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SERETÁRIA VIRTUAL - AGÊNCIA DE MARKETING

extra holidays - extra parental leave

Remote:

Full Remote

Contract:

Freelance

Experience:

Entry-level / graduate

Work from:

Brazil

Offer summary

Qualifications:

Previous experience in customer service or virtual assistant roles., Proficiency with CRM tools., Clear and objective communication skills., Proactive problem-solving abilities., Ability to work independently and remotely..

Key responsabilities:

Organize and maintain the CRM efficiently.
Convert leads by scheduling consultations.
Perform follow-up via calls and messages.

Rebeca Louise Consultoria Hrtech: Human Resources + Technology Small startup https://azrfdsfe.com

2 - 10 Employees

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Job description

Somos uma assessoria de Growth para saúde, especializada em publicidade online e vendas. Nosso foco é sofisticar o mercado da saúde através do marketing, facilitando o acesso das pessoas a cuidados de saúde verdadeiros e conectando pacientes a profissionais de saúde dedicados. Nossa missão é criar um ecossistema de educação sobre marketing e vendas focado em saúde, ajudando nossos clientes a gerar receita e a alcançar resultados positivos.

Nosso Propósito:

Sofisticar o mercado da saúde através do marketing. Por que? Para que as pessoas tenham acesso facilitado à saúde e sejam verdadeiramente cuidadas.

Missão:

Conectar pacientes a profissionais de saúde que vão verdadeiramente cuidar deles, oferecendo uma assessoria de marketing eficaz e transformadora.

Valores:

Transparência
Lealdade
Compromisso
Resultados
Cuidado
Educação e Aprendizado

Descrição da Vaga:

Estamos buscando uma Secretária Remota / Assistente Virtual que compartilhe de nossos valores e esteja preparada para organizar o CRM da empresa, converter leads em consultas e realizar follow-up por meio de ligações e mensagens, garantindo que nossa missão de conectar pacientes aos melhores profissionais de saúde seja cumprida.

Responsabilidades:

Organizar e manter o CRM atualizado: Cadastro, segmentação e atualização de informações de clientes e leads.
Conversão de leads: Entrar em contato com leads para garantir o agendamento de consultas, aumentando a taxa de comparecimento.
Realizar follow-up: Acompanhar os leads e clientes por meio de ligações telefônicas e mensagens, garantindo comunicação constante e suporte adequado.

Requisitos: