Offer summary

Qualifications:

Formação superior em Gestão, Gestão Financeira, Contabilidade ou Matemática., Experiência anterior em funções similares., Fortes habilidades analíticas e espírito crítico., Fluência em inglês e capacidade de trabalhar em ambiente multitasking..

Key responsibilities:

Elaborar planos de comissões para as equipas comerciais.

Criar incentivos para os vendedores.

Acompanhar semanalmente os resultados das equipas.

RHmais - Organização e Gestão de Recursos Humanos, SA is a 100% portuguese company working in the portuguese market since 1987. During these years, RHmais multiplied its main indicators by 100, namely collaborators from 20 to 2000. Between its main customers are the biggest Portuguese companies, state entities and more than a thousand SMEs. In 2013 and 2014, RHmais was awarded by the business magazine Exame as one of the best companies to work for in Portugal. RHmais is organized in several Departments and Business Units covering the following areas: Contact Centers, Outsourcing, Handling, Recruitment and Selection, Training, E-learning, Consultancy. A RHmais - Organização e Gestão de Recursos Humanos, SA, é uma empresa 100% portuguesa, presente no mercado nacional desde 1987. Durante o seu percurso, a RHmais multiplicou os seus principais indicadores por 100, passando de um efetivo de 20 para cerca de 2000 colaboradores. Entre os principais clientes da RHmais estão algumas das maiores empresas nacionais, grandes entidades institucionais e mais de um milhar de PME. Em 2013 e 2014, a RHmais foi eleita pela revista Exame como uma das Melhores Empresas para Trabalhar em Portugal. A nível operacional, a empresa organiza-se a partir de Direções de Coordenação e Unidades de Negócio nas seguintes áreas: Gestão de Contact Centers, Outsourcing, Handling, Recrutamento e Seleção, Formação-Ação, e-Learning, Consultoria.

Job description

Estamos a selecionar Analista de Gestão de Canais Comerciais para a integração área de marketing, mais especificamente na Gestão dos canais comerciais diretos e indiretos, para empresa no setor das telecomunicações e multimédia.

Principais Responsabilidades:

Elaborar planos de comissões das várias equipas comerciais;
Criar os incentivos para os vendedores;
Acompanhamento semanal dos resultados.

Perfil pretendido:

Formação académica superior nas áreas de Gestão, Gestão Financeira, Contabilidade, Matemática;
Experiência profissional anterior em funções similares;
Forte componente analítica e espírito critico;
Capacidade de organização;
Rigor e atenção ao detalhe;
Gosto por trabalhar em ambiente multitasking;
Fluência em inglês;
Flexibilidade de horário.