HR gyakornok, Training and Development (REF4416H)

Work set-up: 
Full Remote
Contract: 
Experience: 
Entry-level / graduate
Work from: 

Offer summary

Qualifications:

Pursuing higher education in a relevant field with at least one year of student status remaining., Proficient in computer skills, including Excel, Word, PowerPoint, and Outlook., Strong intermediate English language skills., Able to commit to working 20-25 hours per week..

Key responsibilities:

  • Support HR projects and initiatives.
  • Assist in organizing and administrating training sessions.
  • Support the HR Development team with various tasks.
  • Manage databases and prepare reports and summaries.

Deutsche Telekom IT Solutions HU logo
Deutsche Telekom IT Solutions HU XLarge https://www.deutschetelekomitsolutions.hu/
5001 - 10000 Employees
See all jobs

Job description

Cég leírása

A Deutsche Telekom IT Solutions (korábban IT Services Hungary, ITSH) Magyarország legnagyobb IKT-munkaadója, a Deutsche Telekom Csoport tagja. A 2006-ban alakult, több mint 5500 fős cég az informatikai és telekommunikációs szolgáltatások széles körét nyújtja. A vállalat 2019-ben elnyerte a Nemzeti Befektetési Ügynökség (HIPA) legjobb oktatási együttműködésért járó díját, a PwC Magyarország független felmérése alapján a legvonzóbb magyarországi munkahelyek közé tartozik, és a legetikusabb multinacionális vállalat címét is megkapta. A cég folyamatosan fejleszti négy – budapesti, debreceni, pécsi és szegedi – telephelyét, és várja képzett szakemberek jelentkezését a csapatába.

Állás leírása

Ha szeretnéd megismerni egy multinacionális vállalat Training & Development csapatának mindennapjait és tagja lenni egy pörgős és lelkes csapatnak, akkor jelentkezz hozzánk Training and Development gyakornoknak!​​​​​

  • HR projektek támogatása
  • Tréningek szervezése és adminisztrációja
  • HR Development csapat támogatása
  • Adatbázisok kezelése
  • Kimutatások, riportok készítése
  • HR folyamatok adminisztratív támogatása
  • a toborzási folyamat alkalmankénti támogatása

Képzettség
  • Folyamatban lévő felsőfokú szakirányú tanulmányok
  • Minimum még egy év hallgatói jogviszony
  • Felhasználói szintű számítógépes ismeretek (Excel, Word, PowerPoint, Outlook)
  • Erős középfokú angol nyelvtudás
  • Legalább heti 20-25 óra munkavégzés

További információk

* Please be informed that our remote working possibility is only available within Hungary due to European taxation regulation.

Required profile

Experience

Level of experience: Entry-level / graduate
Spoken language(s):
English
Check out the description to know which languages are mandatory.

Other Skills

  • Problem Reporting
  • Training And Development
  • Communication
  • Microsoft Excel
  • Microsoft PowerPoint
  • Time Management
  • Teamwork
  • Microsoft Word
  • Microsoft Outlook
  • Problem Solving

HR Development Manager Related jobs