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Transition Manager - H/F

extra holidays - extra parental leave
Remote: 
Full Remote
Salary: 
23 - 23K yearly
Work from: 

Offer summary

Qualifications:

7-10 years of project management experience, Experience in nuclear, energy or industry sectors, Strong understanding of business-related issues, Leadership capabilities with a focus on agile methodologies.

Key responsabilities:

  • Ensure smooth transition of processes and systems
  • Assist teams in embracing their roles and responsibilities
Assystem logo
Assystem XLarge http://www.assystem.com/
5001 - 10000 Employees
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Job description

Description de l'entreprise

Trouver des solutions au dérèglement climatique est la priorité du 21ème siècle, et implique de switcher à l’énergie bas-carbone. Chez Assystem, on s’est donc donné pour mission d’accélérer la transition énergétique partout dans le monde. Et pour y parvenir, nos 7 500 Switchers couplent leur expertise historique en ingénierie et en management de projet aux technologies digitales.  

Présent dans 12 pays (Europe, Moyen-Orient, Asie), nous travaillons sur la production et la distribution d'électricité bas-carbone, à travers le développement des énergies nucléaires et renouvelables. Nous participons également à modernisation des réseaux électriques et l'électrification des usages, à travers l'hydrogène pour décarboner les secteurs des transports et de l'industrie.   

Description du poste

Votre équipe 

Dans le cadre du programme stratégique "Vision 2035", nous recherchons un Transition Manager expérimenté pour rejoindre l’équipe d’Oriane. Vous jouerez un rôle clé dans la conduite de la transformation au sein de projets de grande envergure liés à l’énergie. 

Vos missions 

Votre mission sera de garantir une transition fluide et efficace des processus et systèmes en réponse aux objectifs du programme: 

  • Intervention de la phase d’émergence jusqu’au lancement de la phase de Build & Run du Produit​. 

  • S’assure que les principes de Vision 2035 sont appliqués et respectés (cadre d'architecture, approche Produit, respect du niveau de Delivery,...)​.

  • Accompagnement des équipes dans l'appropriation de leurs rôles et responsabilités​

  • Facilite le passage des jalons et des dossiers cyber de l’équipe​. 

  • Participation active à l'amélioration continue de l'organisation, du mode de fonctionnement et des apports de Vision 2035​

  • Assistance aux équipes Produit au quotidien​

  • S'assure de la fluidité des échanges et du respect de l'implication des profils métiers (PO, PM, utilisateurs) et joue son devoir d’alerte et d’escalade en cas de besoin​

  • Veille au bon déroulement des phases de cadrage et de réalisation du MVP (adhésion aux méthodes de travail innovantes - "trust the process", mise en avant des bénéfices, apprendre en faisant, ...)​

#LI-HYBRID

Pourquoi rejoindre la communauté des Switchers ?

Rejoignez la communauté des Switchers et faites partie d'une aventure digitale passionnante au cœur de l'industrie nucléaire !

  • 💪 Plus de 55 ans d’expérience dans le nucléaire et positionné dans le top 3 des plus grandes entreprises d’ingénierie nucléaire.
  • 🚀 Participer à des projets stimulants avec un véritable impact sociétal.
  • 📈 De nombreuses opportunités de carrière avec 70% de nos managers issus de la promotion interne.

Qualifications
  • Expérience : Vous avez entre 7 et 10 ans d’expérience dans la gestion de projets de transformation, idéalement dans les secteurs du nucléaire, de l’énergie ou de l’industrie. Vous possédez une bonne compréhension de ces environnements.  
  • Compétences Techniques : Bonne vision du SI et des problématiques business liés au secteur 
  • Leadership et Influence : Etre capable d'échanger à la fois avec les profils techniques et les métiers 
  • Qualités Personnelles : Vous faites preuve de leadership, pédagogie et de médiation.
  • Vous avez une grande appétence pour les nouvelles technologies et méthodologies agiles. 
  • Langues : La maîtrise de l'anglais est indispensable pour ce poste, tant à l’oral qu’à l’écrit.

Informations complémentaires

Nous nous engageons au respect de l’égalité de traitement entre les candidats, et célébrons toutes les formes de diversité. Chez Assystem, seules les compétences comptent ! Si vous souhaitez porter à la connaissance d’Assystem une quelconque situation ou des besoins spécifiques, n’hésitez pas vous serez accompagné(e) ! 

Required profile

Experience

Spoken language(s):
French
Check out the description to know which languages are mandatory.

Other Skills

  • Leadership
  • Collaboration
  • Communication
  • Problem Solving

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