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Projektmanager:in Praxisintegration und Inbetriebnahme (m/w/d) - Remote

Remote: 
Full Remote
Contract: 
Experience: 
Mid-level (2-5 years)
Work from: 

Offer summary

Qualifications:

Several years of project management experience, Experience in change management processes, Strong organizational skills and responsibility.

Key responsabilities:

  • Ensure smooth integration of newly acquired practices
  • Support employees through the change process
  • Maintain accurate data records and documents
  • Collaborate with key internal teams for smooth processes
  • Take responsibility for a core process in integration team

Job description

Deine Aufgaben
Du bist empathisch, hochmotiviert und zeichnest dich durch ein hervorragendes Zeitmanagement sowie maximale Flexibilität aus? Als Projektmanager:in für Praxisintegration und Inbetriebnahme (Post-Merger Integration) bist du die entscheidende Ansprechperson, um sicherzustellen, dass neu akquirierte Praxen reibungslos in unser Netzwerk integriert werden. Du begleitest die Mitarbeitenden durch den Veränderungsprozess und trägst maßgeblich dazu bei, dass sie sich gut aufgehoben und unterstützt fühlen.

  • Du stellst sicher, dass das Onboarding der Mitarbeitenden in den neu akquirierten Praxen reibungslos abläuft, und stimmst dich proaktiv mit internen Teams ab, um Prozesslücken zu vermeiden
  • Du baust eine vertrauensvolle Basis für Mitarbeitende, Verkäufer und Nachfolger auf und pflegst diese kontinuierlich
  • Du kümmerst dich um die korrekte Datenaufnahme in unseren Systemen und stellst sicher, dass alle notwendigen Dokumente vollständig und fehlerfrei hinterlegt sind
  • Du hältst die internen Entscheidungsträger stets auf dem Laufenden, um sie in die Lage zu versetzen, kompetente Aussagen gegenüber den Mitarbeitenden zu treffen
  • Du übernimmst die Verantwortung für mindestens einen Kernprozess im Integrationsteam und optimierst diesen kontinuierlich basierend auf Feedback
  • Du arbeitest eng mit zentralen Schnittstellen wie Buchhaltung, Finanzen, IT und Personal zusammen, um einen reibungslosen Ablauf der Integrationsprozesse sicherzustellen
  • Du gehst flexibel auf saisonale Schwankungen ein und bist bereit bis zu 5-6 Tage im Monat zu reisen
Dein Profil
  • Du bringst mehrjährige Erfahrung im Projektmanagement mit, vorzugsweise in einem dynamischen, wachstumsorientierten Umfeld, und hast bereits Veränderungsprozesse begleitet und erfolgreich umgesetzt
  • Du hast eine ausgeprägte Empathie und Teamfähigkeit, gepaart mit der Fähigkeit, Vertrauen aufzubauen und Menschen in Veränderungsprozessen zu begleiten
  • Du bist geduldig, resilient und behältst auch in stressigen Situationen den Überblick und die Kontrolle
  • Du zeichnest dich durch ein hohes Maß an Flexibilität und eine lösungsorientierte, hands-on Mentalität aus, insbesondere in Phasen hoher Arbeitsbelastung
  • Du verfügst über hervorragende organisatorische Fähigkeiten und ein starkes Verantwortungsbewusstsein.
  • Du bist bereit, regelmäßig zu reisen und in einem dynamischen, sich ständig verändernden Umfeld zu arbeiten
Gute Gründe für uns
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag und 30 Tage Urlaub
  • Einmalige Chance, den deutschen Tiergesundheitsmarkt zu revolutionieren und Teil des erfahrenen Pionier-Teams zu werden
  • Ideale Mischung aus krisenfestem Geschäftsmodell, nachhaltigem Wachstum, interessanten Menschen und Startup-Mentalität
  • Integration in ein hochqualifiziertes, erfolgreiches und ehrgeiziges Team
  • Offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und einer Duz-Kultur
  • Viel Raum für Eigeninitiative, Selbstständigkeit und Verantwortung
  • Gezielte Angebote für die Mitarbeiterentwicklung
  • Remote Arbeit (innerhalb Deutschlands) und Flexibilität
Über uns

Wir sind ein junges aktives Netzwerk aus Kleintierpraxen und -kliniken in ganz Deutschland. Unsere Mission: “Gemeinsam arbeiten wir daran, täglich das beste Erlebnis für Tier und Mensch zu schaffen.”

Für uns bedeutet das, die Arbeitsbedingungen für Tierärztinnen, Tierärzte und TFA kontinuierlich zu verbessern. So sorgen wir z. B. für familienfreundliche Arbeitszeiten, moderne Praxisausstattungen, innovative Technologien und wir investieren in eine netzwerkinterne Fort- & Weiterbildungsakademie. Diese Investitionen stärken unsere Praxisteams und verbessern das Erlebnis für Tiere und Kund:innen nachhaltig.


Unsere Gemeinschaft ist geprägt von der Vielfalt im Netzwerk. Wir schätzen einander und berücksichtigen die Expertise und Ziele jedes Mitarbeitenden. Dafür fördern wir den Austausch zwischen den Praxen.


Als Netzwerk können wir die vielen Herausforderungen der Branche, wie Fachkräftemangel, hohe Arbeitsbelastung und veraltete Praktiken bewältigen und eine nachhaltige Tiergesundheit sicherstellen. 


In vielen Regionen sind wir bereits aktiv: Dort erhalten und schaffen wir tiermedizinische Versorgungsstrukturen. Seit unserer Gründung 2019 hat sich Tierarzt Plus Partner als überregionales Netzwerk für Tierarztpraxen etabliert. 


Unser Berliner Zentralteam unterstützt die lokalen Praxis-Teams in den Bereichen Praxismanagement, Marketing, Personal, Digitalisierung und Finanzen. Ob in der Zentrale oder vor Ort in der Praxis - uns verbindet unsere Vision:  “Gesunde Tiermedizin, partnerschaftlich leben.”

Required profile

Experience

Level of experience: Mid-level (2-5 years)
Spoken language(s):
German
Check out the description to know which languages are mandatory.

Other Skills

  • Problem Solving
  • Verbal Communication Skills
  • Accountability
  • Adaptability
  • Resilience
  • Time Management
  • Teamwork
  • Organizational Skills
  • Physical Flexibility
  • Empathy

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