Financieel Administratief Medewerker

Financieel Administratief Medewerker | Santander Consumer Finance SA

Jouw rol en het team
Als Financeel Administratief Medewerker ben je verantwoordelijk voor het soepel laten verlopen van onze financiële processen en zorg je voor een betrouwbare, tijdige en correcte administratie. Je rol is een gecombineerde functie van twee subafdelingen binnen de afdeling Finance en betreft een nieuwe rol binnen een klein team. Door werkzaamheden van twee functies te combineren, streven we naar efficiëntie, kennisdeling en continuïteit.

Jij bent
Je bent iemand die snel kan schakelen, goed omgaat met afwisseling en in staat is overzicht te houden in een dynamische werkomgeving. Je stelt moeiteloos prioriteiten, brengt structuur aan in processen en denkt actief mee over verbeteringen. Daarbij durf je collega’s op een professionele en constructieve manier aan te spreken waar nodig

Jouw taken

• Beheren van het dagelijkse betaalproces via de bank, inclusief het aanmaken van betalingen, betaalbatches en incassobatches op lokale bankrekeningen
• Dagelijks verwerken van banktransacties in het boekhoudpakket FIS
• Reconciliëren van grootboekrekeningen gerelateerd aan banken, crediteuren en debiteuren
• Controleren en verwerken van inkoopfacturen
• Zorgdragen voor een tijdige en correcte betaling aan leveranciers
• Onderhouden van contacten met leveranciers en interne afdelingen
• Verwerken van werknemersdeclaraties
• Bijdragen aan procesverbeteringen binnen de financiële administratie
• Deelnemen aan financiële projecten
• Opstellen van verkoopfacturen
• Ondersteunen bij treasury-activiteiten
• Overige voorkomende taken binnen de financiële administratie

Jij hebt

• Een financieel administratief professional met een MBO+ of HBO werk- en denkniveau
• Minimaal 3 tot 5 jaar ervaring in een soortgelijke functie, bij voorkeur binnen een internationale organisatie
• Goede kennis van btw-regelgeving en sociale verzekeringen/belastingen
• Uitstekende vaardigheden in Excel
• Ervaring met boekhoudsystemen; kennis van FIS is een pré
• Goede beheersing van de Engelse taal, zowel mondeling als schriftelijk

Over ons

Wij zijn
Santander Consumer Finance. Wij zijn sinds 1985 actief in Nederland op de markt van consumentenfinancieringen (autofinancieringen, persoonlijke leningen en voorraadfinanciering). In Nederland bedienen wij onze klanten vanuit ons kantoor in Utrecht en sinds 1992 ook in België vanuit ons kantoor in Merelbeke (vlakbij Gent). De leasemaatschappij Santander Leasing maakt tevens onderdeel uit van Santander (in Nederland met kantoor in Den Bosch, in België vanuit Merelbeke). Ons Benelux team bestaat uit circa 350 collega’s. Samen zijn we onderdeel van Santander Groep, één van de grootste financiële instellingen ter wereld.

Wat maakt Santander Santander?
Wij werken in- en extern samen met veel verschillende nationaliteiten. Initiatief tonen wordt bij ons gewaardeerd, net als humor. Wij stimuleren creativiteit en sparren met elkaar over nieuwe ideeën. We hebben een open bedrijfscultuur met een informele werksfeer.

Wat maakt ons uniek:

• We hebben een open kantoor met verschillende grote en kleine vergaderruimtes en focusruimtes als je meer privacy en rust nodig hebt.
• We snappen hoe belangrijk mobiel werken is. Als het werk het toelaat, kunnen medewerkers twee of drie dagen per week thuiswerken en blijven ze via MS Teams in contact met collega's en klanten.
• Al 7 jaar lang ontvangen we de Top Employer awars voor Nederland, België en Europa.
• De gezondheid en het welzijn van onze professionals zijn een prioriteit en een fundamentele pijler van Santander's waardepropositie, die intern en wereldwijd wordt gecommuniceerd onder de naam Behealthy. Bij Santander geloven we dat het welzijn van onze werknemers de sleutel is tot het creëren van een positieve, dynamische en innovatieve werkomgeving. Als mensen zich goed voelen, hebben ze meer energie, creativiteit en betrokkenheid, waardoor ze het succes van de hele organisatie stimuleren. In tijden van verandering en grote uitdagingen waar we samen voor staan, is het nog belangrijker om gezonde gewoonten aan te nemen die ons helpen ziekten te voorkomen en een fysieke en mentale balans te behouden.
• Onze medewerkers kunnen via ons FiscFree-aanbod een sportabonnement nemen of gebruik maken van het fietsplan .
• Ons Evermood-programma biedt een gratis platform voor medewerkers over verschillende onderwerpen – van ondersteuning in de vorm van tips over financiële problemen tot advies over kinderopvang en hulp bij het oplossen van conflicten op het werk.

Enthousiast?
Join the team! Dit is de kans om jouw talent in te zetten bij een dynamische, internationale organisatie. Reageer via de onderstaande link:

* Screening is onderdeel van de sollicitatieprocedure. We toetsen op basis van de screening procedures die binnen Santander gelden of nieuwe medewerkers voldoende betrouwbaar zijn om werkzaamheden bij Santander te verrichten.

* We hanteren een sterke risicocultuur en verwachten van al onze professionals, ongeacht hun functie, een proactieve en verantwoordelijke houding ten opzichte van risicobeheer.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature is niet gewenst