marque A leader dans le secteur de la bière ? En tant que Merchandiseur, vous contribuerez au succès d'une marque emblématique avec liberté, flexibilité et l'opportunité d’avoir un impact direct sur le terrain. Intéressé ? Lisez la suite!"

 

À propos de CPM Benelux 

CPM Benelux est le partenaire de fieldmarketing par excellence pour des stratégies basées sur les données qui maximisent l’engagement des marques et les résultats de vente pour les marques de premier plan. Nous proposons un environnement ouvert, tourné vers l’innovation et le soutien, où l'esprit entrepreneurial est au cœur de notre fonctionnement. Notre environnement de travail hybride et flexible encourage la collaboration et offre de nombreuses opportunités pour se challenger et se développer. Chez CPM, vous avez la liberté d’avoir un impact au sein d'une organisation dynamique. Nous valorisons les nouvelles idées, célébrons les succès collectifs et favorisons un équilibre sain entre vie professionnelle et personnelle. 

 

Vos missions 

En tant que Merchandiseur, vous serez chargé de renforcer la visibilité d'une marque A dans le secteur de la bière, aussi bien en magasin qu'en horeca. Avec votre équipe, vous veillerez à ce que les produits soient immédiatement reconnus et achetés par les consommateurs. Vos missions incluent : 

  • Mise en avant des produits : Installer, entretenir et mettre à jour les présentoirs et le matériel promotionnel. 
  • Gestion des rayons : Réaliser des réaménagements basés sur des plans de rayonnage. 
  • Gestion des stocks : Vérifier et réapprovisionner les produits pour garantir leur disponibilité. 
  • Relationnel : Construire de solides relations avec les responsables de magasin et les établissements horeca. 
  • Rapports : Enregistrer les résultats et l’avancement des projets pour identifier des points d'amélioration. 

Avec votre énergie et votre sens du détail, vous ferez en sorte que notre marque A se démarque dans le secteur de la bière ! 

 

Profil recherché 
Pour réussir dans ce rôle, vous avez une approche pratique et savez passer à l’action. Vous travaillez de manière autonome et êtes flexible. De plus :

 

  • Vous avez de l'expérience en merchandising, retail, FMCG ou vente (un plus, mais non obligatoire). 
  • Vous êtes en bonne condition physique et le travail physique ne vous fait pas peur. 
  • Commencer tôt ne vous pose aucune difficulté
  • Vous travaillez de manière structurée et savez gérer des imprévus. 
  • Vous avez l’esprit d’équipe et un mindset positive. 
  • Vous disposez d’un permis B et d’un véhicule personnel. 
  • vous habitez dans la région de Liège

 

Ce que nous offrons 

Nous pensons qu’un environnement de travail agréable commence par des conditions excellentes. C'est pourquoi nous proposons: 

  • Contrat: Contrat CDI (38h/semaine, lundi à vendredi)
  • Salaire: un salaire conforme au marché (PC 200)(y compris des ecocheques, la prime de fin d'année et le pécule de vacances)
  • Flexibilité : : Travaillez à temps partiel sous contrat journalier, avec la liberté de choisir votre volume horaire
  • Possibilité d’évolution : l’Opportunité de décrocher un poste permanent au sein de la famille CPM. 
  • Procédure rapide : Vous serez opérationnel en un rien de temps ! 

 

L'équipe 

Vous travaillerez en étroite collaboration avec d'autres merchandiseurs et chefs d'équipe tout aussi motivés que vous. L’équipe commerciale et les départements supports (RH, Opérations et Data Intelligence) sont là pour vous aider à réussir dans votre rôle. 

 

Processus de recrutement 

Notre processus de recrutement est simple et rapide : 

1.     Notre recruteur vous contactera par téléphone. 

2.     Nous organiserons un court entretien en ligne via Microsoft Teams. 

3.     Si le feeling est bon des deux côtés, vous pourrez commencer rapidement ! 

 

Contact 

Vous avez des questions sur cette offre d'emploi ou le processus de recrutement ? Contactez : 

Charlotte Vandeputte 
✉️ charlotte.vandeputte@cpm-int.com 
📞 014 95 39 11 

Cela ressemble à votre job idéal ? N'hésitez pas et postulez dès aujourd'hui ! 

 

 

Required profile

Experience

Level of experience: Entry-level / graduate
Spoken language(s):
French
Check out the description to know which languages are mandatory.

Other Skills

  • Relationship Building
  • Physical Fitness
  • Physical Flexibility
  • Team Motivation
  • Communication
  • Problem Solving

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