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Sales Manager (Promoaccro)

extra holidays - fully flexible
Remote: 
Full Remote
Experience: 
Mid-level (2-5 years)
Work from: 

Offer summary

Qualifications:

At least 2 years in web/app ad sales, Experience with top retailers, Strong communication and negotiation skills, Data-driven decision-making capabilities.

Key responsabilities:

  • Acquire new customers and agencies
  • Sell web and mobile product placements
  • Analyze campaign performance KPIs
  • Manage commercial relationships independently

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RTB-House Scaleup http://www.rtbhouse.com
1001 - 5000 Employees
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Job description

Promoaccro is a website but mainly a mobile app. It is a leaflet aggregator that has all the offers of the main grocery retailers but it also features a shopping list and a function that allows to look for best deals. 

We are looking for a sales manager that will work at the development of commercial relations (selling online placements) and prospect customers of grocery retailer chains and specialized stores.

Promoaccro will allow you to acquire cutting-edge knowledge of web and mobile digital marketing.

You will build your commercial experience with very important accounts (grocery industry and others).

As a full-time member of the team, you will be in charge of the following tasks:

  • Acquiring new customers / agencies, presenting commercial offer / media kit and subsequently looking after existing relations with grocery chains, media agencies or single retailers / brands;
  • Selling ​​web and mobile product placements in the form of visibility packages;
  • Analyzing campaign performance KPIs and improving commercial proceeding and its results;
  • Autonomous management of the commercial relationship with national, regional or local customers;
  • Cooperation with a passionate, creative and reactive team that is based in the capital of Poland, Warsaw.

What we are looking for:

  • At least 2 years of experience in sales of web/app ad placements
  • Proven experience in working with top retailers (FMCG, DIY sectors)
  • Talent for sales, persuasion, negotiation, and communication.
  • Strong team spirit, but also the ability to work independently and exceed targets.
  • Ability to make data-driven sales decisions.
  • Native-level proficiency in French.
  • Proficiency in English is a plus.
  • Experience in mobile app environments or martech is a plus.

What we offer:

  • Competitive compensation (fixed salary and bonus), health & pension insurance (Alan - 100% paid by the company), 50% reimbursement of a public transportation fee;
  • A one-month international induction program to discover the company and master the main tasks of your job;
  • A multicultural (7 different nationalities in the French team) and caring team which is the engine of our success;
  • Fully remote working model with possibility of using office space when needed (office based in central Paris);
  • Opportunity to work in one of the fastest growing companies in Europe - #46 out of 1,000 fastest growing European companies in the Financial Times #FT1000 list;
  • The opportunity to learn and improve continuously: the company places the development of its employees at the heart of its strategy through internal and external training, 360° assessments, feedback culture, coaching and mentoring.

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Promoaccro est un site web mais avant tout une application mobile. C'est un agrégateur de catalogues qui regroupe toutes les offres des principales enseignes (GSA, GSS), tout en proposant une liste de courses, une fonction de recherche de meilleures offres et de carte de fidélité.

Au sein du département commercial de Promoaccro, nous recherchons un(e) sales manager chargé(e) de développer les relations commerciales (vente des espaces publicitaires) et de prospecter des clients dans le domaine du retail et de magasins spécialisés.

Travailler chez Promoaccro vous permettra d'acquérir une connaissance avancée du marketing digital sur le web et sur mobile ainsi que du Retail Media.

Vous développerez votre expérience commerciale et votre réseau avec des grands comptes (GSA, GSS, E-Commerce).

A temps plein, vous aurez les missions suivantes :

  • Acquérir de nouveaux clients / agences, pitch  commercial, entretenir les relations existantes avec les retailers / marques ou agences médias
  • Vendre des espaces publicitaires web et mobiles (branding et performance) dans nos environnements propriétaires et Open Web.
  • Analyser les KPIs de performance des campagnes et améliorer le processus commercial et ses résultats, 
  • Gérer de manière autonome la relation commerciale avec les clients nationaux, régionaux ou locaux, 
  • Collaborer avec une équipe passionnée, créative et réactive basée dans la capitale de la Pologne, Varsovie.

Ce que nous recherchons :

  • Au moins 2 ans d'expérience dans la vente de publicité digitale (espaces publicitaires web / app).
  • Expérience dans le secteur des produits de grande consommation (GSA, GSS), grandes enseignes alimentaires et bricolage. 
  • Talent pour la vente, la persuasion, la négociation et la communication, 
  • Fort esprit d'équipe mais aussi capacité à travailler de manière indépendante et à dépasser les objectifs, 
  • Capacité à prendre des décisions de vente basées sur les données.
  • Maîtrise du français (niveau natif). 
  • La maîtrise de l'anglais est un plus. 
  • Expérience dans les environnements d'applications mobiles ou en martech serait un plus.

Ce que nous offrons :

  • Rémunération compétitive (salaire fixe et bonus), mutuelle et prévoyance (Alan - 100 % payé par l'entreprise), remboursement à 50 % des frais de transport en commun, 
  • Un programme d'intégration international d'un mois pour découvrir l'entreprise et maîtriser les principales missions, 
  • Une équipe multiculturelle et attentionnée qui est le moteur de notre succès,
  • Modèle de travail full remote avec possibilité d'utiliser les locaux de l'entreprise en cas de besoin (bureau situé au centre de Paris), 
  • Opportunité de travailler dans l'une des entreprises à la croissance la plus rapide en Europe - #46 sur 1 000 entreprises européennes à la croissance la plus rapide dans la liste #FT1000 du Financial Times, 
  • L'opportunité d'apprendre et de s'améliorer continuellement : l'entreprise place le développement de ses employés au cœur de sa stratégie grâce à des formations internes et externes, des évaluations à 360 degrés, une culture du feedback, du coaching et du mentorat.

 

Required profile

Experience

Level of experience: Mid-level (2-5 years)
Spoken language(s):
English
Check out the description to know which languages are mandatory.

Other Skills

  • Negotiation
  • Sales
  • Communication
  • Teamwork

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