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TECH LEAD DADOS - C#/.NET - HOME OFFICE

extra holidays - extra parental leave
Remote: 
Full Remote
Contract: 
Experience: 
Senior (5-10 years)
Work from: 

Offer summary

Qualifications:

Solid experience in C# and .NET Core., Knowledge in Entity Framework Core., Proficient in creating Windows Services., Experience in developing RESTful APIs., Familiar with SQL Server/PostgreSQL and NoSQL databases..

Key responsabilities:

  • Serve as a link between technical aspects and business goals.
  • Guide the development team on architectural goals.
  • Collaborate with the architecture team to solve technical issues.
  • Promote team skills development and knowledge transfer.
  • Maintain transparent communication with leadership about progress.
Paschoalotto logo
Paschoalotto Financial Services XLarge https://www.paschoalotto.com.br/
10001 Employees
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Job description

JOB DESCRIPTION

_Hello World!

A Paschoalotto inovou e construiu formas completas e digitais para cuidar de todo o ciclo de relacionamento das empresas e seus clientes, com o propósito de pensar na saúde financeira das pessoas. Aqui temos o melhor da interação humana, potencializado por uma suíte completa de soluções digitais. Somos especialistas na Gestão da Experiência do Cliente, em todos os canais disponíveis e proporcionamos a melhor performance e NPS do mercado, levando o DNA Paschoalotto a milhares de brasileiros atendidos diariamente!

 

E aí, quer ver se dá match entre você e essa vaga?

 

Aqui queremos que você faça parte do time #DoSeuJeito, o que importa é a sua vontade de encarar desafios, alavancar a sua carreira e se conectar com pessoas! #Humano&Digital

 

Esperamos que você tenha:

 

  • Foco para entregar a melhor experiência para os nossos clientes.
  • Agilidade e comprometimento com as suas entregas.
  • Ética e transparência em todos os processos da empresa  
  • Respeito à Diversidade.
  • Perfil Inovador, buscando fazer diferente e com excelência às suas atividades.

RESPONSIBILITIES AND ASSIGNMENTS

Desempenhar um papel fundamental na ponte entre os aspectos técnicos e os objetivos do negócio, garantindo que a equipe entregue produtos de alta qualidade de maneira eficiente.


Orientar o time de desenvolvimento, alinhando metas arquiteturais e técnicas, garantindo conformidade com os padrões e alta qualidade de código. Colaborar com o time de arquitetura para resolver questões técnicas e trabalhar com equipes ágeis, oferecendo feedback e suporte para aumentar a eficiência. Promover o desenvolvimento de habilidades da equipe e transferir conhecimento relevante. Manter comunicação transparente com lideranças, reportando progresso e desafios. Seu 

Diferencial: 

Desenvolver pipelines automatizados para otimizar a entrega de software e cuidar da gestão de carreira de desenvolvedores, além de mitigar riscos e garantir excelência nas entregas.


REQUIREMENTS AND QUALIFICATIONS

Back-End (.NET Core):  

  • C# e .NET Core: Experiência sólida no desenvolvimento de aplicações back-end utilizando C# e .NET Core. 
  • Entity Framework Core: Conhecimento em mapeamento objeto-relacional (ORM) e manipulação de banco de dados com EF Core. 
  • Windows Services: Experiência em criar e gerenciar serviços do Windows utilizando .NET, incluindo configuração, instalação e manutenção de serviços que rodam em segundo plano. 
  • Web API: Capacidade de criar, manter e documentar APIs RESTful. 
  • Segurança: Experiência em implementar autenticação e autorização (por exemplo, JWT, OAuth). 
  • Testes Unitários: Familiaridade com frameworks de testes como xUnit ou NUnit para garantir a qualidade do código back-end. 

Banco de Dados:  

  • SQL Server/PostgreSQL: Habilidade em escrever consultas SQL otimizadas e realizar modelagem de dados. 
  • NoSQL: Conhecimento em bancos de dados NoSQL, como MongoDB e REDIS, é um diferencial. 

Mensageria:  

  • RabbitMQ: Conhecimento em configurar e gerenciar filas, exchanges e bindings para processamento assíncrono de mensagens. 
  • Kafka: Experiência com Apache Kafka, incluindo criação e gerenciamento de tópicos, produção e consumo de mensagens, e configuração de clusters. 

DevOps e Ferramentas:  

  • Controle de Versão (Git): Proficiência em Git para versionamento de código e trabalho colaborativo. 
  • Integração Contínua/Entrega Contínua (CI/CD): Experiência em configurar pipelines de CI/CD com ferramentas como Azure DevOps. 

Experiência com Distribuição e Sincronização de Dados: 

  • Desenvolvimento de soluções que sincronizam dados entre diferentes bases de dados, incluindo arquiteturas distribuídas. 
  • Implementação de estratégias de replicação e distribuição de informações entre múltiplos sistemas. 

 

Conhecimento em Arquitetura de Dados: 

  • Design de soluções orientadas a eventos para processamento em tempo real. 
  • Uso de filas e mensageria (RabbitMQ, Kafka) para distribuição de dados. 
  • Modelagem de dados para escalabilidade e performance. 

 

Práticas de Segurança de Dados: 

  • Implementação de criptografia, controle de acesso e conformidade com normas de segurança de dados (LGPD, GDPR). 



ADDITIONAL INFORMATION

O que mais você vai encontrar por aqui?

 

  • Vale Alimentação;
  • Vale transporte;
  • Clube de vantagens: É um clube de benefícios exclusivos para os nossos paschoalovers, nele você tem acesso a descontos em diversos estabelecimentos parceiros
  • Wellz care: Plataforma de terapia online, que dá direito de 12 sessões sem custo ao Paschoalover
  • Wellhub: Plataforma de qualidade de vida com opções de academias e atividades físicas com valores muito reduzidos.
  • Day off: Todas as pessoas terão direito à folga no dia do aniversário
  • Licença maternidade e paternidade: Promovido 6 meses de licença maternidade e 20 dias de licença paternidade

 

Esses benefícios são combinados na Paschoalotto com oportunidades de desenvolvimento profissional, programa estruturado de carreira, acesso as iniciativas de saúde e qualidade de vida, clima descontraído, convivência com pessoas diversas e plurais e espaço para aprendizado e inovação.

 

Todas as nossas #vagas são também disponíveis para pessoas com deficiência e/ou aposentados. 💙


E aí, aceita o desafio?  🤩💙


Quem somos

AQUI SOMOS PARTE DA SOLUÇÃO!


Com mais de 25 anos de história, revolucionamos a conexão entre empresas e clientes, oferecendo serviços de recuperação de crédito, atendimento ao cliente, tecnologia, dados, inovação e terceirização de processos de negócios.


A Paschoalotto é a maior empregadora do centro-oeste paulista e conquistou diversos prêmios em gestão de pessoas, incluindo o Selo Paulista da Diversidade, a certificação GPTW, foi reconhecida três vezes entre as melhores empresas para começar carreira e como uma das melhores empresas para se trabalhar.


Estamos presentes em Bauru, Agudos, Marília e Ribeirão Preto, com quase 20 mil colaboradores. Valorizamos Diversidade e Inclusão, Agilidade, Excelência e Centralidade no Cliente. Nosso ambiente é diverso e respeitamos todos como são, incentivando o trabalho em equipe.


Fazemos a diferença na vida de nossos colaboradores e na comunidade. Contribuímos com os Objetivos do Desenvolvimento Sustentável por meio de nossa Política de ESG. Além de gerarmos valor econômico, viabilizamos oportunidades de negócio que contribuem com a economia das cidades que estamos inseridos, promovendo o bem-estar social e auxiliando na resolução de problemas sociais e ambientais. Criando benefícios e valor para a sociedade como um todo 



Conheça a Paschoalotto


No setor administrativo, somos parceiros confiáveis e habilidosos na busca da revolução. Estamos sempre prontos para apoiar e liderar a mudança, impulsionando a eficiência e fornecendo uma experiência excepcional. Estamos comprometidos a inovação e em moldar o futuro do mercado.


Na operação estamos prontos para revolucionar o relacionamento com o cliente! Com nossa energia e dedicação, vamos impulsionar o futuro e proporcionar uma jornada de trabalho mais humanizada, ágil e eficiente!


Em tecnologia definimos as tendências e ditamos o mercado. Somos o motor da inovação, prontos para aproveitar a inteligência tecnológica e os dados para revolucionar nossos serviços. Estamos moldando o futuro, um código de cada vez.


Como líderança, nossa missão é clara: liderar a revolução. Vamos moldar o futuro e guiar nossas equipes com sabedoria e visão. Nossa força está na nossa capacidade de ser um exemplo, promovendo uma jornada humanizada e orientada a dados.


Required profile

Experience

Level of experience: Senior (5-10 years)
Industry :
Financial Services
Spoken language(s):
Portuguese
Check out the description to know which languages are mandatory.

Other Skills

  • Innovation
  • Team Leadership
  • Verbal Communication Skills
  • Diversity Awareness
  • Problem Solving
  • Time Management

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