AIOS psychiatrie

Job Description

Een uitgebreid psychiatrisch-psychotherapeutische zorgaanbod. Goede supervisie. Modern ingerichte werkplek. Kortom een aantrekkelijke opleidingsplaats.

Jouw nieuwe baan

Je volgt de opleiding tot psychiater en werkt binnen een ziekenhuis op een afdeling psychiatrie (125 planbare bedden en 45 plaatsen voor ambulante- / dagbehandeling) waar men zich richt op:

• algemene psychiatrie, dagbehandeling en spoedeisende psychiatrie;
• verslavingspsychiatrie, verslavingszorg en afkickbehandeling;
• psychotherapie en psychosomatisch.
  
  
  

Een multidisciplinair team van artsen, psychologen, maatschappelijk werkers, verpleegkundigen, ergotherapeuten en fysiotherapeuten zet zich hier dagelijks in voor het welzijn van patiënten. Als AIOS psychiatrie werk je samen met directe collega’s binnen je eigen team en je hebt nauw contact met huisartsen, medisch specialisten, de sociaalpsychiatrische dienst van de regionale overheidsinstanties waar ook beschermde woonvormen toe behoren.

Tot het brede behandelaanbod behoren de volgende aandachtsgebieden:

• psychische stoornissen
• gedragsstoornissen
• schizofrene stoornissen
• stemmingsstoornissen, manie en depressie
• persoonlijkheidsstoornissen
• neuroses
• stressstoornissen
• eetstoornissen
  
  
  

Webinar over opleidingsplaatsen voor artsen in Duitsland

Is specialiseren in Duitsland een goed idee? Op dinsdag 15 oktober 2024 organiseert BKV van 19:30 tot 21:00 uur een webinar over dit onderwerp. Een AIOS die via BKV in Duitsland werkt en één van onze taaltrainers zijn tijdens dit webinar aanwezig. Zó krijg je informatie uit eerste hand. Er is ruimte om vragen te stellen.

Wat komt er zéker aan bod?

• Wonen, werken en arbeidsvoorwaarden in Duitsland: wat zijn de verschillen met Nederland en België.
• Kansen op de Duitse arbeidsmarkt.
• Het trajectverloop en wat jij van BKV mag verwachten.
• Wat je moet doen om een registratie als arts in Duitsland te krijgen.
• Welke taaleisen gesteld worden.
  
  
  

Heb jij interesse in een opleidingsplaats in Duitsland en zit jij in het tweede/derde jaar van jouw master óf ben jij al basisarts? Meld je dan hier aan!

Jouw nieuwe werkplek

Dit ziekenhuis is een grote aanbieder van intramurale en poliklinische gezondheidszorg in de regio Nederrijn. Op jaarbasis biedt dit opleidingsziekenhuis medische zorg aan ruim 100.000 patiënten. Het ziekenhuis maakt deel uit van ziekenhuisgroep met 6 ziekenhuislocaties en een totaal van 1.400 bedden, een aantal verzorgingshuizen en buitenpoli’s in de regio met ongeveer 370.000 inwoners. Met meer dan 5.200 medewerkers is dit ziekenhuis 1 van de grootste werkgevers in deze regio, Kreis Borken.

Dit ziekenhuis biedt artsen een aanzienlijke werkdrukverlichting door de inzet van coderingsmedewerkers en afdelingssecretaresses voor administratieve taken en routinematige werkzaamheden. Zodoende heb jij écht alle tijd voor je werk en opleiding!

Wat breng je mee?

Je hebt een BIG-registratie als basisarts en beheerst de Duitse taal op B2-niveau of je bent bereid om je taalkennis te upgraden. Dat kun je doen door het volgen van een intensieve taaltraining (inclusief medische terminologie).

Arbeidsvoorwaarden

Het aanbod van dit ziekenhuis bestaat onder andere uit:

• Een vast contract. Of je fulltime of parttime werkt, besluit je in goed onderling overleg.
• Inschaling gebeurt op basis van onder andere het aantal jaren relevante werkervaring als basisarts dat je meebrengt. Heb je promotieonderzoek gedaan? Ook dat speelt een rol. Het salaris voor deze AIOS functie bedraagt maximaal 6.536 euro bruto per maand.
• Een aanvullende pensioenregeling waarin de bijdrage van deze werkgever 5% hoger ligt dan de standaard bijdrage!
• Een erkende opleidingsmodule in samenwerking met afdeling neurologie. Een royaal opleidingsbudget en frequente (interne en externe) gecertificeerde trainingen, waaronder volledig vergoede opleidingen. Erkende bijscholing op het gebied van groepspsychotherapie.
• Actieve hulp bij het zoeken naar passende huisvesting, als verhuizen voor jou noodzakelijk / gewenst is. Indien nodig is tijdelijke huisvesting in een appartement van het ziekenhuis mogelijk, bijvoorbeeld in het eerste halfjaar dat je werkzaam bent.