Recognized vocational or academic degree in IT with teaching qualification., In-depth knowledge of general IT fundamentals and specialized areas like networking, server systems, and IT security., Experience in teaching and preparing educational content, especially in virtual learning environments., Strong communication skills, empathy, and a willingness for personal and professional development..
Key responsabilities:
Plan, lead, and evaluate IT module classes in a virtual classroom setting using Microsoft Teams.
Support participants in their learning process and provide practical knowledge during their practical phases.
Prepare participants for exams and certifications, assisting with reports and project work.
Collaborate with colleagues to develop and revise learning materials and participate in creating standardized exams.
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Die Akademie Überlingen ist ein privates Institut für öffentlich geförderte Bildung und Potenzialentfaltung, das seinen Ursprung in Überlingen am Bodensee hat. Seit 1971 befindet sich der Hauptsitz in Osnabrück. Das Familienunternehmen wurde von Norbert Glasmeyer gegründet, der die Führungsverantwortung mittlerweile an seine beiden Söhne, Dr. Matthias Glasmeyer und Dr. Johannes-Peter Glasmeyer, weitergereicht hat. Auch weiterhin steht ihnen Norbert Glasmeyer mit seiner langjährigen Erfahrung beratend zur Seite.
In unserer Arbeitsgesellschaft ist es ein Wert an sich, Arbeit zu haben. Der stetige Wandel des Arbeitsmarktes stellt uns vor immer neue Herausforderungen. Wir geben darauf Antworten, die berufliche Zukunft sichern. Mit entsprechenden Angeboten baut die Akademie Überlingen Brücken in neue Beschäftigungen. Menschen zu bilden und weiterzubringen, ist unsere Verantwortung und unsere Leidenschaft. Ganz egal, wo sie gerade stehen – Wir sind mit Kompetenz zur Stelle.
Rund 700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an inzwischen 40 Standorten sind für Sie vor Ort aktiv.
Wir ziehen persönliche Gespräche Telefonaten vor und pflegen einen regen Austausch miteinander. Flache Strukturen, kurze Abstimmungs- und Entscheidungswege sowie Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die gerne Initiative ergreifen, machen unser Unternehmen aus. Jeder ist eingeladen, Verantwortung zu übernehmen. Gemeinsame Feste, Zeit für Erholung sowie die körperliche und geistige Fitness jedes Einzelnen liegen uns am Herzen.
In einer motivierten und von Wertschätzung geprägten Atmosphäre bieten wir jedem die Möglichkeit, sein Potenzial bestmöglich zu entfalten.
Unsere Marken Akademie Überlingen und Die Akademie für Pflegeberufe und Management (apm) stehen für das, was wir am besten können: Menschen bilden.
In unserem Marktbereich Digital vergrößern wir unser internes Dozententeam und suchen motivierte, empathische und kreative Kolleg:innen als Trainer/in und Coach/in in Festanstellung (deutschlandweit, Remote).
Die Akademie Überlingen ist ein privates Institut für öffentlich geförderte Bildung und Potentialentfaltung. Mit unseren Lernformaten im flexiblen E-Learning eröffnen wir unseren Teilnehmenden Perspektiven für Ihre berufliche Zukunft. Mit individuellen Angeboten (Weiterbildungen, Umschulungen & Coachings) bauen wir Brücken in neue Beschäftigungen. Menschen zu bilden und weiterzubringen, ist unsere Verantwortung und unsere Leidenschaft, die wir mit Expertise und jahrelanger Erfahrung im Telelearning mit unseren Teilnehmenden und bald auch Ihnen gemeinsam angehen. Mit rund 1000 Mitarbeitern an über 100 Standorten ist unser Familienunternehmen eine der großen und modernen Schulungseinrichtungen in Deutschland. Wir sind „Mit Kompetenz zur Stelle“.
Was uns auszeichnet, ist der Wille, immer das Beste für unsere Kund*innen zu geben. Dabei helfen uns unternehmerischer Weitblick, ergebnisorientiertes Handeln, Mut zur Veränderung und Einsatzfreude.
Für unsere Weiterbildungs- und Umschulungskurse im IT-Bereich suchen wir deutschlandweit ab sofort neue Kolleginnen und Kollegen in Voll- oder Teilzeit als
Trainer/ Dozent für Fachinformatiker Systemintegration (gn)
Ihr Aufgabengebiet:
Sie planen, leiten und evaluieren den Unterricht unserer IT-Module entsprechend der Vorgaben im virtuellen Klassenraum via Microsoft Teams und sind verantwortlich für die fachtheoretische Förderung der Teilnehmenden
Sie begleiten unsere Teilnehmenden im Lernprozess und unterstützen diese mit praxisorientiertem Wissen während der betrieblichen Praxisphase
Sie bereiten die Teilnehmenden auf ihre Zwischen- und Abschlussprüfungen sowie ggf. Zertifizierungen vor und unterstützen bei Fachreporten und IHK-Projektarbeiten
Über die Wissensvermittlung hinaus unterstützen Sie mit Ihrer Erfahrung unser Team bei der Entwicklung und Überarbeitung von Lerninhalten und sind aktiv an der Erstellung standardisierter Klausuren beteiligt
Sie unterstützen Ihre Kollegen im Rahmen fachlicher Unterrichtshospitationen und helfen diesen bei Ihrer Unterrichtsentwicklung sowie der Optimierung von Lehrstandards und -qualität
Sie stehen unseren Kundenberatern als Ansprechpartner für Eignungsfeststellungen beratend zur Seite
UnserAnforderungsprofil:
Sie verfügen über einen anerkannten Berufs- oder Studienabschluss in der IT sowie die Ausbildereignung und haben tiefergehende Kenntnisse in den allgemeinen IT Grundlagen
Weitergehende Kenntnisse in einem Spezialgebiet, wie z. B. Netzwerk- und Kommunikationstechnik, Server- und Clientbetriebssysteme, PowerShell, IT-Sicherheit, Datenschutz und -sicherheit, Virtualisierung und Cloud-Computing sind wünschenswert
Aktuelle Herstellerzertifizierungen, z. B. Microsoft wünschenswert
Sie haben Freude daran, Ihr Wissen weiterzugeben und bringen erste Erfahrungen in der Vermittlung von Lehrinhalten mit
Erste Erfahrungen im Bereich virtuelles Lernen und die Fähigkeit, Lerninhalte systematisch und digital aufzubereiten sind von großem Vorteil
Sicherer Umgang mit EDV Anwendungen (MS-Office)
Ausgeprägte Methodenkompetenz
Soziale Kompetenz, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Empathie
Bereitschaft für eine offene Feedbackkultur und einer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
Wir bieten Ihnen:
Eine wertschätzende Arbeitsumgebung auf Augenhöhe in einem familiengeführten Unternehmen in der zweiten Generation
Die Möglichkeit ein Unternehmen von Beginn an mitzugestalten
Als familienorientiertes Unternehmen bieten wir unseren Kolleginnen und Kollegen neben 30 Tagen Urlaub im Jahr zusätzliche Sonderurlaubstage an (z.B. Geburtstag des Kindes, an Ihrem eigenen Geburtstag, Arbeitsjubiläum, Silberhochzeitstag, Brückentage)
Ein Führungsteam und Kollegium, das stets ein offenes Ohr für die Mitarbeiter*innen hat
Wir verstehen uns nicht nur als Wissensvermittler*in, sondern auch als Lern- und Wegbegleiter*in für unsere Teilnehmenden
Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten nach Absprache
Remotearbeit
Weitere lukrative Zusatzleistungen: Fahrrad-Leasing, betriebliche Altersvorsorge, Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen uvm.
Möchten Sie mit uns zusammen Menschen neue Chancen auf dem Arbeitsmarkt eröffnen?
Dann bewerben Sie sich über unser Online-Portal!
Bei uns finden Sie ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabenfeld, ein ausgesprochen motiviertes Team, das mit Leidenschaft Menschen bildet und weiterbringt, ein hohes Maß an Eigenverantwortung und die Möglichkeit, zusammen mit dem Unternehmen zu wachsen.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung (mit einem Lebenslauf, den letzten Arbeitszeugnissen und Qualifikationsnachweisen und gerne einem Motivationsschreiben) und darauf, Sie bald in der Akademie Überlingen begrüßen zu dürfen.
Bei Fragen zur Stelle wenden Sie sich gerne an Frau Fehlbaum (0151 28290738) und Frau Unterberg (0151 57417588).
Required profile
Experience
Spoken language(s):
German
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