Occupational Therapist, Home and Community Care – Permanent Full-Time (0.8) / Ergothérapeute, Prestation de soins à domicile et en milieu communautaire - Poste permanent à temps plein (0,8)

Compensation Pay Range:

Job Description:

Please Note: If you are a current CHEO employee with access to Workday, please apply to this posting via the Workday application as an internal applicant using the Jobs Hub.

To successfully apply for this position, please submit your application by 11:59 pm the day before the advertised closing date in the posting to ensure your application is received. 
 

Ottawa is built on un-ceded Algonquin Anishinabek territory. The peoples of the Algonquin Anishinabek Nation have lived on this territory for millennia and we honour them and this land. Their culture and presence have nurtured and continue to nurture this land. CHEO also honours all First Nations, Inuit and Métis peoples and their valuable past and present contributions to this land.

CHEO is one of the few stand-alone, global leaders in pediatric health and is home to more than 6,500 staff, clinicians, scientists and researchers, as well as volunteers – all of whom work together to help children and youth achieve their best lives. Within its own walls and through partnerships with community providers, CHEO has transformed from a 20th century acute care hospital into a 21st century integrated child and youth health system. Ranked in the top 1% of Canadian hospitals for the digitization of its clinical infrastructure, CHEO combines excellence in clinical care, research, and education to advance seamless care that’s provided where, when, and how it is needed. CHEO’s Research Institute is dedicated to world-class clinical, translational, and basic science research covering a wide range of children’s health concerns. CHEO has been named Canada’s best health-care employer by Forbes in 2024 and 2025 and is ranked second among Canadian hospitals on its list of Canada’s Best Employers for multiple consecutive years. For the 14th consecutive year in a row, the editors of Canada's Top 100 Employers has recognized CHEO as a top employer in the National Capital Region. Every year CHEO helps more than 500,000 children and youth from Eastern Ontario, western Quebec, Nunavut and Northern Ontario.
 

POSITION SUMMARY

The Occupational Therapist provides occupational therapy services to CHEO patients in homes, schools and other areas as needed, through conducting clinical assessments, and developing treatment plans and goals in consultation with the patient, family and other interdisciplinary team members, in accordance with the standards of the College of Occupational Therapists of Ontario.

The Occupational Therapist will support CHEO’s School-Based Rehabilitation Services (SBRS) Program and in-home therapy services, as needed.  The Occupational Therapist may also provide some assessment and/or treatment for children from birth to age 18 in the Development & Rehabilitation department. These services may be provided virtually or at one of CHEO’s locations across Eastern Ontario.

LOCATION: This position will primarily support special needs classrooms in Ottawa, with additional responsibilities in a few schools in Eastern Counties

JOB DESCRIPTION

• Completes assessments of patients in a variety of treatment settings including private homes, and schools, and performs an analysis based on objective, subjective and functional findings.
• Establishes realistic, measurable and time limited treatment goals and develops treatment plan.
• Ensures that occupational therapy treatments are initiated with the informed consent of the patient or substitute decision maker in accordance with the Health Care Consent Act.
• Provides direct treatment and/or support and teaching to informal caregivers, school personnel and other health care professionals involved.
• Participates in case conferences when required and consults with other members of the health care team in fostering a holistic approach to care.
• Completes reassessments to review patient's progress and treatment goals and reports to Care Coordinator and other members of the health care team in order to ensure continuity of care and determine if other resources and referrals are required.
• Plans in collaboration with the patient, family and Care Coordinator, for the termination of service when patient's goals are achieved and/or when patient no longer requires the service.
• Completes assessments and recommendations for adaptation aids, assistive devices and equipment necessary to achieve treatment goals respecting where appropriate the requirements of the Ontario Assistive Devices Program.
• Completes documentation and maintains appropriate patient records in accordance with the standards of the College of Occupational Therapists of Ontario and CHEO policies and procedures.
• Acts as a resource for CHEO employees, service providers, school personnel, and community by providing educational programs as requested.
• Attends and participates actively in team meetings and general staff meetings.
• Assumes responsibility for maintaining professional knowledge and updated skills.
• Prioritizes occupational therapy services in accordance with the CHEO policy.

QUALIFICATIONS

• Vulnerable Sector Check (Essential)
• Graduate from an accredited university program in Occupational Therapy (Essential)
• Registered with the College of Occupational Therapists of Ontario (C.O.T.O.) (Essential)
• Minimum of three (3) years’ experience as an Occupational Therapist, preferably in pediatrics (Essential)     
• Minimum of two (2) years’ experience with Special Education Programs (Essential)
• Related experience in a community-based setting (Preferred)
• Authorizer for the Assistive Devices Program of Ontario for the prescription of mobility devices (Essential)
• Current CPR-C certificate (Preferred)
• Communicates effectively, orally and in writing (Essential)
• Demonstrates excellent interpersonal skills (Essential)
• Demonstrated ability to work inter-professionally (Essential)
• Excellent time management and organizational skills (Essential)
• Comfort level and skill in preparing and facilitating therapeutic groups (Essential)
• Valid driver’s license and access to a vehicle (Essential)
• Bilingualism (English and French) (Essential)

* Please note you will be represented by the Ontario Public Service Employees Union (OPSEU). Please note that this position will be based out of Renfrew County. Please note that location may be subject to change at any time at the discretion of the employer. All OPSEU members shall be granted an interview upon passing the pre-screening.  Pre-screening might include testing.

Effective March 29, 2021, CHEO will conduct a more comprehensive pre-screening and evaluation process.  This process may include more varied and multidimensional testing such as a written test, practical exam, or other assessment. All candidates who meet the essential and preferred qualifications may be tested.
 

Bilingualism (French/English) will be validated by a language proficiency assessment conducted by a third party provider. Candidates will be required to meet the minimum linguistic profile prior to the date of hire.    

Should you require accommodation during any phase in the recruitment process, please contact Human Resources at TalentAcquisition@cheo.on.ca. All information received in relation to accommodation will be kept confidential and will be handled in compliance with the Accessibility for Ontarians with Disabilities Act.

CHEO is committed to providing a safe environment for staff, patients, and visitors. Consistent with that commitment, all applicants must be fully vaccinated against COVID-19 to be considered for any staff or volunteer opportunities. Applicants are also strongly encouraged to receive their COVID-19 booster shots when eligible to protect against the spread of COVID-19. Upon hiring, presentation of government issued documentation confirming full vaccination must be provided, or presentation of supporting documentation of a valid medical contraindication or other reasonable consideration pursuant to the Ontario Human Rights Code.

Veuillez noter : si vous êtes actuellement un employé du CHEO ayant accès à Workday, veuillez postuler à cette offre via l'application Workday en tant que candidat interne.

Veuillez noter : pour postuler avec succès à ce poste, veuillez soumettre votre candidature avant 23 h 59 la veille de la date de clôture annoncée dans l'affichage pour vous assurer que votre candidature est reçue.

Ottawa est bâtie sur un territoire non cédé du peuple anichinabé algonquin. Les Anichinabés vivent sur ce territoire depuis des millénaires. Nous leur rendons hommage, ainsi qu’à ce territoire. Leur culture et leur présence ont enrichi le territoire et continuent de l’enrichir. Le CHEO rend également hommage à l’ensemble des Premières Nations, des Inuit et des Métis, de même qu’à leurs précieuses contributions, passées et présentes, à ce territoire.

CHEO est l'un des rares chefs mondiaux en matière de santé pédiatrique et compte plus de 6 500 employés, cliniciens, scientifiques et chercheurs, ainsi que des bénévoles, qui travaillent tous ensemble pour aider les enfants et les adolescents à mener la meilleure vie possible. Au sein de ses propres murs et grâce à des partenariats avec des fournisseurs communautaires, le CHEO est passé d’un hôpital de soins actifs du 20e siècle à un système de santé intégré du 21e siècle pour enfants et jeunes. Classé dans le premier un pour cent des hôpitaux canadiens pour la numérisation de son infrastructure clinique, le CHEO combine l’excellence dans les soins cliniques, la recherche et l’éducation pour faire progresser les soins sans discontinuité là où ils sont nécessaires, et ce, de manière et aux endroits appropriés. L'Institut de recherche du CHEO se consacre à la recherche clinique, translationnelle et fondamentale de classe mondiale couvrant une vaste gamme de problèmes de santé des enfants. CHEO a été nommé meilleur employeur en soins de santé au Canada par Forbes en 2024 et 2025, et s'est classé deuxième parmi les hôpitaux canadiens sur la liste des meilleurs employeurs au Canada pendant plusieurs années consécutives. Pour la 14ème année consécutive, les rédacteurs du Canada's Top 100 Employers ont reconnu le CHEO comme l’un des meilleurs employeurs de la région de la capitale nationale. Chaque année, le CHEO aide plus de 500 000 enfants et jeunes de l’est de l’Ontario, de l’ouest du Québec, du Nunavut et du nord de l’Ontario.

RÉSUMÉ DU POSTE

L’ergothérapeute fournit des services d’ergothérapie aux patients de CHEO dans les foyers, les écoles et d’autres secteurs, au besoin, en effectuant des évaluations cliniques et en élaborant des plans et des objectifs de traitement en consultation avec le patient, la famille et d’autres membres de l’équipe interdisciplinaire, conformément aux normes de l’Ordre des ergothérapeutes de l’Ontario.

L’ergothérapeute appuiera le programme de Services de réadaptation en milieu scolaire (SRMS) de CHEO et les services de thérapie à domicile, au besoin. L’ergothérapeute peut également fournir une évaluation et/ou un traitement pour les enfants de la naissance à l’âge de 18 ans dans les Services de développement et de réadaptation. Ces services peuvent être offerts virtuellement ou à l’un des endroits de CHEO dans l’est de l’Ontario.

LIEU : La personne titulaire de ce poste soutiendra principalement les classes d’élèves ayant des besoins à Ottawa, et assumera des responsabilités supplémentaires dans quelques écoles des comtés de l’Est.

DESCRIPTION DE POSTE

• Effectuer des évaluations de patients dans divers milieux de traitement, y compris les maisons privées et les écoles, et effectuer une analyse fondée sur des résultats objectifs, subjectifs et fonctionnels.
• Établir des objectifs de traitement réalistes, mesurables et limités dans le temps et élaborer un plan de traitement.
• Veiller à ce que les traitements d’ergothérapie soient entrepris avec le consentement éclairé du patient ou du mandataire spécial, conformément à la Loi sur le consentement aux soins de santé.
• Offre un traitement et/ou un soutien et un enseignement directs aux aidants naturels, au personnel scolaire et aux autres professionnels de la santé concernés.
• Participer à des conférences sur les cas au besoin et consulter d’autres membres de l’équipe de soins de santé pour favoriser une approche holistique des soins.
• Effectuer des réévaluations afin d’examiner les progrès du patient et ses objectifs en matière de traitement et de présenter des rapports au coordonnateur de soins et à d’autres membres de l’équipe de soins de santé afin d’assurer la continuité des soins et de déterminer si d’autres ressources et demandes de services sont nécessaires.
• Planifier en collaboration avec le patient, la famille et le coordonnateur de soins, la cessation du service lorsque les objectifs du patient sont atteints et/ou lorsque le patient n’a plus besoin du service.
• Effectuer des évaluations et des recommandations concernant les aides à l’adaptation, les appareils et appareils fonctionnels et l’équipement nécessaires pour atteindre les objectifs de traitement en respectant, le cas échéant, les exigences du Programme d’appareils et accessoires fonctionnels de l’Ontario.
• Remplir la documentation et tenir à jour les dossiers appropriés des patients conformément aux normes de l’Ordre des ergothérapeutes de l’Ontario et aux politiques et procédures de CHEO.
• Agir comme ressource pour les employés de CHEO, les fournisseurs de services, le personnel scolaire et la collectivité en offrant des programmes éducatifs sur demande.
• Assister et participer activement aux réunions d’équipe et aux réunions générales du personnel
• Assumer la responsabilité du maintien des connaissances professionnelles et de la mise à jour des compétences
• Prioriser les services d’ergothérapie conformément à la politique de CHEO.

QUALIFICATIONS

• Vérification des antécédents en vue d’un travail auprès de personnes vulnérables (essentiel)
• Diplôme d’un programme universitaire reconnu en ergothérapie (essentiel)
• Inscription auprès de l’Ordre des ergothérapeutes de l’Ontario (O.T.O.) (essentiel)
• Au moins 3 ans d’expérience à titre d’ergothérapeute, de préférence en pédiatrie (essentiel)
• Au moins deux (2) ans d’expérience avec des programmes d’éducation spécialisée (essentiel)
• Expérience connexe en milieu communautaire (un atout)
• Autorisateur.trice dans le cadre du Programme d’appareils et accessoires fonctionnels de l’Ontario pour la prescription d’appareils d’aide à mobilité (essentiel)
• Certificat RPC de niveau C en règle (un atout)
• Capacité de communiquer efficacement, de vive voix et par écrit (essentiel)
• Excellentes aptitudes éprouvées en relations interpersonnelles (essentiel)
• Capacité éprouvée à travailler de façon interprofessionnelle (essentiel)
• Excellentes compétences en gestion du temps et en organisation (essentiel).
• Aisance et compétence dans la préparation et l’animation de groupes thérapeutiques (essentiel)
• Permis de conduire valide et accès à un véhicule (essentiel)
• Bilinguisme (français et anglais) (essentiel)

* Veuillez noter que vous serez représenté(e) par le Syndicat des employées et employés de la fonction publique de l’Ontario (SEFPO). Veuillez noter que ce poste sera basé à comté Renfrew. Veuillez noter que l’emplacement pourrait être modifié en tout temps à la discrétion de l’employeur. Tous les membres de OPSEU serront accorder une entrevue après avoir passé la présélection.  La présélection peut comprendre des tests.

À partir du 29 mars 2021, CHEO mènera un processus de présélection et d'évaluation plus complet.  Ce processus peut comprendre des tests plus variés et multidimensionnels tels qu'un test écrit, un examen pratique ou une autre évaluation. Tous les candidats qui satisfont aux qualifications essentielles et préférées peuvent être testés.

La validation du bilinguisme (français-anglais) se fera au moyen d’une évaluation des compétences linguistiques menée par un fournisseur externe. Les candidats devront satisfaire au profil linguistique minimum de leur poste avant la date d’embauche.

Si vous avez besoin de mesures d’adaptation pendant une phase du processus de recrutement, veuillez communiquer avec les Ressources humaines à TalentAcquisition@cheo.on.ca. Tous les renseignements reçus concernant les mesures d’adaptation resteront confidentiels et seront traités conformément à la Loi sur l’accessibilité pour les personnes handicapées de l’Ontario.

CHEO s’engage à offrir un environnement sécuritaire au personnel, aux patients et aux visiteurs. Conformément à cet engagement, tous les candidats doivent être entièrement vaccinés contre la COVID-19 pour être considérés comme des candidats pour tout emploi de personnel ou de bénévole. Les candidats sont également fortement encouragés à recevoir leurs doses de rappel contre la COVID-19 lorsqu’ils sont admissibles pour éviter la propagation de COVID-19. Lors de l’embauche, la présentation de documents gouvernementaux confirmant la vaccination complète doit être fournie, ou la présentation de documents justificatifs d’une contre-indication médicale valide ou d’une autre considération raisonnable en vertu du Code des droits de la personne de l’Ontario.

Please note you will be represented by the Ontario Public Service Employees Union (OPSEU).

Bilingualism (French/English) will be validated by a language proficiency assessment conducted by a third party provider. Candidates will be required to meet the minimum linguistic profile prior to the date of hire.

CHEO values diversity and is an equal opportunity employer. We are committed to providing an inclusive and barrier-free work environment, starting with the hiring process and welcome interest from all qualified applicants.

Should you require accommodation during any phase in the recruitment process, please contact Human Resources at TalentAcquisition@cheo.on.ca. All information received in relation to accommodation will be kept confidential and will be handled in compliance with the Accessibility for Ontarians with Disabilities Act.

We thank all those who apply, however, only those to be interviewed will be contacted.