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Account Analyst PL.

unlimited holidays - extra holidays - extra parental leave - long remote period allowed
Remote: 
Full Remote
Work from: 

Offer summary

Qualifications:

Experience in project management, Knowledge of digital marketing (CRM, media, SEO), Metrics knowledge, Previous experience in digital marketing agencies.

Key responsabilities:

  • Strategic planning and client project management
  • Collaborate with technical teams for information flow
  • Ensure quality deliverables and maximize customer satisfaction
  • Provide strategic insights and present results to clients
  • Generate insights for new service possibilities and innovation
GhFly logo
GhFly Marketing & Advertising SME https://www.ghfly.com/
51 - 200 Employees
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Job description

JOB DESCRIPTION

Somos uma das principais empresas de marketing digital orientada à dados da América Latina, líderes em performance. Combinamos criatividade, performance e tecnologia para fazer empresas crescerem.


Fundada em 2012, a GhFly possui escritórios em Curitiba e São Paulo e fornece soluções personalizadas através de times multidisciplinares de Media, CRM, SEO, Data Intelligence, Data Insights, Creative e Social Media, aliando as principais tendências de mercado e tecnologias avançadas ao negócio.


A GhFly faz parte da GhFly Network, uma das principais holdings de marketing digital da América Latina. Também fazem parte do grupo a empresa Data Soul.


Valorizamos muito a autonomia e a criatividade, oferecendo um ambiente descontraído, colaborativo e acolhedor. Os #GhFlyers são incentivados a expressarem suas vozes e ideias, desafiando o status quo diariamente e ajudando a transformar o mercado de marketing digital.


Junte-se a nós para crescer e impactar o mundo positivamente! 


Sobre a vaga


A GhFly está buscando uma pessoa para tornar o time de Strategy ainda mais incrível! Como Account Analyst PL. você será responsável por atuar estrategicamente nos projetos dos clientes da sua carteira, contribuindo para o crescimento do negócio em todas as frentes de marketing digital contratadas, com foco em branding e performance.


RESPONSIBILITIES AND ASSIGNMENTS

  • Atuar estrategicamente nas demandas dos clientes, com foco no atendimento e gerenciamento das atividades operacionais dos times da operação;
  • Colaborar com os demais profissionais das áreas técnicas para garantir o correto fluxo de informações;
  • Trabalhar na garantia da qualidade dos materiais entregues e resultados, maximizando assim a satisfação do cliente;
  • Realizar a entrega de insights estratégicos para o cliente, considerando as necessidades do negócio;
  • Revisar e apresentar relatórios de resultados para o cliente;
  • Gerar insights sobre novas possibilidades de serviços, sempre visando a inovação, a melhoria de resultados e também uma maior rentabilidade do cliente dentro da GhFly.

REQUIREMENTS AND QUALIFICATIONS

  • Experiência com gestão de projetos;
  • Conhecimento em marketing digital (CRM, media, SEO, criação, social media e dados);
  • Conhecimento em métricas de digital;
  • Experiência anterior em agências de marketing digital.


Soft Skills

  • Planejamento e organização;
  • Comunicação;
  • Autonomia;
  • Flexibilidade.

ADDITIONAL INFORMATION

Ser #GhFlyer lhe garante:

  • Vale refeição e/ou vale alimentação através do Ifood benefícios flexíveis (sem desconto);
  • Vale transporte ou auxílio mobilidade (sem desconto);
  • Plano de saúde e odontológico SulAmérica (cobertura nacional, com desconto mensal e sem coparticipação);
  • Plano de saúde Paraná Clínicas (cobertura regional, com desconto mensal e sem coparticipação);
  • Plano odontológico Dental Uni (cobertura nacional, com desconto mensal e sem coparticipação);
  • Gympass (uma rede global de mais de 50 mil academias, estúdios, personal trainers e aplicativos de bem-estar);
  • Licenças parentais inclusivas e estendidas (6 meses para mães e 20 dias para pais);
  • Nossas licenças parentais também se estendem a adotantes, mulheres trans, homens trans e casais homoafetivos.
  • Licença pet (em caso de adoção, você recebe um kit boas vindas e também um day off para curtir o novo membro da família);
  • Seguro de Vida Metlife;
  • BYOD (auxílio financeiro para colaboradores que desejam trabalhar com seus próprios equipamentos);
  • Doutor Pet (desconto em plano de saúde para pets);
  • Beetools (desconto em cursos de idiomas);
  • Creditas (facilidade para antecipação de salários, vantagens para realização de empréstimos e compras no Creditas Store sem utilizar seu limite de cartão de crédito);
  • Bracov (convênio com as maiores redes de farmácias do Brasil);
  • SESC (acesso a facilidades em educação, bem-estar, turismo, ações sociais, cultura, saúde, entre outros);
  • Parceria com instituições de ensino superior (graduação, pós-graduação e MBA);
  • Pilot Hunter (programa de indicação de novos #GhHeroes, #GhFlyers e #Soulers, que te remunera caso sua indicação seja contratada!).

 

Conheça o nosso modelo de trabalho: o Flex-ability!

  • Em Curitiba e em São Paulo escolhemos o modelo híbrido para chamar de nosso. De acordo com a posição ou área de atuação, também há a possibilidade de trabalho 100% remoto para quem reside em outras regiões;
  • Birthday day off (um dia de licença remunerada no mês do aniversário para aproveitar da forma como preferir);
  • Reset day (flexibilidade para escolher quando e como desejam baixar suas horas em banco);
  • Flexible work time (horário de trabalho flexível: é possível começar a trabalhar entre 8h e 10h e finalizar suas atividades entre 17h e 19h);
  • Work-from-anywhere weeks (possibilidade de trabalhar remotamente de qualquer lugar por até 4 semanas não consecutivas por ano);
  • Focus time (possibilidade de fecharmos horários específicos do dia ou da semana para trabalhar de forma focada);
  • Flex-ability for undergraduates (flexibilidade para estagiários realizarem as aulas em diferentes horários).

 

Mais sobre a nossa cultura

Temos uma cultura com foco no desenvolvimento das pessoas e para isso utilizamos diferentes formatos de acompanhamento:

  • 1:1 's mensais (todas as nossas pessoas realizam 1:1' s mensais com as suas lideranças, com foco em acompanhar o desenvolvimento);
  • PDI (as lideranças apoiam todas as nossas pessoas na criação de um plano de desenvolvimento individual com foco em um aprendizado contínuo);
  • Avaliações semestrais (uma auto-avaliação e uma avaliação da liderança são realizadas e, após isto, uma 1:1 de alinhamento, feedback e estratégia de plano de ação);
  • GhN University (nossa universidade corporativa possui programas para desenvolvimento de carreira, trilhas de desenvolvimento personalizadas e capacitações com os principais parceiros do mercado);
  • Treinamentos (os treinamentos acontecem com frequência e em diferentes formatos, sendo realizados por diferentes frentes: parceiros estratégicos como Google, TikTok e Meta, lideranças, time de People, comitês e outras fontes);
  • Recrutamento interno.

COM PROPÓSITO CRESCEMOS. SENDO NÓS MESMOS INOVAMOS TODOS OS DIAS!

Somos uma das principais empresas de marketing digital orientada à dados da América Latina, líderes em performance. Combinamos criatividade, performance e tecnologia para fazer empresas crescerem.


Fundada em 2012, a GhFly possui escritórios em Curitiba e São Paulo e fornece soluções personalizadas através de times multidisciplinares de Media, CRM, SEO, Data Intelligence, Planning, Creative e Social Media, aliando as principais tendências de mercado e tecnologias avançadas ao negócio.


A GhFly faz parte da GhFly Network, uma das principais holdings de marketing digital da América Latina. Também faz parte do grupo a empresas Data Soul.


Valorizamos muito a autonomia e a criatividade, oferecendo um ambiente descontraído, colaborativo e acolhedor. #GhFlyers são incentivados a expressarem suas vozes e ideias, desafiando o status quo diariamente e ajudando a transformar o mercado de marketing digital.


Junte-se a nós para crescer e impactar o mundo positivamente! 



Required profile

Experience

Industry :
Marketing & Advertising
Spoken language(s):
Portuguese
Check out the description to know which languages are mandatory.

Other Skills

  • Plan Execution
  • Communication
  • Physical Flexibility

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