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Directeur Commercial H/F

Remote: 
Full Remote
Contract: 
Salary: 
12 - 12K yearly
Experience: 
Mid-level (2-5 years)
Work from: 

Offer summary

Qualifications:

Significant experience in team management, Strong knowledge of energy efficiency solutions, Excellent communication and negotiation skills, Ability to manage multiple projects effectively, Geographical mobility for regular travel.

Key responsabilities:

  • Prospect and develop new and existing clients
  • Actively participate in public and private bids
  • Negotiate and finalize public and private contracts
  • Ensure compliance with contractual and regulatory terms
  • Represent the company at relevant events
Sarp Industries logo
Sarp Industries https://www.sarpi.veolia.com
1001 - 5000 Employees
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Job description

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Your missions

Description de l'entreprise

Notre mission : Ressourcer le monde ! 

Veolia Energie & Décarbonation, spécialiste dans l'efficacité énergétique, propose des solutions sur-mesure en matière de performance énergétique pour ses clients publics et privés. 

D’ici à 2050, la consommation énergétique de la France devra être réduite de moitié. Cet objectif ne pourra être atteint sans s’entourer de nouveaux talents pour nous aider à répondre aux enjeux de la transformation énergétique.

Dans le cadre du développement commercial pour les régions Ile de France, Normandie et Grand Est, nous recherchons notre futur Directeur Commercial H/F.

Description du poste

Le poste est orienté sur 2 axes stratégiques : 

  • Le développement de notre activité sur les réseaux de chaleur et de froid
  • La mise en place de la stratégie commerciale et l’animation de l’équipe (6 personnes) pour nos activités tertiaire, copropriété, bailleurs sociaux et collectivités

Dans ce cadre, les missions sont les suivantes : 

  • Prospecter de nouveaux clients potentiels, développer et fidéliser les clients existants
  • Participer activement aux appels d'offres publics et privés
  • Négocier et conclure des contrats publics et privés avec les clients (P1, P2, P3, Contrats de Performance Énergétique, décret tertiaire) en veillant à la satisfaction des besoins et attentes spécifiques
  • S'assurer que toutes les opérations sont conformes aux termes des contrats conclus avec les clients et aux normes réglementaires en vigueur
  • Garantir le respect des procédures commerciales pour l’ensemble du périmètre (comités d’engagement, revues d’offres, revues de contrat, …)
  • Mettre en place des indicateurs de suivi et proposer des actions correctives si nécessaire
  • Veiller au respect du budget de l’équipe commerciale
  • Remonter les informations nécessaires au service financier pour les arrêtés de comptes
  • Représenter l'entreprise lors de salons professionnels, conférences et autres événements liés à l'activité

Qualifications
  • Expérience significative dans la gestion d'une équipe commerciale, idéalement dans le secteur de l'exploitation et de l'optimisation énergétique des bâtiments ou des domaines connexes
  • Très bonnes connaissance des solutions de chauffage, ventilation et climatisation (CVC), des réseaux de chaleur et de froid et de l'efficacité énergétique des bâtiments
  • Excellentes compétences en communication et en négociation et en capacité d'établir des relations de confiance avec les clients et de les conseiller efficacement
  • Capacité à gérer efficacement plusieurs projets et à respecter les délais
  • Mobilité géographique et disponibilité pour des déplacements réguliers sur la zone d'intervention de l'entreprise (Régions Ile de France, Normandie et Grand Est)

Informations complémentaires
  • Type de contrat CDI
  • Statut cadre forfait jours
  • Salaire à déterminer en fonction du profil et de l’expérience
  • Localisation Gennevilliers (92)
  • Des déplacements réguliers sur la zone d'intervention de l'entreprise sont à prévoir

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Required profile

Experience

Level of experience: Mid-level (2-5 years)
Spoken language(s):
Check out the description to know which languages are mandatory.

Hard Skills

Soft Skills

  • verbal-communication-skills
  • Analytical Thinking
  • Negotiation
  • team-management

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