JOB DESCRIPTION
O propósito do nosso time é minimizar os impactos das mudanças através da aplicação de ferramentas e métodos de identificação e tratamento de impactos das mudanças, sob uma perspectiva empática e humana, facilitando o entendimento e a aceleração da percepção de resultados, buscando desenvolver uma cultura sistêmica para a mudança, através do fortalecimento da metodologia e da rede da mudança em todos os níveis da organização (CAS, Centrais e Cooperativas).
#LI-JC1
#LI-REMOTE
RESPONSIBILITIES AND ASSIGNMENTS
- Conduzir e liderar o planejamento e execução da Gestão da Mudança dos projetos estratégicos, atingindo alto nível de engajamento dos stakeholders e consolidando o conhecimento das mudanças para toda organização.
- Definir ações assertivas, eficientes e eficazes para mitigar os impactos da mudança na velocidade necessária, administrando eventuais resistências e ruídos.
- Aplicar e evoluir as metodologias, ferramentas e as práticas de Gestão da Mudança nos projetos sistêmicos.
- Construir a estratégia de gestão da mudança, plano de comunicação, plano de treinamento, plano de engajamento de stakeholders, plano de sustentação com o apoio das áreas parceiras.
- Mapear oportunidades de integração de múltiplas mudanças (internas e externas a tecnologia, otimizando esforços e gerenciando a saturação dos indivíduos).
- Conduzir reuniões com a liderança e times táticos e operacionais para alinhamento das mudanças, comunicação, engajamento e solução de ruídos e conflitos.
- Construir e aplicar métricas para avaliar a prontidão para adoção, aceitação das mudanças, e necessidade de ações de reforço, com foco em reduzir a curva de adoção às mudanças e em aumentar a maturidade sistêmica em gestão da mudança.
- Capacitar a rede da mudança sobre as práticas e metodologia de Gestão da Mudança.
- Acompanhar indicadores de gestão da mudança.
REQUIREMENTS AND QUALIFICATIONS
REQUISITOS
- Experiência e especialização aprofundada em metodologia e melhores práticas de Gestão da Mudança;
- Ensino superior completo em Administração, Comunicação, Marketing, Psicologia ou correlatas;
- Especialização/MBA completo em administração, psicologia, gestão de pessoas ou áreas correlatas;
- Certificação em Gestão de Mudanças Prosci, HCMBOK e/ou outras, e conhecimento do Framework de GM do Sicredi;
- Conhecimento em gestão de projetos e resultados (métricas e KPIs);
- Conhecimento em metodologia e práticas ágeis;
- Conhecimento em Pacote Office;
- Storytelling, comunicação e escrita;
- Conhecimento do negócio e estratégia do Sicredi.
INFORMAÇÕES ADICIONAIS
- Pensamento estratégico e estruturado;
- Visão sistêmica e de negócios, com foco em interpretar as necessidades internas e externas do negócio, visando recomendar as melhores práticas;
- Proatividade e foco em resultados;
- Comunicação e relacionamento;
- Expertise em negociação e influência;
- Resolução de problemas complexos, possuindo ampla perspectiva que permite identificar soluções inovadoras;
- Facilidade na construção de relações profissionais com diferentes níveis hierárquicos.
ADDITIONAL INFORMATION
No Centro Administrativo Sicredi (CAS) para as posições nas áreas de negócio adotamos o formato de trabalho híbrido que se consolidou em 3 dias presenciais, na Sede da empresa, localizada na Av. Assis Brasil, 3940, São Sebastião, Porto Alegre/RS e 2 dias home office. Nas posições da área Tech adotamos o formato de trabalho home office.
Para esta posição de Gestão da Mudança o formato de trabalho é 100% remoto.
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No Sicredi você vai ter:
14º e 15º salários fixos;
Participações nos Lucros (conforme a senioridade);
Benefício saúde: Plano de Saúde e Odontológico sem coparticipação, Gympass, seguro de vida, Programas de saúde e bem-estar (Nutrição, Psicologia, Laboral, Massagem, Grupos de corrida e academia local);
Vale Alimentação e Vale Refeição – com flexibilidade de % nos cartões VA/VR, sem coparticipação;
Licença maternidade e paternidade estendida;
Auxílio creche ou babá para crianças até 6 anos e 11 meses;
Auxílio para filhos com deficiência, sem limite de idade;
Previdência Privada até 6% do salário;
Plataforma de Treinamentos – Sicredi Aprende, com diversos cursos;
Carga horária de 40h semanais – Utilizando sistema de banco de horas;
Auxílio Teletrabalho (exceto para posições com atuação 100% presenciais).
Somos o Sicredi, a primeira Instituição Financeira Cooperativa do Brasil
Há 121 anos, nos reinventamos a cada dia e nos desafiamos em tudo o que fazemos, sendo impulsionados pelo trabalho de cada uma das nossas pessoas colaboradoras.
Nosso propósito é construir uma sociedade mais próspera ao lado dos mais de 42 mil talentos que também acreditam nessa transformação. Evoluímos constantemente e mantemos a essência do cooperativismo para superar as barreiras, conquistar novos horizontes e desenvolver a sociedade com maior inclusão, diversidade e equidade.
Não é à toa que ficamos em 4° lugar no GPTW Brasil.
Seguimos buscando talentos que queiram fazer parte da construção de um mundo melhor e queremos contar com você.
#VemSerSicredi!
