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DBA/Desarrollador SQL & Store Procedures - Remoto

Remote: 
Full Remote
Contract: 
Experience: 
Mid-level (2-5 years)
Work from: 

Offer summary

Qualifications:

Experience with relational databases: Oracle, Proficiency in PostgreSQL, Informix or SQL Server, Experience with non-relational databases: OpenSearch, MongoDB, Elasticsearch, Skill in developing scripts and store procedures for complex data migration, Experience in SQL tuning (Explain plans, hints).
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201 - 500 Employees
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Job description

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Your missions

¡Únete a nuestro equipo en eXperience IT Solutions y sé parte de una empresa líder en servicios IT en toda España!

En eXperience IT Solutions, buscamos un perfil de DBA/Desarrollador SQL & Store Procedures para unirse a nuestro talentoso equipo en un proyecto para un importante cliente líder en soluciones digitales.

¿Qué ofrece eXperience?

  • Un ambiente de trabajo dinámico, oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional, y un equipo comprometido y colaborativo.
  • Oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento en un entorno de trabajo colaborativo.
  • Flexibilidad, conciliacion laboral, familiar y formativa.
  • Retribución flexible.
  • Cuidamos de tu bienestar mental y emocional.
  • Formación en los procedimientos del proyecto y en tecnologías clave para tu día a día.
  • Modalidad: Remota.
  • Horario:
  • De lunes a jueves: 9:00 a 18:30
  • Viernes, julio y agosto: 8:00 a 15:00

Requisitos mínimos

  • Experiencia con bases de datos relacionales: Oracle
  • Experiencia con al menos una de las siguientes bases de datos relacionales: PostgreSQL, Informix, SQL Server
  • Experiencia con bases de datos no relacionales: OpenSearch, MongoDB, Elasticsearch
  • Experiencia en desarrollo de scripts y store procedures para migración de datos complejas
  • Experiencia en tuning SQL (Explain plans, hints, etc.)

Si cumples con los requisitos y estás interesado/a en unirte a nuestro equipo no dudes más e incribete en la oferta...¡¡ te estamos esperando!!

Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizado la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, estado civil o circunstancias personal o social.

Required profile

Experience

Level of experience: Mid-level (2-5 years)
Spoken language(s):
Check out the description to know which languages are mandatory.

Soft Skills

  • Verbal Communication Skills

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