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Virtual Care Nurse 70-100%

Remote: 
Full Remote
Contract: 
Full time
Experience: 
Mid-level (2-5 years)
Work from: 
Switzerland

Offer summary

Qualifications:

Completed nursing education with qualification, Experience in emergency or intensive care, Knowledge in patient care, especially cardiology, internal medicine, and neurology, Familiarity with clinical information systems and telemedicine platforms, High IT affinity; knowledge of healthcare digitalization.

Key responsabilities:

  • Monitor and support patients in real-time
  • Conduct virtual consultations for nursing staff
  • Analyze collected data to assist clinical decisions
  • Collaborate with various disciplines to improve patient care
  • Develop innovative solutions in digital health
RecruitPlus logo
RecruitPlus Human Resources, Staffing & Recruiting Startup https://www.recruitplus.ch/
11 - 50 Employees
About RecruitPlus
Als aufstrebendes Personalvermittlungsbüro verstehen wir uns nicht nur als reine Personalvermittler, sondern als verlässlicher Partner für Unternehmen, die qualifizierte und engagierte IT-Profis suchen. Unser Ziel ist es, nicht nur Quereinsteigern den Weg in die spannende Welt der Informationstechnologie zu ebnen, sondern auch Arbeitgebern die besten Talente zu vermitteln. Gezielte Vorbereitung für die IT-Branche Unsere ganzheitlichen Schulungen bereiten die Teilnehmerinnen und Teilnehmer gezielt auf die Herausforderungen der IT-Branche vor. Praxisnahe Übungen und reale Projekte vermitteln das nötige Know-how für einen erfolgreichen Einstieg in namhaften Unternehmen. Durch unsere praxisnahe Herangehensweise können wir neue und motivierte Mitarbeiter in der IT-Branche etablieren und den Fachkräftemangel entlasten. Vermittlung von hochqualifizierten IT-Profis Mit unserer gezielten Vermittlung hochqualifizierter IT-Profis möchten wir Ihrem Unternehmen die Möglichkeit geben, das richtige Team zusammenzustellen und dadurch Ihren Erfolg und Ihre Innovationskraft nachhaltig zu stärken. Wir sind davon überzeugt, dass die richtigen Talente den entscheidenden Unterschied machen, und setzen all unser Fachwissen und Engagement dafür ein, diese Talente für Sie zu gewinnen. Partnerschaftliche Zusammenarbeit im Fokus Die partnerschaftliche Zusammenarbeit mit unseren Kunden steht bei uns im Mittelpunkt. Gemeinsam erarbeiten wir massgeschneiderte Lösungen, um die passenden Talente für Ihr Unternehmen zu finden. Vertrauen, Transparenz und nachhaltige Erfolge sind die Grundpfeiler unserer Zusammenarbeit.
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Job description

Fachkraft für digitale Patientenbetreuung in einer innovativen Einrichtung

Einführungstext:

Die RecruitPlus GmbH sucht im Auftrag eines renommierten Partnerunternehmens eine engagierte Fachkraft für die digitale Patientenbetreuung. In dieser spannenden Position sind Sie Teil eines neu gegründeten Teams, das an der Spitze der digitalen Gesundheitsversorgung arbeitet und innovative Lösungen zur Optimierung der Patientenversorgung entwickelt.

Aufgaben:

- Überwachung und Betreuung von Patienten in Echtzeit unter Einsatz modernster Technologien zur digitalen Gesundheitsversorgung.

- Durchführung von virtuellen Konsultationen zur Unterstützung des Pflegepersonals während des gesamten Patientenbehandlungsprozesses.

- Analyse von gesammelten Daten zur Unterstützung klinischer Entscheidungen und Verbesserung der Patientenversorgung in Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachdisziplinen.

Anforderungen:

- Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft mit entsprechender Qualifikation sowie Erfahrung in spezialisierten Bereichen wie Notfall- oder Intensivpflege.

- Nachgewiesene Kenntnisse in der Patientenbetreuung, insbesondere in den Bereichen Kardiologie, Innere Medizin und Neurologie.

- Vertrautheit mit Klinikinformationssystemen und Telemedizin-Plattformen sowie eine hohe IT-Affinität; Kenntnisse über die Digitalisierung im Gesundheitswesen sind von Vorteil.

Angebot:

- Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem innovativen Team.

- Die Möglichkeit, an der Entwicklung und Implementierung neuer Behandlungsmodelle mitzuwirken.

- Attraktive Arbeitsbedingungen und Weiterbildungsmöglichkeiten in einem zukunftsorientierten Umfeld.

Für weitere Informationen kontaktieren Sie bitte RecruitPlus GmbH per E-Mail: Recruiting@recruitplus.ch oder Tel: 032 621 00 80.

Required profile

Experience

Level of experience: Mid-level (2-5 years)
Industry :
Human Resources, Staffing & Recruiting
Spoken language(s):
German
Check out the description to know which languages are mandatory.

Hard Skills

Data AnalysisClinical Decision SupportEmergency Medical ServicesBasic Patient CareMedical TelemetryNurse EducationCritical CareDigital Health TechnologiesClinical Informatics

Other Skills

  • Collaboration
  • Communication
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