Offer summary

Qualifications:

Experience in Java and OSGi is essential., Technical knowledge of AEM (Adobe Experience Manager) is required., Familiarity with Sling Models and JCR architecture is necessary., Experience with Maven and build processes is important..

Key responsabilities:

Develop OSGi components and services in Java.

Work on AEM structures such as /apps, /conf, and /content.

Create and maintain editable templates.

Participate in code reviews and support new functionalities.

Job description

Descripción del puesto

¿Qué buscamos?

En The Whiteam Consulting estamos en búsqueda de un/a Back-End Developer con experiencia en desarrollo sobre entornos AEM (Adobe Experience Manager), que quiera unirse a un equipo dinámico, orientado a la calidad y en constante evolución tecnológica.

¿Qué esperamos de ti?

Que seas una persona resolutiva, con capacidad de trabajo en equipo y pasión por el desarrollo limpio, mantenible y escalable.

¿Qué vas a hacer?

Desarrollo de componentes y servicios OSGi en Java.
Uso de Sling Models y conocimiento práctico del modelo JCR.
Trabajo sobre estructuras AEM: /apps, /conf, /content.
Creación y mantenimiento de plantillas editables.
Gestión de proyectos con Maven y despliegues mediante Cloud Manager.
Aplicación de buenas prácticas de extensibilidad a través de Core Components.
Participar activamente en code reviews, integración y soporte de nuevas funcionalidades.

¿Qué necesitamos que sepas?

Java y OSGi (imprescindible experiencia previa).
AEM (Adobe Experience Manager) a nivel técnico.
Sling Models y arquitectura JCR.
Maven y procesos de build.
Cloud Manager para despliegues.
Conocimientos sólidos de Core Components y buenas prácticas en extensibilidad.
Valorable: conocimientos de Front-End (HTML, CSS, JS) y metodologías ágiles.

¿Qué ofrecemos?

Proyecto estable y de larga duración.
100% remoto.

Compañía

Formar parte de THEWHITEAM es colaborar con una empresa formada por profesionales con una dilatada experiencia en consultoría tecnológica.

Creemos firmemente que las empresas y clientes marcan el camino a seguir en el sector, pero éste lo construyen las personas. Consideramos de vital importancia que nuestra organización se fundamente en nuestro mejor activo y marca de valor añadido que es nuestro equipo humano.

Beneficios

Por otra parte, te dejo también un pequeño resumen de políticas de la compañía para que nos vayas conociendo un poco mejor:

Nuestro convenio es el de Consultoras y estudios de mercado
Tenemos 23 días de vacaciones al año
Tenemos 14 pagas, 12 mensuales y dos extras (junio y diciembre)
Como retribución flexible podemos pedir ticket guardería y también seguro médico + dental.

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